Randstad, la compañía de talento líder a nivel global, anunció los resultados de la edición 2026 del Randstad Employer Brand Research, el estudio independiente sobre employer branding más completo e inclusivo a nivel global, realizado en base a la opinión de más de 171.000 participantes en 34 países que representan más del 75% de la economía mundial. Mercado Libre resultó ganadora como la empresa más atractiva para trabajar entre los más de 4.000 argentinos encuestados. Completan el podio de las empresas que lograron convertirse este año en un imán para el talento: Toyota, posicionada en segundo lugar, y Coca Cola FEMSA Argentina, que se ubica en el tercer puesto del ranking del estudio de marca empleadora que se realiza en Argentina desde hace ya 14 años.
Las empresas que conforman el podio 2026 de las empresas más atractivas para trabajar en Argentina han sabido leer los cambios en las preferencias y expectativas del talento y han logrado alinear sus propuestas de valor a las necesidades de los trabajadores. Estas compañías han sabido construir marcas empleadoras sólidas, capaces de generar una conexión real con los trabajadores, que hoy buscan empleos que les permitan realizarse, donde encuentren un propósito, que ofrezcan un buen ambiente laboral y donde puedan desarrollarse y crecer profesionalmente.
Sobre estos resultados, Andrea Avila, CEO de Randstad para Argentina, Chile, México y Uruguay, afirmó: “Cada año, la presentación de los resultados de nuestro estudio de marca empleadora genera gran expectativa acerca de quiénes serán las empresas elegidas por el talento para conformar el podio de ganadores, así como cuáles serán los nuevos insights de la investigación sobre las percepciones que los argentinos tienen respecto de los empleadores más grandes del país y sobre lo que quieren y esperan a la hora de elegir donde trabajar. Sentido de pertenencia, comunidad, realización personal, bienestar, son cosas que aparecen cada vez con más fuerza cuando se indaga en lo que las personas buscan en un trabajo, y eso marca la complejidad del mix de factores monetarios y no monetarios que las organizaciones tienen que contemplar para ser una opción atractiva para el talento”.
Mercado Libre, Toyota y Coca Cola FEMSA Argentina fueron elegidas en base a la opinión de más de 4.000 personas que respondieron en Argentina sobre los factores que consideran más relevantes a la hora de elegir una empresa donde trabajar. Los consultados, estudiantes, trabajadores activos y desempleados, de entre 18 y 65 años, indicaron en cuáles de las compañías relevadas les gustaría trabajar, entre los empleadores más grandes del país.
Sobre la distinción recibida como la empresa más atractiva para trabajar en Argentina en 2026, Natalia Mileo, Culture & Experience Sr. Director de Mercado Libre, señaló: “Recibir una vez más este reconocimiento nos llena de orgullo y distingue eso que hace único a MELI: cultura emprendedora, liderazgo de clase mundial, desafíos enormes y un propósito que nos mueve. En medio de una revolución tecnológica sin precedentes, tenemos la extraordinaria oportunidad de construir el futuro para seguir transformando la vida de millones de latinoamericanos. Esto nos impulsa a redoblar nuestra ambición y hambre de ganar”.
Con este resultado, Mercado Libre tiene un doble mérito, por coronarse en lo más alto de las preferencias del talento argentino en 2026 y por el valor agregado de la permanencia en el podio de las empresas más atractivas para trabajar en el país, ya que la compañía de tecnología y comercio electrónico más grande de América Latina resultó ganadora en 2021, 2022 y 2023, lo que le valió el ingreso al Hall of Fame, el máximo galardón del employer branding a nivel global, una distinción que prevé el Randstad Employer Brand Research para aquellas empresas que se destacan por sobre el resto, al coronarse como ganadoras en tres oportunidades consecutivas en un mismo mercado.
En el mismo sentido, Ezequiel Vallejos, director de Asuntos Corporativos de Toyota Argentina, afirmó: “Toyota es reconocida mundialmente por su método y su cultura de trabajo. Más allá de nuestros vehículos, nos distingue una manera de hacer las cosas. Que se nos reconozca en ese aspecto es uno de nuestros mayores orgullos. Este reconocimiento es muy importante para los desafíos que tenemos durante los próximos años. En Argentina producimos vehículos para 22 países de América Latina y estamos construyendo el futuro de la movilidad en la región, que requiere nuevas habilidades y nuevos talentos”.
Por su parte, Nazarena Romanello, Directora de RRHH de Coca-Cola FEMSA Argentina, afirmó: “Este reconocimiento confirma la convicción que tenemos en Coca-Cola FEMSA Argentina de ofrecer una propuesta de valor integral y diferenciada, que se refleja tanto en el atractivo empleador como en el orgullo y sentido de pertenencia de quienes forman parte de la compañía. Con el mismo esmero que ponemos en satisfacer con excelencia a nuestros consumidores, trabajamos para que el talento nos siga eligiendo, promoviendo una cultura de respeto, inclusión y colaboración que impulsa el desarrollo profesional y personal de nuestra gente”.
En un mundo laboral totalmente reconfigurado, donde las expectativas de los trabajadores se traducen en una mayor presión sobre los empleadores en cuestiones como flexibilidad; equilibrio entre vida personal y laboral, ambiente de trabajo; seguridad y posibilidades de desarrollo profesional; el estudio de Randstad ofrece insights de gran valor sobre la combinación de factores que atrae a los trabajadores, cuáles son más importantes para la permanecía, qué expectativas tienen del trabajo ideal y qué atributos deberían ofrecer hoy las empresas para ser consideradas un lugar atractivo para trabajar.
Los sectores más atractivos, según los argentinos
Los tres sectores que se coronaron este año como los más atractivos para trabajar en Argentina son Farmacéutica, Industria automotriz y Energía.
Farmacéutica e Industria automotriz encabezan el podio nuevamente, posicionándose un año más como los sectores preferidos para trabajar en la Argentina. Por su parte, Energía escaló posiciones, para alcanzar este año el tercer lugar.
Completan el top 10 de los sectores más atractivos para trabajar, elegidos por los argentinos en 2026 las industrias de Consumo masivo de alimentos, Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (ITC), Consumo masivo de productos para el cuidado personal, Banca, Consumo masivo de bebidas, Industria y Transporte y logística, siendo los sectores que lograron este año la mejor performance entre nivel de conocimiento y nivel de atractivo empleador.
