La Municipalidad de Posadas, en articulación con Silicon Misiones, abrió la convocatoria al Programa Posadas Startup 2026, una propuesta orientada a fortalecer el ecosistema local de innovación mediante el acompañamiento de ideas y proyectos con potencial de desarrollo en el ámbito emprendedor.
Este lunes 16 de marzo se llevó adelante el evento lanzamiento y apertura de inscripciones al programa con la presencia de los denominados “Embajadores”: Majo Lencina, fundadora de Almacén de Idiomas y Marcos Miretti, uno de los líderes de RNAgro, quienes contaron su experiencia y paso por Posadas Startup.
La propuesta estotalmente gratuita e incluye seis encuentros de formación y trabajo con reconocidos mentores vinculados al ecosistema productivo, tecnológico y académico de la región. Está dirigido a personas con ideas innovadoras, emprendimientos en etapa inicial o startups que quieran consolidar y escalar su modelo de negocio. Durante el proceso, los participantes tendrán acceso a espacios de capacitación, mentorías y vinculación con instituciones afines al rubro.
Posadas Startup 2026 comienza el jueves 9 de abril a las 18 hs. en las instalaciones de
A lo largo de las jornadas se abordarán temas centrales para el desarrollo de startups: desde el mundo emprendedor y la innovación, hasta el diseño de modelos de negocio, estrategias de marketing, financiamiento, búsqueda de inversiones, aspectos legales para emprendimientos tecnológicos y herramientas para escalar proyectos.
La instancia final incluye un Demo Day, donde los equipos participantes presentarán sus avances y compartirán sus proyectos frente a referentes del ecosistema emprendedor.
La iniciativa cuenta además con el acompañamiento de instituciones del ámbito académico y productivo como ADEMI, la Facultad de Ciencias Económicas de la UNaM, la Universidad Gastón Dachary, la Universidad Católica de Santa Fe, el Instituto Politécnico Misiones y el Fondo de Crédito Misiones, que aportan conocimientos, herramientas y redes de apoyo para los emprendimientos participantes.
Las personas interesadas en sumarse pueden inscribirse a través del formulario disponible en el sitio web redcoatic.com. Los cupos son limitados.
Con esta iniciativa, Posadas continúa apostando al emprendedurismo, la innovación y laeconomía del conocimiento, generando más oportunidades para que las ideas se transformen en proyectos con impacto real.
La compañía, especializada en soluciones mobile-first para equipos pequeños, inicia una nueva etapa de crecimiento con la incorporación de talento tecnológico en Buenos Aires.
The Mobile-First Company consiguió una ronda Seed de inversiones de USD $12M liderada por Base10 y Lightspeed Venture Partners. De izquierda a derecha: Hawaï Maarek (Head of Strategy & Ops), Franco Pinto (CTO y Co-fundador), Maria Correa (SEO), Sabrina Cerviño (People & Talent Manager) y Jérémy Goillot (CEO & Fundador)
The Mobile-First Company, startup de soluciones de inteligencia artificial para equipos pequeños, cerró una ronda de inversión de USD 12 millones liderada por Base10 Partners y Lightspeed Venture Partners, con el respaldo de destacados inversores del ecosistema IA bajo términos de confidencialidad.
Cofundada por el francés Jérémy Goillot (CEO) y el argentino Franco Pinto (CTO), la compañía -de raíces franco-argentinas- tiene oficinas en Buenos Aires, Miami y París. En los próximos meses planea contratar más de 30 personas, con gran parte de sus equipo tech basado en Argentina.
La compañía desarrolla una suite integrada de aplicaciones móviles para pequeños equipos. Su primer producto, Allo, es un sistema telefónico con inteligencia artificial que ya utilizan 5.000 empresas en todo el mundo, con una fuerte presencia en Estados Unidos. Desde enero de 2025, los ingresos y el uso del producto crecieron un 50 % mes a mes.
La ronda acelerará el desarrollo de dos nuevas aplicaciones que amplían los flujos de trabajo diarios más allá de las llamadas:
Due; una app de facturación inteligente que crea, envía y concilia facturas directamente desde el teléfono.
