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Precios: la canasta básica posadeña subió 0,83 por ciento en abril

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Mientras que en mayo la inflación nacional fue de 2,7 por ciento, la más alta del año, los costos de la Canasta Básica Alimentaria y de la Canasta Básica Total en Misiones aumentaron por debajo de ese promedio.
La canasta básica de abril para una familia tipo –lo mínimo necesario para subsistir- en Posadas fue de 8,005.61 pesos, 0.83 por ciento más que en marzo, cuando costaba 7,939.55 y 21,2 por ciento más que en abril del año pasado, cuando valía 6,603.19 pesos.
En tanto, la Canasta Básica Total, que incluye servicios, fue de 20,527.20 pesos, 0.83 por ciento más que en marzo, cuando costaba 20,357.81 y 21.2 por ciento más que en abril del año pasado, cuando valía 16,931.25 pesos, según los datos relevados por el Instituto Provincial de Estadística y Censos.
Los datos de Misiones coinciden con la tendencia regional. La inflación de abril en el NEA fue la segunda más baja del país medida por regiones. En el año la inflación más baja del país se encuentra en la región pampeana mientras que en la Patagonia la suba registrada es la más alta.
En el país, la inflación acumulada ascendió a 9,6% por ciento. Lo que más sube en lo que va del año es Educación, Comunicación, Transporte y Vivienda. En cambio Bebidas Alcohólicas, Tabaco, Ropa y Calzado, es lo que menos sube. A este ritmo, se necesitaría una inflación mensual de 0,61% en los próximos ocho meses para cumplir con la meta del 15 por ciento.

Según la consultora Ecolatina, “la desinflación ya estaba en pausa antes del salto del dólar”.

  • La consultora fundada por Roberto Lavagna señala que según el INDEC, el Nivel General de precios avanzó 2,7% a nivel nacional durante abril. Por otro lado, en términos interanuales (i.a.), la inflación se aceleró levemente el mes pasado trepando a 25,6%. De este modo, constituyó el mayor registro desde la publicación del IPC Nacional (diciembre 2016). Por su parte, el IPC Core –que excluye precios Regulados y estacionales- creció 2,1% en abril y se mantuvo en 22,4% i.a.

 

  • Esta diferencia fue resultado del aumento de los precios Regulados (+5,3%), explicado por el incremento de la tarifa del gas y del boleto del transporte, que no sólo tuvo lugar en el Gran Buenos Aires, sino que alcanzó a la totalidad del país. Como resultado, los precios Regulados acumularon una suba de 15% en el primer cuatrimestre del año.

 

  • Con este dato, se verifica que tanto el Nivel General como el IPC Núcleo crecieron por encima del 2% por tercer mes consecutivo, y acumulan en el año un alza de 9,5% y 8,5%, respectivamente. Esta aceleración es más clara al observar el IPC Núcleo, ya que las nuevas correcciones tarifarias y el movimiento del tipo de cambio del primer trimestre impulsaron esta dinámica.

 

  • El alza de precios acumulada en los primeros cuatro meses del año supera en 0,5 puntos porcentuales (p.p.) a la registrada en igual período del 2017 (9,0%). Este hecho se acentúa al observar el IPC Núcleo, que se ubica 1,1 p.p. por encima del registro acumulado a lo largo del primer cuatrimestre de 2017 (7,4%). Dado que la política monetaria del Banco Central tiene una mayor incidencia sobre estos precios, su aceleración es la más preocupante. De este modo se evidencia que el proceso de “desinflación” ya estaba en pausa, aún antes de la reciente suba del dólar.

 

  • En este sentido vale aclarar que estos resultados no están influenciados por el potencial impacto en los precios de la trayectoria del dólar de las últimas semanas, ya que la mayoría de los precios fueron relevados antes del inicio de la corrida cambiaria (el dólar de referencia cerró abril en 20,8 ARS/USD). Cabe destacar que el efecto final de la suba del dólar en la inflación se registrará recién una vez que el tipo de cambio se estabilice en torno de un valor que sirva de referencia a los fijadores de precios; de modo que las recientes tensiones del mercado cambiario tendrán un impacto en los próximos meses.

