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La novena edición de los premios Obrar ya tienen finalistas

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El Consejo Publicitario Argentino dio a conocer los resultados de la preselección de la 9na Edición de los Premios Obrar, el certamen que reconoce a las mejores comunicaciones de bien público realizadas por Grandes Empresas, PYMES, ONG, Instituciones, Organismos Públicos y Estudiantes Universitarios.
La selección fue realizada por la comisión “Premios Obrar”, integrada por profesionales de la Comunicación de empresas, medios y agencias que componen el Consejo, quienes evaluaron los 116 casos que se presentaron en esta nueva edición, y que marcaron un récord de inscripciones.
Los ganadores se darán a conocer el 2 de noviembre, en un evento que se realizará en el Auditorio OSDE “Ingeniero Amoroso”.
Este año, los finalistas son:
Categoría Grandes Empresas
Adecco Argentina // “Talento Sin Etiquetas”
FOX Networks Group Latin América // “Liga Antipiratería”
Fundación AVON // “#CompartamosElCuidado”
IRSA Propiedades Comerciales S.A. // “#MeHaceFeliz”
Movistar// “Dominó”
Movistar// “Perspectivas”
Nutricia Bagó – Nutrilon Profutura 4 // “Nutramos el Futuro”
Patio Olmos Shopping // “Gaucho Noel”
Philips // “Energía de Madre”
Unicenter // “Regalá Vida”
Categoría Comunicación Interna
Dow // “Café Dow”
MetroGAS // “Problemas difíciles de resolver, una respuesta simple”
YPF // “Manos Seguras”
YPF // “Uso de celulares”
Categoría PYMES
Alabadas // “Si cambiamos la mirada, haremos que el mundo cambie”
Arredo // “Jardines Verticales”
Arredo // “Más días para cuidar”
Strike contenidos// “Par de Tres”
Temple // “Comida de malta”
Categoría ONG
AMIA // “Rosa y Sebastián”
Articulo 24 // “Soñadores”
ELA – Equipo Latinoamericano de Justicia y Género y Amnistía Internacional Argentina // “Equidad de voces”
Fundación Banco de Bosques // “EcoAlarm”
Fundación Huésped // “Estadísticas Vivas”
Fundación IAN // “Una sociedad más inclusiva”
Fundación INECO // “Recuerdos Restaurados”
Fundación Leer // “Leer 20-20. El Desafío”
Fundación Manos Abiertas // “Campaña integral de comunicación. 25 años Manos Abiertas”
Fundación para la Democracia Internacional // “Voy por la Paz”
Haciendo Lio // “Todosx2pesos”
Liga Argentina de Lucha contra el Cáncer // “Manchas que importan”
MACMA // “Tratame bien”
Missing Children // “Paredes que buscan”
Mujeres que no fueron tapa // “Festival de Hackeo de Revistas en las Escuelas”
Refugio El Campito // “Never alone”
UNICEF (United Nations Children’s Fund) // “Fin a la violencia”
Un sueño para Misiones // “Me gusta el mate sin trabajo infantil”
Categoría Instituciones y Organismos Públicos
Ente nacional de Comunicaciones // “Camila y Pastelito”
INCUCAI – Gobierno de la Provincia de Córdoba // “Donar es dar lo que ya no usás”
Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (INADI) // “No Da Compartir”
Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva –TECtv // “Casi Siempre”
SAU // “Rompe el Taboo”
Universidad Nacional de Cuyo // “Pan Dulcificador”
Categoría Estudiantes Universitarios
Miami Ad School Buenos Aires // “Salva tus comidas”
UCES Facultad de Ciencias de la Comunicación // “Salva-vidas”
UCES Facultad de Ciencias de la Comunicación // “Explosiones de Lujo”
Universidad Argentina de la Empresa // “Sprite Sin Etiquetas”
Universidad Argentina de la Empresa // “Café por la Identidad”
Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales // “Acá empieza todo”
Universidad de la Cuenca del Plata // “Así estás bien”
Universidad del Aconcagua // “Un récord que nadie quiere tener”
Universidad del Este de La Plata // “Los modelos somos nosotros”
Universidad de Palermo// “La decisión está en tus manos”
El listado de finalistas se encuentra también disponible en el sitio web del Premio www.premiosobrar.org y para definir los ganadores se calificarán tres aspectos: el diagnóstico, la estrategia creativa y la efectividad alcanzada.
Sobre los Premios Obrar
Los Premios Obrar son el reconocimiento que entrega el Consejo Publicitario Argentino a las mejores campañas de Bien Público. Las campañas de comunicación de BIEN PÚBLICO son aquellas que se ocupan de temas de importancia para el bien común, que es el bien de todos. Campañas que dan visibilidad a causas sociales relevantes, que difunden valores positivos para la comunidad y que promueven iniciativas sustentables.
Acerca del Consejo Publicitario Argentino
El Consejo Publicitario Argentino es una organización social que trabaja en el desarrollo de campañas de bien público. Está integrado por medios de comunicación, empresas, agencias de publicidad, digitales, medios y PR e investigadoras de mercado, que buscan articular buenas prácticas para amplificar causas sociales, con el objetivo de transformar la realidad mediante el poder de la comunicación. www.consejopublicitario.org