Claim: herramienta de gestión de gastos con IA que captura recibos, clasifica gastos y genera reportes en segundos.
“Los equipos pequeños saben que la IA puede ayudar, pero la mayoría de las herramientas parecen hechas para grandes corporaciones o ingenieros. Allo demostró que la IA puede integrarse de forma natural en las herramientas que las personas usan todos los días: llamadas, facturas, gastos. Si Allo es nuestra A, planeamos trabajar a través del alfabeto de los problemas que frenan a los equipos”, explica Jérémy Goillot, CEO y cofundador.
“La tecnología que estamos creando desde Argentina ya está en manos de miles de usuarios en todo el mundo.Eso habla del nivel de talento que hay en la región y de que competimos de igual a igual con empresas globales en IA”, señala Franco Pinto, CTO y cofundador. “
Los clientes de The Mobile-First usan Allo para ver resultados. Equipos comerciales integran automáticamente los resultados de sus llamadas al CRM sin tareas manuales; talleres mecánicos gestionan llamadas perdidas a través de un agente de IA que responde y agenda turnos; y restaurantes con estrellas Michelin confirman reservas y envían detalles por SMS para que el servicio fluya sin fricciones.
“En un mundo cada vez más rápido, el único compañero constante para los profesionales es su teléfono”, comenta Antoine Moyroud, Partner, Lightspeed Venture Partners. “Lo que los distingue es su enfoque intuitivo e impulsado por IA, que se integra de forma natural en los flujos de trabajo existentes, convirtiéndose en una fuerza invisible que funciona.Sus clientes no los eligen por usar inteligencia artificial; los eligen porque sus soluciones resuelven problemas y aumentan la productividad sin esfuerzo. La IA no es el argumento de venta, sino la magia detrás de escena que les permite hacer más, casi sin darse cuenta”.
“Jérémy y su equipo están construyendo el sistema operativo nativo de IA para las pequeñas empresas: software que realmente encuentra a sus dueños donde están: en sus teléfonos, no detrás de un escritorio”, destaca Rexhi Dollaku, General Partner de Base10 Partners. “Al convertir cada llamada en datos accionables y automatizar el trabajo diario, están redefiniendo cómo las pymes venden, se comunican y crecen”.
Así, The Mobile-First Company consolida su presencia global y reafirma su compromiso con Argentina como uno de sus principales polos de talento. La compañía continúa sumando desarrolladores, ingenieros y profesionales de producto en Buenos Aires para potenciar la próxima generación de herramientas móviles impulsadas por IA.
Con el impulso de la Red Misionera de Innovación, siete startups tecnológicas de Misiones participaron en ConectaPR 2025, uno de los encuentros más relevantes del ecosistema emprendedor de América Latina, realizado el 11 y 12 de julio en Curitiba, Brasil. La misión consolidó el posicionamiento regional de la provincia como polo de innovación con impacto global.
Misiones dijo presente en el ecosistema latinoamericano
Organizado por SEBRAE Paraná, ConectaPR reunió a cientos de referentes del sector tecnológico, inversores, gobiernos y emprendedores de toda América Latina para potenciar redes de innovación, negocios colaborativos y desarrollo sostenible. La participación de Misiones estuvo liderada por integrantes de la Red Misionera de Innovación, conformada por la Vicegobernación, el Ministerio de Industria, Silicon Misiones, la Universidad Nacional de Misiones y el Parque Tecnológico Misiones, con apoyo de SEBRAE PR.
“Este tipo de articulación institucional es clave para internacionalizar el talento emprendedor local y abrir nuevas oportunidades de desarrollo”, destacaron desde la delegación.
Startups con soluciones de alto impacto
Las empresas emergentes seleccionadas presentaron sus desarrollos en el stand institucional, donde lograron validar modelos de negocio, generar alianzas estratégicas y proyectar sus soluciones a mercados regionales e internacionales.
Estas son las startups que representaron a Misiones:
GreenXplorer: plataforma biotecnológica que explora la biodiversidad microbiana para descubrir nuevos antibióticos.
Ape.App: app colaborativa para estudiantes universitarios que integra alojamiento y transporte con un modelo freemium.
