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Misiones pagará sueldos públicos antes de fin de mes con aumentos que superan la inflación

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El ministro de Gobierno de Misiones, Marcelo Pérez, abordó la cuestión del último incremento salarial para los empleados públicos de la provincia. Detalló que este anuncio es parte de una serie de aumentos salariales que la administración central ha implementado, siendo éste el tercer incremento en cuatro meses. Pérez subrayó que “en algunos casos, este último aumento casi triplica la inflación“.

El ministro enfatizó el desafío que representa este incremento salarial en un contexto económico nacional complicado. “Son incrementos que cada uno de los sectores percibirá en tiempo y forma conforme lo viene haciendo el Gobierno provincial desde hace muchísimo tiempo”, afirmó. Asimismo, mencionó que “implica un esfuerzo y una responsabilidad muy grandes en la administración en una época compleja y de escasez, de carencias y de una economía en caída”.

El funcionario dijo que otras provincias “ya han anunciado que pagarán el salario de mayo en junio”. En contraste, Misiones continuará con el compromiso con sus empleados públicos “en tiempo y forma como lo viene haciendo desde hace muchos años”, para garantizar así previsibilidad y estabilidad para los trabajadores.

El diálogo y la cuestión económica nacional

El diálogo, aseguró el ministro, es un pilar fundamental en la gestión del gobierno provincial. “No se concibe trabajar en democracia y menos en este gobierno, si no es dialogando”, expresó. Resaltó que el diálogo no se genera esporádicamente, sino “todos los días, con cercanía, con aproximación, con entendimiento, con empatía”, en especial ante la difícil situación económica que atraviesa el país. “El diálogo está, estuvo, y estará”, insistió.

Pérez también abordó la cuestión económica a nivel nacional e indicó que “a raíz de una cuestión económica, la provincia de Misiones, como todas las provincias del país, ha dejado de percibir fondos nacionales de coparticipación de subsidios”. Esta reducción en los ingresos ha tenido un impacto significativo en la economía de la provincia y de sus habitantes.

A pesar de estos desafíos, el titular de la cartera de Gobierno reafirmó el compromiso del gobierno provincial con sus empleados. “Hemos hecho un esfuerzo enorme, realmente enorme, el gobernador, el ministro de Hacienda y varios funcionarios más, hace varios días que estamos afinando el lápiz para ver de dónde obtener recursos para dar el mejor aumento posible”, explicó.

Pérez también hizo referencia a las críticas sobre la falta de diálogo entre el gobierno y los sectores laborales. “El diálogo está, estuvo y va a estar, es una falacia decir que no está. Hemos arreglado con todos los sectores”, afirmó. Reiteró que el gobierno provincial está comprometido en trabajar junto a todos los sectores para encontrar soluciones y mejorar las condiciones laborales.

También destacó que los empleados públicos nacionales no se encuentran bajo la misma administración, lo que implica diferencias en la manera en que se gestionan los recursos y los aumentos salariales. “¿El Gobierno nacional tendría que estar sentado aquí? No, porque no son empleados públicos nacionales”, mencionó.

Asimismo, dio cuenta de que este anuncio llega en un momento crucial para la provincia de Misiones, que ha tenido que enfrentar las mismas dificultades económicas que afectan al resto del país.  “El esfuerzo que estamos haciendo es significativo y demuestra nuestro compromiso con los trabajadores de la provincia”, concluyó Pérez.

Una administración responsable y el sector privado

Además, el ministro Pérez destacó la importancia de la ley provincial que prohíbe endeudarse para gastos corrientes, una normativa única en el país que ha guiado la administración económica de Misiones durante años. “Misiones tiene una ley de hace muchos años, la única en el país, que le impide endeudarse para gastos corrientes. Ya hemos visto en la Argentina lo que implica endeudarse por gastos corrientes, entonces por eso es una administración responsable”, señaló.

Esta política de responsabilidad fiscal, aunque esencial, implica tomar decisiones difíciles en tiempos de crisis económica. Por eso, Pérez subrayó que algunas iniciativas deberán ser pospuestas para asegurar el cumplimiento salarial de los empleados públicos. “Claramente se van a dejar de hacer cosas. Se va a dejar de hacer asfalto, se va a hacer un hospital o dos hospitales. En este caso, se va a dejar de potabilizar en una localidad el agua y puedo dar varios ejemplos más”, explicó.

