FORMACIÓN

Aguirre: “La radio en el aula se vuelve una sub-comunidad de aprendizajes mutuos”

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Del 9 al 11 de octubre se realizaron las XIII Jornadas Nacionales de Investigadores e Investigadoras en Comunicación en la Facultad de Humanidades y Ciencias Sociales (FHyCS). Estudiantes, investigadores/as y docentes de distintas universidades del país participaron de esta actividad, organizada por la Red Nacional de Investigadoras e Investigadores en Comunicación y Departamento de Comunicación Social de la FHyCS.

Bajo el lema “La comunicación y su potencial para la transformación de realidades hostiles. El desafío de pensar el campo de acción en contextos de políticas neoliberales” se compartieron charlas, exposiciones y proyecciones en el marco de 15 ejes temáticos.

Dentro del Eje “Comunicación y Educación”, la Abogada, Locutora Nacional y Docente de Comunicación, María del Carmen Aguirre, expuso sobre “La Radio Socioeducativa como herramienta pedagógica y nexo social”. Respecto a ella afirmó que “tiene la finalidad de formar alumnos críticos y reflexivos, pero también productores de sus propios contenidos”. La institución educativa en ese sentido, “tiene la función de orientar en ese proceso de construcción, estimulando la interpretación de los alumnos”.

Durante la investigación, que lleva adelante hace años, la expositora pudo reconocer cuatro variables.
La primera, tiene que ver en una transformación del espacio físico, donde se dictan las clases. “El aula en formato estudio de radio” lo denomina Aguirre. “Allí también se construye ciencia, contenidos académicos” enfatiza. “El rol docente pasa a ser de orientador, con bibliografía, con aportes”. Pero “el decir es del Estudiante y en ese decir se va construyendo una bajada constructivista”.

Respecto a la radio como “nexo social” la Docente de Comunicación remarcó que es necesario comprender y participar en una planificación conjunta. La segunda y tercera variable, referentes al rol de la radio y del docente, es “más cercano al servicio público, como medio; medio de educación dentro de una escuela. Un servicio a la comunidad”.

La cuarta y última variable, se refiere a “la emergente institucionalización del área”. Aún cuando fuertes políticas nacionales de los 90 buscaron eliminar frecuencias, acallar este tipo de espacios; surgió desde muy abajo, a través de la lucha de profesionales abocados a la radiofonía escolar, el “Programa Provincial de Radios Escolares. Funcionalidad completa no la tiene, pero por lo menos podemos decir que hay un área específica” señaló.

Finalmente, la investigadora destacó la teoría que enmarca a las radios socio-educativas:
Desde la sociología de la Cultura, es el autosocioanálisis (Bourdieu) lo que brinda un concepto y una herramienta a la vez para “repensarnos y construir sobre nuestros pasos” se aplica directamente a todos dentro del entorno radial (alumnos y docentes) asumiendo sus limitaciones y posibilidades y a partir de allí, construir. Respecto a lo interaccional “la radio-aula se vuelve una sub – comunidad de aprendizajes mutuos”.

En definitiva, la importancia de la radio socio-educativa radica en crear espacios donde los alumnos aprendan y construyan, y “nuestro mayor anhelo es que se multipliquen” concluyó Aguirre.

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Convocan a participar de las becas FURP-USA

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Está abierta la convocatoria para las becas FURP-USA. Estas becas apuntan a la formación política, económica y social de jóvenes profesionales o estudiantes

La Fundación Universitaria del Río de la Plata (FURP) invita a participar de la XXXIV edición del Seminario País Federal de la FURP, que tendrá lugar entre los días lunes 16 y el viernes 20 de septiembre del corriente año.

La FURP es una institución privada de bien público, que tiene por objeto contribuir con la formación de jóvenes dirigentes de extracción universitaria, brindándoles conocimientos en materia política, económica y social, a fin de potenciar sus desempeños profesionales.