Nourish: plataforma de planificación alimentaria personalizada basada en inteligencia artificial.
RNagro: biopesticida de ARN contra el HLB en cítricos, innovación clave para el agro regional.
Snout: ecosistema digital que conecta tutores, servicios Pet Care y refugios, con trazabilidad y cuidado responsable.
Kairos: plataforma logística con trazabilidad, IA y blockchain para reducir pérdidas en cadenas agroalimentarias.
Joyhub: desarrollo de software para optimizar la gestión de comercios gastronómicos.
Red Misionera de Innovación: modelo de articulación público-académico-privada
La delegación misionera fue resultado de un trabajo colaborativo que articula a actores públicos, académicos y tecnológicos. Esta red busca generar condiciones para que los emprendimientos tecnológicos locales escalen con impacto social, ambiental y económico, alineados con los desafíos globales y las demandas de los mercados.
El respaldo institucional y la presencia en eventos internacionales como ConectaPR permiten a las startups no solo acceder a nuevas rondas de inversión y validación de mercado, sino también posicionarse como referentes de innovación desde el interior del país.
La participación en ConectaPR 2025 consolidó a Misiones como un territorio fértil para la innovación abierta y la cooperación internacional. En un contexto donde el talento digital y las soluciones tecnológicas se posicionan como motores clave del desarrollo, el fortalecimiento del ecosistema emprendedor local se presenta como una política estratégica de largo plazo.
El programa está dirigido a emprendedores de base tecnológica, empresas constituidas y personas interesadas en el mundo de la innovación. A través de instancias de formación, mentorías especializadas y acceso a financiamiento, busca potenciar proyectos escalables y competitivos a nivel global.
Este martes 11, se llevó a cabo el lanzamiento oficial del programa Posadas Startup 2025 en las instalaciones de Silicon Misiones, la propuesta de articulación público-privada que busca potenciar la cultura emprendedora y la innovación tecnológica en la ciudad y la provincia.
Participaron funcionarios municipales, representantes de Silicon Misiones, así como de la Universidad Católica de Santa Fe, la Universidad Gastón Dachary, ADEMI y el Fondo de Crédito de Misiones.
Carlos Vigo, director general de Innovación y Economía del Conocimiento, destacó que Posadas Startup es una propuesta en conjunto con Silicon Misiones y reúne a instituciones de alto prestigio con el objetivo de fortalecer el ecosistema disruptivo, la innovación y el cambio de matriz productiva mediante la tecnología. “La intención es hacer instancias de formación, acompañamiento, mentoría y también acceso a canales de financiamiento con diferentes propuestas” agregó.
En esa línea, Valeria Fiore, delegada decanal de la Universidad Católica de Santa Fe expresó: “No solo transmitimos conocimientos y herramientas desde el ámbito académico, sino que esto da lugar a la innovación y a lo que la ciudad necesita, un espacio de creatividad y fortalecimiento para empresarios y emprendedores, que en definitiva apuestan al crecimiento de Posadas”.
En su desarrollo, la propuesta se desenvuelve con una formación más dinámica y disruptiva, alejándose de las capacitaciones tradicionales para ofrecer un enfoque práctico y orientado a la acción.
Por su parte, Ulises David, coordinador de programas del área de emprendedores de Ademi, resaltó el compromiso del programa con la importancia de “seguir impulsando la innovación en el ecosistema emprendedor”: “Venimos acompañando Posadas Startup desde el año pasado y este año nuevamente apostamos a fortalecer la irrupción en los emprendimientos, muchas veces vinculados a la tecnología, aunque no necesariamente sean tecnológicos”, explicó.
Con un esquema de formación remota y mentorías personalizadas, los participantes podrán potenciar sus ideas y convertirlas en proyectos de alto impacto. Se abordarán temáticas como el diseño y validación de modelos de negocio, estrategias de marketing y posicionamiento digital, aspectos legales y financieros, acceso a financiamiento e inversión, e innovación y escalamiento de proyectos tecnológicos.