Igualmente, enfatizó que la situación económica actual no solo afecta al sector público, sino también al privado, lo que ha llevado a despidos y una creciente preocupación por el empleo. Pérez destacó “hay actividades privadas que han despedido gente, hay gente que está sin trabajo. Entonces, para poder cumplir en tiempo y forma con el salario de los empleados públicos, afinando el lápiz para que la gente entienda, vamos a dejar de realizar obras. Vamos a dejar de asfaltar determinados lugares, asfalto sobre empedrado que se iba a hacer. Empedrado y cordón cuneta en algunas localidades, obras de hospitales, comisarías y muchos ejemplos más que puedo dar”.

El orden público

El ministro también abordó los recientes disturbios y problemas de orden público en la provincia, haciendo un llamado a la paz social y al respeto por la propiedad pública. “Nosotros llamamos a aquellos que (es un grupo muy reducido) han quebrado la paz social y la tranquilidad que caracteriza a Misiones para que vuelva el orden. Estamos ocupados y preocupados por ello. Hay un cúmulo de hechos que han generado delitos que fueron denunciados a la justicia, porque no está bien. Está bien protestar, es un derecho constitucional, pero es incorrecto hacerlo de una manera ilegal e ilegítima y apoderándose de bienes de todos los misioneros”, afirmó Pérez.

No obstante, aclaró que el Gobierno de Misiones no trabaja solo para un sector específico de la población, sino para todos los habitantes de la provincia. “El patrullero no es de la Policía, el patrullero es del pueblo de la provincia de Misiones, que se compró con plata del pueblo de la provincia de Misiones. Trabajamos para que haya paz social y orden, se han hecho las denuncias y un poder del Estado que es el Poder Judicial que se está encargando de esas denuncias y quienes sean responsables tendrán que rendir cuentas en la justicia”, agregó. 

Pérez refutó las afirmaciones de que la provincia se encuentra en un estado de caos, destacando que la vida cotidiana y las actividades económicas continúan con normalidad. “No creo que Misiones se está incendiando realmente, hoy he recorrido la ciudad y la ciudad sigue caminando, sigue trabajando, hay una preocupación por el sector que está donde hay un conflicto, claramente, esos comerciantes”, aseguró. 

El servicio de seguridad está garantizado

En la parte final de la conferencia, Marcelo Pérez  aseguró que “el servicio de seguridad está garantizado”. Reiteró que, pese a los desafíos actuales, las medidas implementadas garantizan la estabilidad y el orden en la provincia. 

Puntualmente, en el aspecto salarial de la Policía de Misiones, explicó que “el acuerdo salarial en algunos casos duplica y en otros casi triplica el índice de inflación que fue de 7% para el mes“.

“En enero, un Suboficial Mayor percibía 510.941 pesos. Este mes de mayo va a percibir 853.748 pesos, lo que implica un acumulado del 67.9%”, explicó. Además, detalló que “un comisario inspector en enero percibía 534.566,50 pesos y en mayo va a percibir 920.933,50 pesos, lo que implica un acumulado del 72.28%”, remarcó.

Este incremento salarial busca, según Pérez, “ajustar los sueldos de los empleados públicos a las necesidades económicas actuales”. Resaltó la importancia de que “la provincia tiene que comenzar a liquidar administrativamente los sueldos para poder pagarlos en tiempo y forma a fin de mes”, para asegurar que así los empleados reciban sus aumentos de manera oportuna y eficiente.

Durante la conferencia, Pérez mencionó una reciente comunicación con la ministra de Seguridad de la Nación, Patricia Bullrich, y con Vicente Ventura, el segundo a cargo de la mencionada cartera, para evaluar la situación de seguridad en la provincia. “Ella me ha manifestado telefónicamente que no avala que ninguna fuerza, ningún grupo de fuerza provincial, pueda alzarse contra el orden establecido ni contra las leyes”, relató. Afirmó que la ministra Bullrich subrayó que el gobierno nacional no respalda la violación de reglamentos o leyes y que cualquier transgresión será tratada judicialmente.