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El Grupo HCI entregó más de 1000 pañales Hogar de Ancianos San Ramón de Puerto Iguazú

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Esta donación fue el resultado de una campaña solidaria llevada a cabo durante el mes de mayo y en la cual se recibió la colaboración de toda la comunidad, quienes entregaron paquetes de pañales en los cestos de recolección ubicados en Casino Iguazú, Eos Supermercado y Farmacia RYS.
Según los colaboradores del Hogar San Ramón , se estima que cada abuelo utiliza en promedio 120 pañales para adultos mensuales, por lo que la suma entregada colabora de manera directa para cubrir gran parte de las necesidades.


Este tipo de acciones, son el comienzo de una serie de proyectos solidarios delineados como política de Responsabilidad Social Empresaria de para este 2018. El Grupo HCI es uno de los pioneros en la región en acciones de RSE entre las cuales se incluye anualmente la donación de insumos hospitalarios para pacientes del Hospital Samic valuada en este 2018 en más de 300 mil pesos, la colaboración permanente a la Escuela Nº 837 Daniel Eytan del Barrio Belén donde se brinda el servicio de comedor, el mantenimiento del edificio y la entrega de material didáctico, además del apadrinamiento del Parque Luis Honorio Rolón.
Otra de las acciones orientadas a la comunidad tienen que ver con la realización de charlas de concientización referidas temas de interés como por ejemplo la prevención del embarazo adolescente, cuidado del medio ambiente entre otros, la clasificación de los residuos y el otorgamiento de becas de 25.000 pesos a estudiantes con el mejor promedio de instituciones terciarias de Misiones.

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María Taratuty: “Hay que ser solidario en serio”