Los encuentros se realizarán los días 8 y 22 de abril, 6 y 20 de mayo, 3 y 17 de junio a las 17 h en la sede empresarial de Silicon Misiones.
Bloomberg – Endeavor comparó las trayectorias de los principales fundadores de unicornios en EE.UU. y los mercados emergentes clave, incluyendo LatAm. ¿Qué tienen en común?
De EE.UU. a Latinoamérica, los fundadores de startups valoradas en más de US$1.000 millones, catalogadas dentro del club de los unicornios, destacan por la diversidad de sectores en los que operan y generan innovación, pero en medio de este universo también existen patrones comunes en sus trayectorias y el camino que han trasegado en materia de educación, trabajo e incluso migración.
En medio de las dificultades que han tenido las startups a nivel global, la nueva generación de fundadores se ha tenido que enfrentar a desafíos a los que no había estado expuesto el ecosistema global, como una alta inflación y mayores tasas de interés, que se tradujeron en un encarecimiento del acceso al crédito que golpeó al segmento del capital de riesgo.
El capital riesgo disminuye para las fintech latinoamericanasLa financiación fresca se ha desplomado desde el máximo alcanzado hace unos años.(Source: LAVCA)
La carrera del emprendimiento está marcada por diferentes altibajos y variables que enmarcan el ADN de los fundadores de estas startups, sobre quienes la red de emprendedores Endeavor ha puesto luz para identificar aspectos destacables en su trayectoria.
Endeavor Insight seleccionó a 200 fundadores de unicornios con sede en Estados Unidos y mercados emergentes, incluyendo Latinoamérica, para la elaboración del informe Where Do Unicorns Come From?
En este se tienen en cuenta distintos aspectos alrededor de la carrera de los emprendedores como su perspectiva internacional, su formación (grado universitario y posgrado), su rol anterior y su experiencia laboral, así como su iniciativa empresarial.
Para ello seleccionaron los unicornios por orden de mayor valoración hasta alcanzar el límite de 100 fundadores en cada una de las dos categorías geográficas, EE.UU. y mercados emergentes.
Por Latinoamérica se tuvieron en cuenta, entre otros, los fundadores de unicornios como el colombiano Rappi (Felipe Villamarin, Sebastián Mejía y Simón Borrero); los brasileños QuintoAndar (Andre Penha y Gabriel Braga), Creditas (Sergio Furio), Loft (Florian Hagenbuch, Gustavo D. Saraiva, João Vianna, Kristian Huber, Mariana Paixao y Mate Pencz); los argentinos Tiendanube (Alejandro Alfonso, Alejandro Vázquez, Martin Palombo, Santiago Sosa); o los mexicanos de Clip (Adolfo Babatz).
Asimismo, los ecuatorianos de Kushki (Aron Schwarzkopf, Daniela Espinosa, José Santacruz López, Madeleine Clavijo Verjel, Sebastián Castro Galnares); los chilenos de NotCo (Karim Pichara, Matias Muchnick y Pablo Zamora), entre otros.
EndeavorEste gráfico traza los caminos que siguieron esos 200 fundadores para iniciar un unicornio. Cada línea representa a un fundador de una empresa unicornio en un mercado emergente o en Estados Unidos.(Endeavor Insight)
Desmitificando la educación de los emprendedores
Una de las principales conclusiones del informe es que las instituciones universitarias de élite no son tan comunes entre los fundadores de unicornios como podría pensarse.
De hecho, solo un 32% de los fundadores que participaron en el reporte completó su carrera en una universidad de las 100 primeras del QS World University Rankings 2022.
Y la mayoría de estos eran fundadores de unicornios estadounidenses.
“Si sumamos los programas de maestría y doctorado, poco menos de la mitad de los fundadores completaron sus estudios en una institución de este tipo”, explica.
El reporte muestra que esto se refleja también en que no hay ninguna universidad que destaque entre los fundadores del estudio.
Es así que menos de 10 fundadores de la muestra se graduaron en Stanford, Harvard o Brown University.
Cinco o menos fundadores se licenciaron en el Instituto de Tecnología de Israel (Technion); la Universidad Duke; el Instituto Tecnológico de Massachusetts; la Universidad Tsinghua, la Universidad de Waterloo; el Instituto Tecnológico de Buenos Aires o la Universidad Técnica de Estambul.