Para ello, cada año convocamos a jóvenes líderes de todas las provincias a participar, en primer lugar, de una instancia evaluatoria en cada una de las filiales que la FURP posee en todo el país. Tras esa experiencia, se congrega a los seleccionados a la Ciudad Autónoma de Buenos Aires para que, de forma colectiva y subrayando el carácter federal de la convocatoria, compartan una serie de conferencias y conversatorios con las principales figuras de la política nacional, el empresariado, la academia y los referentes de las OSC.

Los participantes que se destacan por su conducta, liderazgo y aportes durante las diversas instancias del Seminario País Federal son incluidos en el Programa USA, que consiste en una BECA COMPLETA para visitar los Estados Unidos y compartir allí un intercambio con referentes políticos, económicos, sociales y culturales de la principal potencia mundial, en un escenario local (Texas), federal (Washington) y nacional (Philadelphia, cuna
de la Constitución norteamericana).

A tales fines, cada año la FURP procura confeccionar una agenda representativa de la realidad política, económica y social de la Argentina, que sea enriquecedora para los jóvenes que forman parte de esta experiencia.

Los postulantes que deseen participar deberán cumplir los siguientes requisitos:

  • NACIONALIDAD ARGENTINA
  • EDAD: Hasta 32 años al momento de viajar (Estimado: Febrero 2020).
  • ESTUDIOS: Deberá contar con Título de Grado/Universitario, o cursando el último tramo de la carrera.
  • IDIOMAS: el conocimiento del idioma INGLÉS NO ES un requisito excluyente.
  • No haber participado previamente en MÁS DE UN Seminario País Federal.
  • INSCRIPCIÓN: $500 por única vez en concepto de “Derecho a Examen” para contribuir a solventar los gastos generales de organización.

Para inscribirse, los postulantes PODRAN HACERLO ONLINE en el siguiente link de la página web http://www.furp.org.ar/pf2019/ o ENVIAR UN CORREO ELECTRÓNICO A: furp@furp.com.ar siendo el PLAZO LÍMITE HASTA 48HS ANTES de la fecha de evaluación.

Una vez inscripto el postulante y abonado el arancel, deberá presentarse al examen en la fecha definida por la filial Misiones, siendo el escrito el día 24/08 y la entrevista el 31/08, pudiendo participar todos los inscriptos en el Seminario Misiones el 23/8, como antesala del PAIS FEDERAL de septiembre.

Los becarios que residen en el interior del país contarán durante el País Federal con alojamiento y desayuno cubierto por la Fundación FURP. Para mayor información referida al País Federal y su selección en Misiones, podrán comunicarse con Federico Pintos (Responsable de Filial) al 376-4586789, o con Alejandro Barada (Coordinador General País Federal 2019) al 376-4642112, o al mail furpmisiones@gmail.com

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Primer encuentro de vendedores de salón comercial en Posadas