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Hace 10 años una maestra rural de un barrio de frontera en Puerto Iguazú llegó al Duty Free Shop de London Supply pidiendo que le donaran una bomba de agua para su aula escuela en el Barrio 1 de Mayo. El CEO de la empresa, Teddy Taratuty, solicitó conocer el lugar donde estaba lo que pensaban era una escuela rural, pero para sorpresa se encontraron con una estructura que constaba de un techo de chapa y cuatro pilares para sostenerlo. “No necesitás una bomba de agua, necesitás una escuela, le dijo a la maestra”, recuerda María Taratuty, hija del CEO y directora que la fundación que nació tras ese pedido.
La fundación realiza tareas en las áreas de salud, educación y asistencia social en Puerto Iguazú como base, pero también en las seis ciudades donde la empresa tiene operaciones. La bomba de agua se transformó en un parque educativo de tres manzanas que hoy alberga un jardín maternal, una escuela primaria y un secundario con orientación en turismo.
La última inauguración fue un Hogar de Día dentro del asilo de ancianos San Roque que depende del obispado. En una entrevista con Ámbito Financiero,  Taratuty explica cómo nació la fundación y este proyecto que contempló la construcción de un edificio de 1165 mts.² con vistas al Río Paraná equipado con mesas para juegos, sectores de descanso, gimnasio, comedor y consultorios médicos para la tercera edad.
Periodista: ¿Cómo nacen las acciones de RSE en la empresa?
María Taratuty: Por la bomba de agua. Teníamos acciones que no estaban canalizadas ni nucleadas a través de una fundación, eran acciones dispersas que surgían esporádicamente del hijo de un gerente o alguien que había tenido una dificultad. Somos una empresa de 2000 empleados que no pierde sus raíces de estilo familiar y no teníamos un tipo de orden a la hora de enfrentar donaciones hasta que una maestra de un aula satélite pidió una bomba de agua y así es como decidimos conformar nuestra fundación. 
P.: ¿Cómo eligieron los ejes salud, educación y asistencia social?
M.T.: Todo fue por la bomba, una cosa fue llevando a la otra y así fuimos creciendo y diversificándonos. Siempre digo que llevar adelante acciones de responsabilidad social y de solidaridad hace bien al alma. Uno se va comprometiendo cada vez mas y contagiando al equipo que trabaja con uno. En mi caso mi papá (Teddy Taratuty) es el que más me empuja y fue el que me enseñó a ser más solidaria en serio. Yo creía que era solidaria hasta que me dieron el noble trabajo que tengo, que dentro de todos los puestos que hay en el grupo es el más lindo. 
P.: Misiones es su base central, ¿Cómo eligieron los otros lugares? 
M.T.: En Puerto Iguazú tenemos 1200 colaboradores en el Dutty Free Shop, entonces va un poco en proporción a eso, a parte nuestro corazón como fundación nació en esta comunidad que siempre nos abre las puertas. Las otras ciudades son en las que el grupo tiene operaciones comerciales. En cada ciudad que va el grupo como fundación desembarcamos con uno o varios dispositivos solidarios que se ponen en marcha cuando comenzamos a investigar acerca de las necesidades de la comunidad. 
P.: Además de las tareas de asistencia, ¿Tienen programa de voluntariado?
M.T.: En realidad somos un equipo los que trabajamos en la fundación y hay un montón de almas que se movilizaron espontáneamente que colaboran cuando los directivos de la fundación solicitan ayuda. No hay programas de voluntariado, pero surge espontáneamente como las meriendas en el hogar de ancianos San Roque, ahí fueron los Ángeles Rojos como llamamos a nuestros voluntarios que son empleados de Duty que fuera el horario laboral los viernes comparten la merienda con los abuelos del asilo. 
P.: ¿Cómo surge el interés por la tercera edad?
M.T.: Fue durante una audiencia en el Vaticano con el Papa Francisco, cuando estábamos a punto de inaugurar el jardín maternal Madre Teresa de Calcuta. Le llevé un poster de con los dibujos de las manitos de los niños y el Papa le dedicó una especial atención a eso y a las preguntas que le hacían los chicos que eran muy graciosas, le preguntaban si tomaba si sabía que era un pancho entre otras cosas. Francisco se rió mucho y mirándome a los ojos me dijo María, ese es un extremo de la vida, no te olvides del otro que son los abuelos. 
P.: ¿Qué siguió después? 
M.T.: Volví con esa bandera y decidí clavarla en Puerto Iguazú cuando conocí a la hermana Josefa. Decidimos que el hogar San Ramón era el lugar donde íbamos a concretar este pedido del Papa. Nos vimos en la imposibilidad de refaccionar al hogar donde viven 30 abuelos porque es un edificio muy antiguo y que no se los podían trasladar. Las autoridades del hogar nos dijeron que podíamos colaborar con reparaciones en general pero sin tocar mucho el edificio. Pero nosotros teníamos que hacer algo, entonces recorrimos el terreno y entre la maleza que no se cortaba hace años, nos encontramos con la vista al Río Paraná. Mandamos a desmalezar todo y construimos este Hogar de Día que acabamos de inaugurar. 
P.: ¿Por qué las empresas deben involucrarse con la comunidad? 
M.T.: Personalmente porque hace bien y a nivel empresarial porque es nuestra responsabilidad, quizás más que responsabilidad es nuestra obligación. Todo aquel privado que pueda hacer algo por el otro tiene la obligación de hacerlo. Así es como trabajamos en la fundación.

 
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Banco Galicia realizó una nueva edición del torneo nacional de Golf Solidario