 

  • Por último, producto de la dinámica del dólar de las primeras dos semanas de mayo estimamos que no sólo no se cumplirá la meta de inflación este año –lo que ya estaba prácticamente descartado -, sino que probablemente tampoco se alcance un descenso en la inflación anual. Concretamente, creemos que la suba de precios se ubicará en 2018, de mínima, en la zona de 25% de modo que, en el mejor escenario, igualará al resultado del año pasado (24,8%).
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Los gremios docentes rechazaron la nueva oferta salarial de Vidal y convocaron a un paro

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La gobernadora realizó una propuesta semestral del 10% en tres cuotas y un plus de $3.000 por presentismo. El paro con movilización será el miércoles 25 de abril.
Los gremios docentes bonaerenses convocaron a un nuevo paro de 24 horas para el miércoles próximo, en rechazo a la oferta salarial que presentó este viernes el gobierno provincial, que tras el fracaso de la reunión anunció que subirá al 8% el adelanto a cuenta que está abonando a los maestros mientras se continúe negociando el aumento.
La huelga del miércoles será acompañada por una movilización de los gremios en la ciudad de La Plata, anunciaron los dirigentes del Frente Gremial Docente tras el fracaso de la reunión que mantuvieron con los funcionarios del gobierno de María Eugenia Vidal.
La nueva propuesta salarial fue del 10% en tres cuotas pero sólo para el primer semestre: un 5% retroactivo a enero, 3% más en abril y 2% extra en junio y además 3.000 pesos por presentismo.
Los sindicatos docentes no la consideraron mejor que la anterior y señalaron que la propuesta del 4 de abril implicaba un 11% por ciento de aumento hasta junio mientras que la nueva trepaba a 10% en ese mismo lapso.
No obstante, la nueva oferta contemplaba que en julio se reanudaran las negociaciones con vistas al segundo semestre, mientras que la anterior proponía revisar el aumento recién en octubre.
Con el anuncio del paro docente ya concretado, Lacunza encabezó una rueda de prensa en la que anticipó que se subirá al 8% el adelanto a cuenta de paritaria del 5% venía abonando a los maestros, mientras aún no se llegue al acuerdo definitivo.
Fuente NoticiasArgentinas

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Sin acuerdo: UOM anunció paro y movilización para el próximo 3 de mayo

