dom. Jul 12th, 2026

CORONAVIRUS

América Latina atraviesa una “catástrofe educativa”, según organismos internacionales

By Cristian Milciades 4 años ago
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Entre el 80 y el 90 por ciento de los niños de América Latina y el Caribe serán incapaces de comprender un texto simple debido a la “catástrofe educativa” provocada por la pandemia de coronavirus, según pronósticos de organismos internacionales divulgados hoy.

El Banco Mundial (BM), Unicef, Unesco, la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo (Usaid) y otros organismos internacionales elaboraron un documento titulado “Dos años después: salvando a una generación”, en el que aseguraron que cuatro de cada cinco niños en América Latina y el Caribe no podrán comprender un texto simple.

El relevamiento afirmó que la pandemia de Covid-19 provocó en América Latina y el Caribe “los cierres de escuelas más largos y constantes del planeta, a raíz de los cuales los alumnos de la región perdieron en promedio 1,5 años de aprendizaje”, precisó la agencia de noticias AFP.

Asimismo, esta situación puede significar “un retroceso más de diez años”, sostiene el documento.

La región “enfrenta una crisis educativa sin precedentes que podría comprometer el desarrollo futuro de nuestros países”, aseguró Carlos Felipe Jaramillo, vicepresidente del Banco Mundial para América Latina y el Caribe.

“El hecho de que una gran mayoría de los alumnos de sexto grado tal vez no logre comprender lo que leen pone un signo de interrogación sobre el bienestar futuro de millones de niños que aún no desarrollaron competencias fundamentales críticas, algo que eleva el riesgo de profundizar aún más las desigualdades de larga data en la región”, agregó el especialista.

Por su parte, Jean Gough, director de Unicef para América Latina y el Caribe, apuntó que “demasiados niños no han podido regresar a la escuela a tiempo completo, y muchos de los que han regresado están perdidos”.

“En ambos casos no están aprendiendo”, aseguró el especialista que calificó esta situación como una “catástrofe educativa” que se reproduce “día tras día”.

Asimismo, un segundo estudio, titulado “Situación de la pobreza de aprendizaje a nivel mundial: actualización 2022”, realizado por los mismos organismos internacionales afirmó que “nueve de cada diez alumnos de la región son incapaces de leer un texto simple al final de la educación primaria”.

Según Claudia Uribe, directora de Oreal/Unesco Santiago, solo priorizando la educación en la agenda pública se puede lograr una recuperación en la materia.

Entre las “acciones clave” para “reencauzar a esta generación”, el documento propone reintegrar a todos los alumnos que hayan abandonado el sistema educativo y asegurar que permanezcan en él, así como valorar y formar a los docentes.

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La recuperación del empleo en Latinoamérica fue lenta, incompleta y desigual, según OIT y Cepal

By Cristian Milciades 4 años ago
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La recuperación del empleo en Latinoamérica fue lenta, incompleta y desigual, pese a que los principales indicadores laborales registraron mejoras, según un informe conjunto de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (Cepal).

En el trabajo dado a conocer hoy, los organismos de las Naciones Unidas analizaron la crisis causada por la pandemia de Covid-19 en los mercados laborales de la región durante 2021 y destacaron la evolución de los salarios reales, en un contexto en que las economías de la región crecieron 6,6%.

El informe “Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe. Los salarios reales durante la pandemia: evolución y desafíos” resaltó el crecimiento del empleo y la tasa de participación laboral, y el descenso de la desocupación, pero advierte que “la recuperación del empleo en Latinoamérica ha sido lenta, incompleta y desigual”.

Los organismos destacaron el retraso de la recuperación de los niveles de empleo anteriores a la pandemia en comparación con la recuperación de la actividad económica.

Como en otras crisis, la dinámica entre el empleo y la actividad económica desempeña un papel fundamental a la hora de implementar mejores y más oportunas políticas laborales, por lo que los posibles rezagos del empleo sugieren la necesidad de facilitar la reincorporación de las personas al mercado laboral, señala el documento.