“Se han hecho denuncias, hay ciudadanos que han hecho denuncias y eso tiene su carril y su camino judicial”, indicó el ministro. Pérez fue enfático al señalar que aquellos acusados o imputados deberán rendir cuentas ante la justicia. “Aquellos que estén acusados, imputados o tengan algún proceso o sean individualizados por la justicia, deberán rendir cuentas, y serán inocentes o culpables de acuerdo a lo que determine el Poder Judicial”, agregó.

La canasta básica y los sueldos

Con respecto a los salarios en relación con la canasta básica, Pérez explicó que es un error conceptual pensar que un salario individual deba estar por encima de la canasta básica. “La canasta básica está compuesta para una familia tipo de matrimonio o parejas con dos hijos y para que esa canasta básica se conforme debe haber más de un ingreso”, aclaró. Esto significa que ambos miembros de la pareja deben contribuir económicamente para alcanzar el monto necesario para cubrir la canasta básica.

Por último, detalló que “la canasta básica per cápita según el INDEC está en 268 mil pesos”, por lo que cualquier salario de la administración pública actualmente supera esta cifra. Enfatizó que éste es un indicador fundamental para evaluar la situación económica de los empleados públicos, pero que “el salario mínimo de la administración pública hoy en Misiones supera esa canasta básica per cápita”.

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Más salario, menos deuda, más apoyo al sector privado: las claves de la ejecución presupuestaria misionera

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Días atrás, se conocieron los datos de la ejecución presupuestaria de Misiones, correspondientes al acumulado al tercer trimestre de 2021. Antes de entrar en detalle de los resultados, cabe aclarar que por Ley de Responsabilidad Fiscal, las provincias deben publicar estos datos con hasta un trimestre de rezago, por lo cual, los datos finales del año los conoceremos, probablemente, para finales de marzo. 

Aún con datos parciales (en términos temporales), es factible analizar el comportamiento de la ejecución presupuestaria y hacer una primera aproximación a la evaluación de desempeño de los ingresos y el gasto de la provincia, y su comparación respecto a otros distritos. 

A primera vista, se destaca que Misiones mostró un comportamiento inverso al de la gran mayoría de las provincias: tuvo un crecimiento del gasto por encima de los ingresos, actuando de manera contracíclica en un momento donde ello es más que necesario, y así lograr saldar muchos de los desafíos pendientes que tiene la administración misionera. Por ello, sostenemos que Misiones tuvo un muy buen desempeño fiscal en este período.

Los ingresos totales que tuvo Misiones entre enero y septiembre (3º trimestre) del 2021, se ubicaron en torno a los $159.234,9 millones, teniendo un alza en moneda constante muy importante: +11,7% real, el tercer mayor crecimiento entre las 19 jurisdicciones que tienen sus datos actualizados. A su vez, los gastos totales fueron por $159.226,1 millones, y el crecimiento interanual fue del 20,7% real, el más alto entre los distritos relevados. 

Ya se observa solo con ese detalle que el gasto tuvo una velocidad de crecimiento mayor al de los ingresos, pero aún así se conservó superávit: la diferencia entre los ingresos y el gasto, en términos absolutos, dejó un superávit de $8,8 millones, que es poco abultado, pero el mismo está explicado, necesariamente, por una decisión política de no ajustar el gasto en un año donde se necesitaba más que nunca el acompañamiento del Estado para reactivar la economía

En este marco, es importante dar algunos detalles vinculados a la ejecución presupuestaria de la administración pública misionera, que permiten entender mejor las razones por la cual sostenemos que se trata de un buen desempeño fiscal provincial.

En relación a los ingresos, los ingresos tributarios crecieron 15,6% en términos reales y, dentro de estos, los de origen provincial lo hicieron en 27,7% real, casi triplicando la tasa de crecimiento respecto a los de origen nacional. Esto demuestra que la actividad económica tuvo un recupero traducido en recaudación, una situación similar a la que se dio en casi todos los distritos subnacionales del país.  

Por el contrario, los ingresos por transferencias corrientes cayeron 10 puntos en términos reales, producto de una menor asistencia del Gobierno nacional de partidas extra-coparticipables. Sin embargo, las que sí crecieron fueron las transferencias de capital (+7,2% real), que permitió fortalecer los niveles de inversión que realizó Misiones.

Ahora viene quizás lo más relevante, que es el análisis del gasto. El gasto corriente en su conjunto presentó alzas del 23,3% en moneda constante (vs 12% de alza de los ingresos corrientes). 