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La charla, destinada a vendedores/as de salones comerciales de todos los rubros, será impartida por el MBA Juanjo Lansky. La cita es el próximo jueves 28 de marzo a partir de las 20:30 Hs. en el Hotel Continental. Inscripciones e informes al mail mktasuservicio@gmail.com/ tel: 0376 4431846 3764 328998.
Hablar de ventas en estos tiempos implica hablar de eficiencia, que no es otra cosa que lograr los mejores resultados con la inversión de los recursos mínimos necesarios, una cuestión que cobra un papel fundamental en todo comercio.
Es allí precisamente a donde apunta este 1° Encuentro de Vendedores de Salón Comercial, en ofrecer una guía de cómo se debe preparar y cómo debe actuar la persona que se dedica a las ventas en un local comercial. También de qué manera debe desempeñarse para generar mejores resultados y convertirse en “El Vendedor Preferido”, tanto de los clientes como de la empresa.
Cómo convertir un “no resultado” en una venta:
El cliente llega a un local comercial diciendo internamente: “tengo una necesidad o deseo, ayúdeme a encontrar una solución”, pero no siempre los vendedores logran la satisfacción del cliente y por ende de la empresa. Las razones del “no resultado”, en lo que respecta a los vendedores, puede ser por su desconocimiento de algunas técnicas de interacción con el cliente, una actitud no conveniente, e incluso puede ser que la metodología que utilizaban en otro contexto daba resultados y en este momento es necesario cambiarlas o mejorarlas.
Luego, si al esfuerzo que realizan los vendedores se le suma la actitud positiva conveniente y se siguen los pasos correspondientes y se suman algunas técnicas profesionales, los resultados pueden ser mucho mayores.
Además, se presentará el libro del mismo disertante, titulado “El Vendedor Preferido”. Será el próximo jueves 28 de marzo a partir de las 20.30 Hs. en el Hotel Continental. La charla estará a cargo del asesor empresarial y capacitador motivacional Juanjo Lansky (Magíster en Administración Estratégica de Negocios).
Coordina: Marketing A Su Servicio
Consultas y preinscripción: (fijo) 0376 4431846 – (celular) 3764328998 – mktasuservicio@gmail.com
Inscripción en: Oficinas del Centro (Córdoba 1366 – Posadas – Misiones)
Inversión: $ 400,00 por persona
Promoción: asistiendo 3 o más personas de la misma empresa $ 300,00 por persona
Incluye el libro: El Vendedor “Preferido”

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Hasta fin de mes estarán abiertas las inscripciones a la Escuela de Guardavidas de Posadas

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Durante todo marzo continuarán abiertas las inscripciones a la Escuela Municipal de Guardavidas. Las clases comenzarán el próximo lunes 18 de marzo, desde las 13 horas, en las instalaciones del Club del Seguro, ubicado en la calle Almafuerte N° 4597. Las mismas se desarrollarán los lunes, miércoles y viernes.
La iniciativa busca ofrecer una rápida salida laboral, además de cubrir la creciente demanda en la ciudad y en la región.
El curso tendrá una duración de 8 meses, contará con 13 materias y entrenamientos especializados. Los futuros profesionales deberán cumplir con las 730 horas que exige la legislación provincial y aprobar los exámenes de alta performance física y técnica.
Los egresados podrán desempeñarse en playas o balnearios y también obtendrán la libreta de guardavidas de la mutual, documentación homologada en varias provincias. El título está reconocido por el Sindicato Único de Guardavidas de la República Argentina (SUGARA).
Los interesados en realizar la capacitación deberán cumplir con los siguientes requisitos: ser mayor de 18 años, tener el secundario aprobado y saber nadar.
Los interesados en inscribirse o recibir más información pueden acercarse al balneario El Brete, de 13 a 19 horas, o comunicarse a través del correo electrónico escueladeguardavidas@gmail.com, o a los teléfonos 376-4270480 o 376-4642023.

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Los empleos del futuro requieren más inversión en las personas