Según el informe, después de la histórica contracción que registró el número de ocupados en la región durante 2020 (8,2%), en 2021 se produjo una importante recuperación de ese indicador, de 6,8% entre el cuarto trimestre del año y el mismo período de 2020.

Sin embargo, sólo a partir del cuarto trimestre de 2021 el número de ocupados en la región alcanzó el nivel registrado al cierre de 2019.

Por otro lado, las brechas laborales entre hombres y mujeres se profundizaron en 2021: Para la OIT y la Cepal, la recuperación de los mercados laborales también fue desigual, en perjuicio de las mujeres; así, el empleo femenino registró un retroceso equivalente a más de 18 años.

La lenta recuperación de las actividades que concentran el empleo femenino y el mayor peso que recae sobre las mujeres en las tareas de cuidado de enfermos, niños y personas mayores contribuyen a explicar esta marcada diferencia en la dinámica de la tasa global de participación.

Además, el informe plantea que la crisis sanitaria tuvo efectos importantes en la evolución de los salarios en la región: por la inflación, la capacidad de compra de los salarios mínimos reales disminuyó; y los salarios reales promedio de la región estuvieron 6,8% por debajo de los niveles anteriores a la pandemia.

“Se vuelve fundamental la activación de instrumentos institucionalizados, como la negociación colectiva y la determinación de los salarios mínimos”, señalaron Mario Cimoli, secretario ejecutivo interino de la Cepal, y Claudia Coenjaerts, directora regional interina de la OIT para América latina y el Caribe, en el prólogo del documento.

Agregaron que las políticas que faciliten la inserción de las personas asalariadas orientadas a los grupos más vulnerables no sólo contribuirán a la recuperación más acelerada de la ocupación de estos colectivos, sino que además favorecerán condiciones salariales que no impliquen una precarización.

Para 2022 se espera una desaceleración del ritmo de creación de empleo, al mismo tiempo que se prevé que los avances en el proceso de vacunación, las menores restricciones a la movilidad y la reapertura de las escuelas impulsarán una recuperación de los niveles de participación, en especial de la femenina.

Pero, la acción conjunta de una mayor participación laboral y un bajo ritmo de creación de empleos podría impulsar un alza de la tasa de desocupación durante el año.

Para los organismos, es clave la posibilidad de realizar ajustes nominales de los salarios mínimos que compensen las pérdidas provocadas por el aumento de la inflación.

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La pandemia del COVID-19 amplió brecha entre América Latina y países desarrollados en materia de Economía de la Salud

By Arguello Juan Carlos 4 años ago
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América Latina fue una de las regiones del mundo más golpeadas por la pandemia del COVID-19 en términos de salud y economía. La crisis sanitaria generada en la región fue resultado de varios factores como ineficiencias en los sistemas sanitarios y un bajo gasto público en salud inferior al de los países europeos y al de los países miembros de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE). Así lo evidenció el estudio “Entorno sobre las Políticas de COVID-19 y la Importancia de la Economía de la Salud en América Latina”, que le puso datos y porcentajes a la situación vivida por los pacientes de la región y sugiere cómo se podría mejorar el manejo económico de este tipo de pandemias. 

El estudio de la Federación Latinoamericana de la Industria Farmacéutica (FIFARMA) fue elaborado por Wifor, un instituto independiente de investigación económica con sede en Alemania, y le midió el pulso a la situación generada por el COVID-19 en materia de economía de la salud en Brasil, Argentina, Perú, Chile, México y Colombia, en comparación con países del primer mundo. 

De acuerdo con sus hallazgos, mientras países como Francia tienen un gasto público en salud del 8.8% del Producto Interno Bruto (PIB), el Reino Unido, del 8.0%, España, del 6.5%, y los países del OCDE, del 5.8%, en América Latina Argentina y Chile, los mejor calificados, llegan al 4.9%, y países como Colombia, apenas alcanzan el 4.1%, Brasil el 3.8%, Perú el 3.3% y México el 3.1%. 