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El titular de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), Antonio Caló, anunció un paro nacional con movilización ante la falta de acuerdo en la negociación salarial con los empresarios, en el marco de las paritarias. Pese a que algunos delegados pedían que la medida de fuerza se concrete el próximo lunes, se decidió que sea el 3 de mayo.
El titular de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), Antonio Caló, anunció un paro nacional con movilización ante la falta de acuerdo en la negociación salarial con los empresarios, en el marco de las negociaciones paritarias. La medida de fuerza, de todos modos, deberá esperar: recién se llevará a cabo el 3 de mayo, pese a que los delegados de algunos distritos presentaron mociones para que el paro se realizara el lunes próximo.
En este sentido, Caló pidió “responsabilidad” y “no tirar tiros al aire”, de cara a la nueva reunión convocada, en diálogo con Cadena 3 desde Mar del Plata.
La UOM reclama un haber inicial de $ 17.000, que representa el valor aproximado de la canasta básica. Según algunas versiones, ya habría un virtual acuerdo con las empresas por un aumento de 18,5% p ero el Gobierno lo habría frenado para ‘maquillar’ el 15% de pauta. Cabe destacar que el resultado de la discusión de los metalúrgicos es clave como referencia para las negociaciones del segundo trimestre del año, que incluyen gremios no alineados con la administración de Mauricio Macri como los camioneros de Hugo Moyano.
Al término del encuentro del que pLarticiparon 300 congresales, Caló dijo que las negociaciones paritarias con los empresarios “están estancadas luego de cuatro reuniones”, y calificó como “una burla” la última oferta de aumento, que prevé un 12% “en tres tramos de 6, 3 y 3 por ciento, entre abril y noviembre”.
Las medidas anunciadas incluyen la realización de asambleas en las fábricas entre el martes y el viernes de la próxima semana, luego de que se concrete una nueva reunión entre los líderes metalúrgicos y los empresarios, programada para el lunes 23.
El 13 de mayo, según lo aprobado en el congreso, se concretara el paro por 24 horas a partir de las 10, con movilización a Plaza de Mayo y a las principales plazas de las distintas seccionales del país.
El líder sindical dijo a Télam que insistirán con el reclamo para que “ningún trabajador gane menos de 17 mil pesos por mes y pueda cubrir la canasta básica”.
“Tenemos que partir de esa base, porque no puede ser que un trabajador gane menos por hora que lo que cuesta un kilo de pan. Los empresarios dicen que es mucho, pero nosotros les dijimos que queremos el minino y después discutiremos los porcentajes”, señaló.
En tanto, el dirigente estimó que los empresarios “van a mantener su postura” de cara a la nueva reunión convocada para el próximo lunes.
“Lo sabemos, porque a este congreso en Mar del Plata nosotros queríamos traer un preacuerdo una carta de intención, pero solo obtuvimos esta oferta que es una burla” , aseguró.
En cuanto a los acuerdos alcanzados por otros gremios en torno al 15%, Caló destacó que “cada sector toma sus decisiones, y lo hace de acuerdo a sus salarios” y agregó: “Si yo tengo un sueldo de 13 mil pesos, no me sirve firmar un acuerdo del 15 por ciento”.

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La Bancaria comenzó el paro de dos días y culpó a las cámaras por su “intransigencia y codicia”

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El Secretariado General Nacional de la Asociación Bancaria (AB) ratificó ayer la huelga nacional de 48 horas para hoy y mañana, que incluirá movilizaciones en todo el país, ante “la intransigencia y codicia patronales” y en rechazo de la oferta salarial de las cámaras empresarias de producir una mejora del 15 por ciento en tres tramos.

“El gremio denuncia la total y absoluta intransigencia empresaria, su irresponsabilidad y codicia. Muchos de esos representantes aún tienen cuentas pendientes desde 2011 con ahorristas y el Estado”, dijo el secretario de Prensa, Eduardo Berrozpe.
Sergio Palazzo, secretario general del sindicato y uno de los líderes de la Corriente Federal de Trabajadores (CFT), rechazó otra vez esta ayer en una conferencia de prensa la propuesta de un 15 por ciento en tres cuotas: un 7 por ciento (ya se abona), un 4 en julio y otro 4 en octubre.
El dirigente repudió la reducción de algunos ítems que promueven las cámaras, como el pago por el Día del Bancario, que se procura disminuir en un 50 por ciento, y la decisión empresaria de no incluir la cláusula gatillo para actualizar el salario.
Palazzo exhortó a los directivos a “recapacitar” para definir “el acuerdo salarial” porque a los banqueros “les va muy bien, por lo que no pueden pagar la mitad por nuestro día”.
De forma paralela, Berrozpe denunció “la total intransigencia patronal, la irresponsabilidad y la absoluta codicia de los dueños del dinero” en perjuicio de “los trabajadores, que sufren la inflación sobre el carácter alimentario de sus ingresos”.
Los trabajadores paralizaron las tareas el 6 de abril último en todo el país durante 24 horas en demanda de “salarios justos y dignos” y del cumplimiento de acuerdos previos.