El 97% de los principales fundadores de unicornios obtuvo un diploma. Además, el 61% de los fundadores se especializó en un campo de Ciencias o Ingeniería en sus estudios universitarios, en comparación con solo el 19% que se especializó en Negocios.
Entre aquellos que cuentan con títulos en Ciencias o Ingeniería, las carreras predominantes son Ciencias de la Computación, Ingeniería Eléctrica y Matemáticas.
Y “los títulos de posgrado en Ciencias e Ingeniería superaron a los MBA entre quienes continuaron estudiando y para el 10% de los fundadores que completaron un doctorado, la mayoría eligió Ciencias de la Computación”.
¿Qué experiencias laborales tienen los fundadores de unicornios?
Así como en el campo de la educación no hay una inclinación por las universidades consideradas de élite, en el campo del trabajo tampoco y de hecho solo un 20% de los fundadores trabajaban para una empresa top, que se define en el marco del informe como una de las tres grandes consultoras, una de las cinco grandes tecnológicas o un gran banco.
Desde Endeavor Insight precisaron que “del mismo modo, no hubo empleadores destacados ni ‘mafias’ de una sola empresa. En cambio, los historiales laborales de estos fundadores eran tan variados como los individuos”.
Un aspecto común es que nuevamente los fundadores de empresas estadounidenses son quienes tienen mayor acceso a estas oportunidades y tenían más probabilidades de haber trabajado en una empresa tecnológica de las Big Five, es decir, las cinco firmas de ese campo con mayor capitalización bursátil en el Dow Jones Industrial Average (Amazon, Alphabet, Apple, Microsoft y Facebook).
Por su parte, los fundadores de unicornios en mercados emergentes tenían más probabilidades de tener experiencia en consultoría en las denominadas Big Three (consultorías de gestión), que son McKinsey, Bain y BCG.
Entre tanto, los bancos de inversión más grandes del mundo, agrupados en los denominados Bulge Bracket, solo aparecían en los currículos de los fundadores de empresas de mercados emergentes de la muestra.
Se tiene además que un 80% de los fundadores trabajaron para otra empresa emprendedora o fundaron otra antes de lanzar su empresa unicornio mejor valorada.
“Los estudios de Endeavor Insight han demostrado que los antiguos empleados de empresas de alto crecimiento son excelentes fundadores de compañías de escala superior”, destaca al respecto.
El fundador promedio de estos unicornios tenía en promedio 10 años de experiencia laboral y aproximadamente la mitad de estos son empresarios en serie.
Vínculos con la migración
Otro de los aspectos relevantes que ha mostrado el informe sobre los fundadores de unicornios tiene que ver con las experiencias que han tenido estos de estudiar en el exterior o sus vínculos con la migración, especialmente en EE.UU.
En este sentido, se expone que un 60% de los fundadores estudió o trabajó en el extranjero en algún momento.
Y el 55% de los fundadores estadounidenses eran inmigrantes o inmigrantes de segunda generación, frente al 32% de los fundadores de mercados emergentes.
No obstante, destaca el hecho de que emigraron de lugares muy diferentes, pues mientras en Latinoamérica la mayoría proviene de otros países de la región, en EE.UU. llegan de India, Israel, China, Ucrania, Canadá y Rusia.
Para el análisis Where Do Unicorns Come From?, desde Endeavor seleccionaron a los fundadores que permanecieron en la empresa durante la mayor parte de su trayectoria hasta convertirse en un unicornio y analizaron si había suficiente información pública disponible sobre sus carreras.
Endeavor Insight recopiló información sobre la trayectoria profesional de los fundadores seleccionados a través de LinkedIn, sitios web de empresas, entrevistas y fuentes de los medios de comunicación.
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:quality(75)/cloudfront-us-east-1.images.arcpublishing.com/bloomberglinea/32AXXUHTCRBCVNAR27FH3MRBOI.png "Los nodos ovalados representan experiencias clave a lo largo de su viaje hacia la fundación de su empresa unicornio.")