En este marco, hay varios puntos a destacar, pero quizás los más relevantes son tres: en primer lugar, el Gasto en Personal, que no es otra cosa que la masa salarial que el Estado provincial abona a los agentes estatales de la provincia, creció en moneda constante 28,3%, siendo el incremento más alto entre todos los componentes del Gasto corriente. Esto implica una fuerte recomposición del salario de los agentes provinciales. Además, es la provincia con la mayor expansión en este punto, cuando la gran mayoría de distritos recortó este punto, congelando salarios públicos o moviéndolos bastante por debajo de la inflación. 

En segundo lugar, los pagos por servicios de intereses y gastos de la deuda pública, que en este caso la destacamos por razón inversa a lo detallado con el Gasto de Personal. Lo positivo en el caso de pago de deuda, es que se redujo no solo en términos reales (-54,9%), sino también absolutos (-$197 millones respecto a 2020). Esto es una nueva prueba del proceso consolidado de desendeudamiento que lleva a cabo la provincia, que permite no solo sostener stocks bajos, sino también bajos servicios, de manera tal que prácticamente no impactan en el gasto (apenas representan el 0,3% del gasto total).

El tercer punto relevante tiene que ver con el acompañamiento al sector privado: las transferencias a ese sector crecieron en ambos niveles (14,8% en transferencias corrientes y +39,5% en las de capital), mientras que los aportes de capital y préstamos lo hicieron en un 74,2%, todo en términos reales

Al consolidar los ingresos y gastos totales, se observa como el 2021 fue radicalmente distinto a los años previos: los ingresos se habían contraído en 2018 y 2019 (-8,3% y -6,4%, respectivamente), en 2020 tuvo un alza del 6,1% y en 2021 se consolidó ese camino de recuperación con un incremento del 11,7%. 

El gasto, por su parte, tuvo caídas entre 2018 y 2020, creciendo fuertemente en 2021. 

Muchas veces criticamos o vemos críticas, tanto de la sociedad en general como de la dirigencia política, en relación al gasto. “¡Hay que bajar el gasto!”, exclaman algunos con vehemencia. El gasto público en la Argentina es un problema, sin duda alguna. Pero el mayor de los problemas no es el volumen, sino su distribución y su ineficiencia. En el caso misionero, existe un muy importante incremento del gasto, direccionado en gran medida en resolver problemas: lo salarial, el apoyo al sector privado e incluso en lo referido a la seguridad social, que también tuvo un buen desempeño. 

Aún con el gasto creciendo casi el doble que los ingresos, la provincia logró cerrar este período de análisis con superávit. Si bien se trata de uno menor, el objetivo político parece ser claro: no al ajuste, pero tampoco al desequilibrio. Se trata de un juego win-win. 

Sobre 19 distritos relevados, todas mostraron superávit financiero y Misiones tuvo el menor de ellos. Pero, ¿cuál es la diferencia? Una de las más clara es el Gasto en Personal: CABA, Catamarca, Córdoba, Corrientes, Chaco, Chubut, Entre Ríos, Formosa, Jujuy, La Rioja, Neuquén, Río Negro, San Juan, Santa Fe y Tucumán siguieron con caídas reales en el Gasto en Personal, sin lograr recomponer salarios de los agentes públicos. Sólo lograron hacerlo Misiones, Santiago del Estero y Tierra del Fuego.

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Passalacqua dispuso un aumento del salario mínimo vital y móvil desde septiembre

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El gobernador Hugo Passalacqua dispuso un incremento del Haber Mínimo y Vital desde el mes de septiembre, por lo que el mínimo establecido desde dicho mes será de $16.875, para los empleados públicos provinciales cuyos sueldos no alcanzan la suma indicada. Según la publicación del Boletín Oficial difundida ayer, el Consejo Nacional del Salario fijó en $16.875 el Haber Mínimo y Vital, a abonarse en tres cuotas, de agosto a octubre.

Sin embargo, por decisión del gobernador, en Misiones, el incremento se pagará en una sola liquidación, no en cuotas, y será ya con el sueldo de setiembre. De esta manera, los empleados activos provinciales percibirán el Haber Mínimo acordado a nivel nacional de $16.875, desde el mes de setiembre. 

