Comunicación estratégica: una competencia que gana peso en el mercado laboral
Potencian las competencias laborales con capacitaciones en comunicación estratégica. La Oficina de Empleo brindó una jornada intensiva sobre discurso organizacional, orientada a mejorar la proyección profesional y la gestión del mensaje en proyectos e instituciones.
En el SUM del 5° piso de la Municipalidad de Posadas (San Martín 1579) se realizó el taller “Comunicación Institucional y Corporativa: El impacto del mensaje que genera tu organización es clave”, una propuesta conjunta de la Oficina de Empleo y Speech Consulting.
Durante la jornada se trabajó sobre la construcción del relato organizacional y cómo traducir la identidad, las acciones y los propósitos de una institución o proyecto en mensajes claros, coherentes y reconocibles.
“El taller ofrece una inyección de sugerencias y propuestas para que cada participante analice qué herramientas le son funcionales a su proyecto. Ya sea una idea personal, grupal o una organización en marcha, lo fundamental es aprender a administrar el discurso de manera objetiva: comprender que no estamos hablando sobre nosotros mismos, sino sobre la propuesta u organización que representamos”, explicó la responsable del encuentro, la Lic. María del Carmen Aguirre (CEO de Speech Group).
Asimismo, Aguirre remarcó la importancia de abordar la comunicación desde una visión preventiva y planificada: “Cada vez más observamos a profesionales y referentes buscar soluciones de un día para otro sobre situaciones que requerían una estrategia previa. Muchas veces, los resultados desfavorables son consecuencia de tomar decisiones meramente tácticas y no estratégicas”.
El objetivo principal de este taller es que quienes tienen la responsabilidad de hablar en nombre de una institución o emprendimiento sepan qué comunicar, cómo hacerlo y desde qué posicionamiento, evitando mensajes contradictorios o desconectados de su identidad.
Sumado al desarrollo organizacional, este tipo de capacitaciones que impulsa la gestión municipal, por medio de la Oficina de Empleo, representa un valor agregado indispensable para fortalecer el currículum de quienes se encuentran en la búsqueda laboral activa. En un mercado altamente competitivo, contar con competencias clave en comunicación estratégica, oratoria y manejo de discursos institucionales distingue el perfil del profesional, demostrando capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y adaptabilidad para representar los valores y objetivos de cualquier organización.