El COVID-19 tuvo un impacto distinto en cada país en términos de muertes, pero con grandes diferencias frente a los europeos. El país con menos número de muertos por cada 100 mil habitantes fue Chile con 232, seguido de México (249), Colombia (274), Argentina (282), Brasil (309) y Perú (642). Mientras tanto en Europa, Francia tuvo 211 muertes por cada 100 mil habitantes, España 214 y el Reino Unido 240. 

Adicionalmente, la mayoría de los países de América Latina mostraron una baja relación entre habitantes y médicos, enfermeras, hospitales y camas en las UCI. Aunque existen grandes diferencias entre los distintos países, y en algunos casos hay más médicos que enfermeras, el promedio general de América Latina con 2.0 médicos y 2.8 enfermeras por cada mil habitantes está por debajo del promedio de los países de la OCDE con 3.5 médicos y 8.8 enfermeras por cada mil habitantes o de Francia con 3.3 médicos y 11.5 enfermeras. En lo referente a las UCI, Brasil y Argentina se destacaron en América Latina con 20.6 UCI y 18.8 UCI por cada mil habitantes. El promedio de la región fue de 9.1 UCI por cada 100 habitantes, cifra inferior a la de los países de la OCDE (12.0) o la de Francia (19.4). 

El subdesarrollo de la industria farmacéutica en la región también afectó el manejo de la pandemia. Mientras la participación en los ingresos del mercado farmacéutico mundial superó el 45% y el 20% para Norteamérica y Europa, respectivamente, en Latinoamérica representó menos del 5%. Además, el valor agregado generado en la industria farmacéutica de Latinoamérica fue de cerca del 5%, mientras en EE.UU. fue de 21% y en la UE cerca del 36%. En materia de investigación las diferencias son abismales. El 70 % de las empresas de investigación y desarrollo farmacéutico están en Europa y Estados Unidos, y solo el 1% se encuentra en América Latina. Cifras que desnudan las debilidades de la Economía de la Salud en América Latina. 

La Organización Panamericana de la Salud (OPS) define la Economía de la Salud como “la función del sistema sanitario que se ocupa de la movilización, acumulación y asignación de recursos para cubrir las necesidades sanitarias de la población, individual y colectivamente, dentro del sistema sanitario”. 

“Ha llegado el momento de ver en América Latina a la salud como una inversión, como un facilitador del crecimiento económico, la riqueza y el empleo en lugar de un costo para la sociedad”, señala Yaneth Giha, Directora Ejecutiva de FIFARMA. Las posibilidades hacia el futuro de crecimiento de la Economía de la Salud son grandes, pero ya este sector participa en el Producto Interno Bruto (PIB) y genera millones de empleos directos e indirectos en nuestros países. Por ejemplo, en Brasil representa el 9.7% del PIB y genera 6.8 millones de empleos directos y 3.2 millones indirectos. En Colombia representa el 7.7% del PIB y genera 2 millones de empleos directos y 200 mil indirectos. En Chile el sector salud genera más empleo (9.4%) que la construcción (8.5%) y el de la educación (8.9%). Cada dólar invertido en la Economía de la Salud genera un valor adicional en la economía en general. 

Una concepción de la salud como inversión se traduciría en aumento del gasto público en salud, fortalecimiento de la investigación y la innovación en la industria farmacéutica de América Latina y de las capacidades regionales de producción de vacunas y medicamentos. Estas condiciones generarían un crecimiento del mercado de la Economía de la Salud, de la economía general y la creación de millones de empleos en la región. Adicionalmente al impacto económico, la inversión en la Economía de la Salud tiene un efecto social pues contribuiría al cumplimiento de uno de los Objetivos de Desarrollo Sostenibles (ODS) propuestos por las Naciones Unidas, concretamente el ODS 3, que busca garantizar una vida sana de las personas y promover el bienestar en todas las edades. 