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Se trata de la XIV edición y es organizado por el programa de Voluntariado Corporativo del Banco. Participaron 65 jugadores y lo recaudado se destinará a mejoras en escuelas y organizaciones sociales
Los voluntarios de Banco Galicia, en el marco del Programa Interactivo de Ayuda por Regiones (PRIAR), organizaron el pasado 6 de abril un torneo de golf solidario a beneficio de la Asociación Civil Pensar de Neuquén, la Escuela N°298 Dr. Plinio Zabala de El Pongo, de la provincia de Jujuy y la Fundación Siloé, de Moreno, provincia de Buenos Aires.
Participaron 65 jugadores que asistieron al San Andrés Golf Club y los fondos recaudados serán utilizados para mejorar las instalaciones de estos lugares. En el caso de la Asociación Civil Pensar, los voluntarios de Neuquén construirán un espacio físico para que la entidad pueda desarrollar sus actividades diariamente, ya que actualmente funciona en una sede donada. En la Escuela N° 298 Dr. Plinio Zabala de Jujuy, se destinarán los fondos para la realización de un tinglado que funcione como patio para que los 42 niños que asisten puedan realizar actividades bajo techo en época de lluvias, invierno o de mucho sol. Mientras que en la Fundación Siloé, los voluntarios de este proyecto repararán el techo y mejorarán las instalaciones de la sede de Moreno.
PRIAR, surgió hace 16 años como iniciativa de los colaboradores y ex colaboradores de Banco Galicia para dar respuesta a problemas prioritarios, en forma sustentable, principalmente en las áreas de salud, educación, promoción laboral, recreación y alimentación que padecen las comunidades de las zonas de influencia del Banco.
Funciona en el marco de la “Asociación Civil Ayudando a Ayudar”.  Desde los inicios del programa, 7.630 voluntarios de todo el país realizaron 243 proyectos solidarios en beneficio de instituciones de bien público, que alcanzaron a 83.288 beneficiarios (entre niños y adultos).
Cabe destacar que recientemente PRIAR fue certificado por la Red Voluntare (Red Global de Voluntariado Corporativo) en la categoría “Excellence Plus” como reconocimiento a su programa. Además, fue convocado por IAVE (International Association For Volunter Effort) para presentar su caso en la VII Conferencia Regional para América Latina, realizada en Guatemala e integró el compilado de Buenas Prácticas del Voluntariado Corporativo del Instituto de Estudios Financiero (IEF) de España.

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Banco Galicia adecuó su Sistema de Gestión Ambiental para la Torre Corporativa a la nueva ISO 14001:2015

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En el marco de su Política Ambiental, Banco Galicia realizó la adecuación de su Sistema de Gestión Ambiental (SGA) para la Torre Corporativa bajo la norma ISO 14001:2015, con el fin de dar un paso más en la gestión de los aspectos ambientales de su actividad.
 
La norma ISO 14001 es un estándar internacional voluntario que establece los requisitos para implementar un Sistema de Gestión Ambiental eficaz dentro de una organización comprometida con el medio ambiente.
 
La ISO 14001:2015 incorpora, como novedad, la comprensión del contexto de la empresa para identificar oportunidades de mejora, desarrolla una Estructura de Alto Nivel permitiendo que la gestión ambiental se integre más fácilmente con otros sistemas de gestión de la organización y propone un enfoque basado en el análisis y gestión de riesgos constituyéndose en el motor de la mejora continua.
 
La auditoría al Sistema de Gestión Ambiental de Banco Galicia  fue llevada a cabo por Bureau Veritas, que destacó el “compromiso y liderazgo de la Dirección y los miembros del equipo de líderes, la participación del personal en distintas actividades en relación con el cuidado del medio ambiente, las actividades de concientización permanente con el personal de todos los niveles y el involucramiento de los proveedores que prestan servicios dentro de las instalaciones de la organización”.
 
El Sistema de Gestión Ambiental de Banco Galicia abarca a toda la organización y se gestiona a través de 4 programas:
 

  • Programa de Optimización de Recursos: se promueve la mayor eficiencia en el uso de insumos de oficina. En esta línea se llevan adelante iniciativas como el reciclado de papel, la reducción del consumo de papel blanco, la reducción de consumo de vasos descartables, el reciclado de tapitas plásticas, el tratamiento de residuos electrónicos y especiales, entre otros.

 

  • Programa de uso racional de energía, agua y gas natural: abarca las adecuaciones edilicias y modificaciones de procesos para el mejor uso de la energía, el agua y el gas natural.

 

  • Programa de Concientización Ambiental: se busca incrementar la conciencia del público interno sobre las iniciativas desarrolladas para mejorar el desempeño ambiental. También se generan alianzas estratégicas con organizaciones de la Sociedad Civil, clientes y proveedores promoviendo una mayor conciencia ambiental.

 

  • Programa de Riesgos Ambientales Indirectos: En el proceso de evaluación y decisión crediticia, el Banco incorpora la evaluación del riesgo ambiental en las operaciones de la cartera comercial. Se analizan aquellas solicitudes de préstamo de largo plazo con destino inversión, por montos desde $12.500.000. De considerarse necesario en función de la envergadura y riesgo de la operación, se realizan visitas de seguimiento a los clientes.

 
Esta adecuación del Sistema de Gestión Ambiental no solamente afianza el compromiso de Banco Galicia con el cuidado ambiental, sino que también contribuye al logro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) establecidos por las Naciones Unidas. Entre los 17 nuevos objetivos; hace énfasis en adoptar medidas para combatir el cambio climático.
 
 
 

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