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Salarios: el Gobierno nacional propuso una suba del 18,5 por ciento para la UOM

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Lo hizo el Ministerio de Trabajo al presentar una oferta mediadora en la discusión de los metalúrgicos, superando así su propia meta del 15 por ciento. El gremio de Caló reclamó 20% y 27% en el sueldo inicial. Resultado, clave para negociaciones que restan.
El Gobierno resignó la pauta salarial de 15% para los aumentos de este año. En la paritaria de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), la principal del sector industrial, el Ministerio de Trabajo asumió la imposibilidad de sostener ese tope y propuso, como opción mediadora, una suba de 18,5% que será la base hoy para una nueva audiencia que mantendrán el gremio y las cámaras empresarias de la actividad. El resultado de la discusión de los metalúrgicos es clave como referencia para las negociaciones del segundo trimestre del año, que incluyen gremios no alineados con la administración de Mauricio Macri como los camioneros de Hugo Moyano.
La paritaria de la UOM tuvo esta semana dos capítulos decisivos. El lunes, en la cartera laboral, surgió por primera vez la posibilidad concreta desde el Ejecutivo de saltear la pauta de 15% que se mantenía hasta ahora inamovible. Con ese tope cerraron en lo que va del año sindicatos de magnitud como Comercio, Construcción (Uocra), Encargados de Edificios (Suterh), Petroleros y Unión Tranviarios Automotor (UTA), entre otros, con la incorporación de una cláusula de revisión al promediar los nueve meses de vigencia de los acuerdos.
La discusión del lunes tenía como eje por parte del gremio que lidera Antonio Caló un reclamo de aumento cercano al 20% y que ascendía al 27% para el salario inicial de la actividad, tal como había adelantado este diario. Frente al rechazo que habían manifestado las cámaras empresarias en reuniones previas, Trabajo planteó una alternativa: subir 2,5% la base de ingresos del sector (basado en el impacto en las categorías inferiores de un pago de $ 4.000 que rigió el año pasado) y luego computar a partir de ese nivel dos aumentos acumulativos, de 10 y 5%, respectivamente. Dicho de otra forma, la cartera laboral validó un incremento nominal de 17,5% que, por el efecto acumulativo de las cuotas, llega al 18,5 por ciento, admitieron las partes.
En otras paritarias figuraron aumentos extra por fuera del 15% de pauta pero relacionados con la aplicación de las cláusulas gatillo pactadas el año pasado. En este caso la UOM no incluyó ese mecanismo en su negociación de 2017 y de hecho el número de incremento acordado en aquella paritaria, de 25%, empardó la inflación acumulada. Así, la base para la discusión que continuará hoy será el 18,5% contemplado en la propuesta que elevó el funcionario que arbitró el lunes, Adolfo Saglio Zamudio, director nacional de Relaciones del Trabajo.
Tras la audiencia del lunes hubo otro encuentro, al día siguiente, en la sede de la UOM. Allí concurrieron autoridades de las cámaras Adimra (la de mayor cantidad de empresas asociadas), AFAC (autopartistas), Fedehogar (electrodomésticos), Camima (pyme), Caiama (aluminio) y Afarte (terminales electrónicas) para intentar un acercamiento. Sobre la base de la propuesta oficial, que contaba con adhesión entre los ejecutivos, el gremio reclamó además incorporar una suma fija no remunerativa de $ 5.000 como actualización del monto acordado el año pasado.
Esa suma fija figuraba en el planteo inicial de la UOM que adelantó este diario. Con ese valor el reclamo sindical asciende por encima del 20% y llega al 27% si se toma en cuenta el pedido de fijar en 17.000 pesos el salario inicial garantizado en la actividad metalúrgica. De aplicarse la opción mediadora de Trabajo el sueldo de arranque llegaría a 16 mil pesos.
La paritaria de UOM tiene incidencia directa en el bolsillo de más de 200 mil operarios metalúrgicos de todo el país. El gremio viene de ser uno de los más golpeados por la caída de la actividad productiva en el primer año de la gestión de Macri, apuntalada por la apertura de las importaciones y el cese de subsidios estatales para algunos rubros productivos.
La admisión por parte del Gobierno de que la pauta del 15% quedó superada será determinante para la segunda oleada de paritarias por venir. Mientras el Gobierno declama resuelto el 75% de las negociaciones de este año algunas negociaciones pendientes de definición le pondrán suspenso a la ronda de este año, en particular la de la Asociación Bancaria, abierta desde enero, y la de Camioneros, que comenzará a discutirse a mitad de año.

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