“A partir de la Resolución del Consejo Nacional del Salario, publicado ayer y que dispone el incremento del haber mínimo y vital a la suma de $16.875, a abonarse en todo el país en tres cuotas llegando a esa cifra recién en el sueldo de Octubre, he instruido a que en Misiones la aplicación de dicho aumento hasta la suma acordada no sea en tres cuotas,  sino en un solo acto ya con el sueldo de septiembre”, precisó el mandatario esta mañana a través de su cuenta de Twitter. 

“Cabe remarcar que este aumento incluye a los empleados activos de la administración pública provincial, es decir, docentes, policías, penitenciarios, enfermeros, empleados de la Administración Central, etc. Etc., cuyos sueldos NO llegan  al nuevo salario mínimo y vital de $16.875 antes citado, que de ahora en más será el nuevo mínimo de haberes”, puntualizó Passalacqua.

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Espert trajo a Misiones sus ideas de Estado chico y sin impuestos

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En la tarde del viernes, el economista y precandidato por el partido libertario, José Luis Espert visitó la ciudad de Posadas, para presentar su último libro “La sociedad cómplice” y sus propuestas como precandidato a Presidente de la Nación, por el Frente Despertar.
El economista se ofreció como una alternativa de los candidatos a ocupar el sillón presidencial, porque “todos  los políticos que se dedican hace tanto tiempo a la política, son parte del problema, no de la solución”.
 
“La Argentina debe hacer algo diferente si quiere que las cosas salgan bien y la única alternativa que la gente dispone en estas elecciones, es la nuestra”,asevera con vigor. “El resto de los políticos le va a proponer lo mismo, pero travestido”.
 
En ese sentido, también busca distanciarse del otro precandidato economista, Roberto Lavagna, ya que, según sus propias palabras, es un “defensor del proteccionismo industrial que tanto daño le ha hecho al país”.
 
Además alega que el ex ministro de Néstor Kirchner, no es un convencido de que el país debe tener bajos impuestos, para que “la gente disponga de sus salarios”.

Entre sus propuestas más recurrentes, está la defensa del mercado laboral, cobrando bajos impuestos, pero para eso entiende que se debe “achicar” el gasto público y promover el empleo privado.
 
“La idea es que la gente deje de tener una vida miserable, eso quiere decir que la gente pague las cosas por lo que vale, no cualquier disparate, por lo que hay que tener una economía muy abierta al mundo, un Estado que cobre bajos impuestos, por lo que es necesario que se baje el gasto público y leyes laborales que hagan que la gente pueda disfrutar de su salario y no que le quiten más de la mitad con impuestos laborales”.
 
No obstante señala que se necesita un cambio de paradigma de manera gradual, “formando y capacitando al trabajador que es despedido del sector público” y “con un programa económico diferente al de los últimos 50 años”.
 
“Con bajas de costos laborales, esos empleados serían absorbidos, por el sector privado”, aseguró Espert.
 
Sobre la economía en la región sostiene que el tamaño del Estado también forma parte de un problema que deja “un sector privado raquítico” y que “si la Argentina decidiera  un día, reducir el tamaño del Estado, para bajar impuestos y que el sector privado tenga el músculo bien firme, bien duro, a Misiones le iría muy bien”.
 
Un público joven
Al igual que cuando vino el mediático Javier Milei, muchos jóvenes y muchos mayores fueron a ver a Espert.

“La juventud tiene un enganche en nuestra propuesta que me impacta y me emociona. Ver jóvenes, que abrazan de esta manera las ideas del sentido común, las ideas de la libertad, es realmente emocionante”, resaltó el economista.
 

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El Gobierno dispuso un nuevo aumento para empleados estatales

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El Gobierno de Misiones decidió un nuevo aumento de los salarios públicos provinciales tanto para activos como pasivos que alcanzaría al 20% anual, compuesto por el 15,5 por ciento que se otorgó en marzo último y otro 4,5 por ciento que será dividido en dos cuotas, una en julio y otra en septiembre.
Se excluirán de este nuevo incremento los sueldos del Gobernador y Vice, ministros, subsecretarios, presidentes y directores de entes y empresas del Estado; jefes, subjefes y plana mayor de la Policía, presidente y vocales del Consejo General de Educación y de Junta de Clasificación y Disciplina.
Esta medida fue acordada con los representantes sindicales.

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