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Tres datos importantes para una reunión más equilibrada

By Cristian Milciades 4 años ago
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Adoptar una fuerza de trabajo híbrida en la oficina supone nuevos retos para las empresas y uno de ellos es garantizar que todos los empleados se sientan incluidos y tengan la misma voz en la organización, independientemente de dónde se encuentren. Es importante considerar la creación de un lugar de trabajo inclusivo tecnológicamente, pues esto mejorará la experiencia de los empleados, la retención y la atracción de talento, y en general ayudará a su organización a prosperar.

La equidad colaborativa en las reuniones se ha convertido en algo más que una frase de moda. Añadir participantes remotos hace que la colaboración sea más compleja y menos intuitiva. Los participantes en reuniones a distancia pueden tener dificultades, ya que se pierden los matices del lenguaje corporal, la expresión facial y la dinámica de poder en la sala.

Pero ¿Cómo garantizar unas reuniones más inclusivas y equitativas, independientemente de su ubicación? Barco ha desarrollado tres puntos clave para poder gestionar las reuniones híbridas de manera exitosa:

  1. Poner a las personas en primer lugar en cualquier reunión:

Hay varios trucos de reuniones para mantener a todos involucrados, sin importar dónde estén.

  1. Equipe cada espacio de trabajo con audio y vídeo de alta calidad:

Además de los elementos básicos para la oficina en casa, todos los espacios de reunión deben ser rediseñados con una buena cámara, micrófonos, altavoces y una pantalla.

“El diferenciador de estas tecnologías ayudará a que todos en la organización puedan disfrutar de una experiencia perfecta, pues no importa dónde estén trabajando, la colaboración es inmediata, lo que genera mayores índices de compromiso con el trabajo que realizan” menciona Ricardo Riva Palacio, Business Sales Manager de Barco.

  1. Invierta en herramientas que permitan una verdadera colaboración:

Asegúrese de que todo el mundo ve el mismo contenido tanto en la pantalla como a distancia, utilizando soluciones inalámbricas para compartir la pantalla que garanticen la igualdad de oportunidades para que todos contribuyan y hagan de las reuniones híbridas una experiencia sencilla y fluida para todos los usuarios.

Con estos consejos, puede asegurarse de que todos tengan una experiencia gratificante, así como las mismas oportunidades de contribuir y participar en las reuniones. Una mejor experiencia de trabajo está al alcance de todos

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Invitan a seminario internacional sobre Turismo Rural e Innovación Tecnológica en Paraguay

By Cristian Milciades 4 años ago
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Organización Mundial del Turismo y SENATUR invitan a Seminario Internacional en Paraguay

La Secretaría Nacional de Turismo (SENATUR), con el apoyo de la Organización Mundial de Turismo (OMT), invitan al Seminario Internacional de Turismo Rural e Innovación Tecnológica, a realizarse el próximo miércoles 22 de junio, de 15:00 a 17:30 horas en el Centro de Convenciones de la Conmebol.

El seminario contará con la presencia de expositoras internacionales, entre ellas; Sandra Carvao, Jefa del Departamento de Inteligencia de Mercados y Competitividad de la OMT, a cargo del panel “Turismo Rural: Un futuro más”, y Natalia Bayona, Directora de Innovación, Educación e Inversiones de la OMT, que dirigirá el panel denominado “La innovación y el ecosistema turístico, el motor del desarrollo económico del Paraguay”.

Los interesados en participar de forma presencial deberán registrarse a través del siguiente formulario: https://forms.gle/wEZqmPsvcXuVUs3eA

La realización de este seminario, propicia la búsqueda de nuevas oportunidades para el sector turístico y adquirir habilidades para la promoción y competitividad en las áreas de turismo rural e innovación, impulsando el resurgir del turismo. Asimismo, conocer más sobre el desarrollo rural y tecnológico, sus retos y las oportunidades que debemos afrontar para este año 2022.

El evento se realizará en el marco de la XXVI Reunión de Ministros de Turismo del MERCOSUR que tiene como sede nuestro país y, es parte de las actividades acordadas en la 67ª Reunión de la Comisión Regional de la OMT para las América, donde Paraguay ocupa actualmente la presidencia.

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