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Los países deben prepararse para hacer frente a la naturaleza cambiante del trabajo, según un informe del Banco Mundial denominado “La naturaleza cambiante del Trabajo”
Según el Informe sobre el desarrollo mundial 2019: La naturaleza cambiante del trabajo, en un mercado laboral que evoluciona con rapidez y está cada vez más determinado por la tecnología, es urgente realizar más inversiones en la salud y la educación de las personas.
“La naturaleza del trabajo no solo está cambiando, sino que está cambiando con rapidez”, afirmó el presidente del Grupo Banco Mundial, Jim Yong Kim. “No sabemos cuáles son los empleos por los que competirán los niños que hoy asisten a la escuela primaria, porque muchos de ellos aún no existen. El gran desafío consiste en enseñarles las habilidades que necesitarán —por ejemplo, la capacidad para resolver problemas y el pensamiento crítico, y habilidades interpersonales como la empatía y la colaboración—, más allá de cómo sean los empleos del futuro. Midiendo el desempeño de los países según cómo invierten en su población, esperamos ayudar a los Gobiernos a adoptar medidas concretas destinadas a preparar mejor a las personas para competir en la economía del futuro”.
Según el informe, la cantidad de robots que se utilizan en todo el mundo aumenta con rapidez, lo que aviva los temores de que desaparezcan empleos. Pero la tecnología está abriendo un camino para crear empleos, aumentar la productividad y prestar servicios públicos eficaces. Los temores en torno a la innovación, que ya ha transformado los niveles de vida, son infundados.
La tecnología digital estimula la innovación y el crecimiento rápidos, alterando las pautas de producción y borrando las fronteras de las empresas. Los nuevos modelos de negocios, como las plataformas digitales, evolucionan a un ritmo vertiginoso, desde su condición de empresas emergentes a nivel local hasta convertirse en gigantes mundiales, a menudo con pocos empleados y activos tangibles.
Hoy en día, los nuevos mercados basados en plataformas digitales conectan a las personas con más rapidez que nunca. Esta “escala sin masa” brinda oportunidades económicas a millones de personas, sea cual fuere el lugar donde vivan.
Los nuevos mercados y puestos de trabajo están impulsando la demanda de empleados con habilidades para el trabajo en equipo, la comunicación y la resolución de problemas. El cambio tecnológico está eliminando los empleos “codificables” repetitivos, pero los está reemplazando con nuevos tipos de empleo: se estima que solo en Europa se crearán 23 millones de empleos durante este siglo.
La tecnología está cambiando no solo la manera en que las personas trabajan, sino también las condiciones laborales, lo que genera una mayor cantidad de empleos no tradicionales y trabajos esporádicos. Esto hace que algunos trabajos sean más accesibles y flexibles, pero plantea inquietudes relacionadas con la inestabilidad de los ingresos y la falta de protección social.
Cuatro de cada cinco personas que viven en los países en desarrollo nunca han sabido lo que significa vivir con protección social. Dado que hay 2000 millones de personas que trabajan en el sector informal, sin la protección de un empleo asalariado estable, un programa de bienestar social ni los beneficios de la educación, las nuevas modalidades de trabajo contribuyen a agravar un dilema que es anterior a la última ola tecnológica.
Para ajustarse a la naturaleza cambiante del trabajo, es necesario mejorar la protección social. Se necesitan nuevas formas de proteger a las personas, independientemente de su situación laboral.
En el informe se insta a los Gobiernos a cuidar mejor de sus ciudadanos, alentándolos a brindar un nivel de protección social mínimo universal. La inclusión social plena será costosa, pero puede lograrse reformando la regulación del mercado laboral en algunos países y, a nivel mundial, llevando a cabo una revisión de la política tributaria que está pendiente desde hace mucho tiempo.
Dado que los límites de las empresas trascienden las fronteras y los activos físicos, resulta más fácil trasladar las ganancias a jurisdicciones de bajo nivel impositivo, lo que significa que hay miles de millones de dólares que no se gravan con impuestos. En el informe se insta a actualizar el sistema tributario internacional teniendo en cuenta la economía digital globalizada.
A medida que las empresas digitales —que tienen relativamente pocos activos tangibles— se multiplican y crecen, la retención de impuestos también adquiere mayor importancia. Los patrones tributarios actuales revelan discrepancias considerables, sobre todo entre los países más pobres y más ricos. Los países de ingreso alto recaudan una proporción mucho mayor del producto nacional en impuestos directos, en tanto que los países de ingreso mediano y bajo recurren en mayor medida a los impuestos al consumo y al comercio.
En el Informe sobre el desarrollo mundial 2019 se incluye un capítulo referido al Índice de Capital Humano, que forma parte de un proyecto más amplio del Grupo Banco Mundial que reconoce al capital humano como un factor de crecimiento inclusivo. Además del índice, el Proyecto de Capital Humano incluye un programa destinado a fortalecer la investigación y las mediciones en materia de capital humano, así como el apoyo a los países para acelerar los avances logrados en esa esfera.

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