dom. Ene 25th, 2026

Pepsico

Innovaciones que reducen y optimizan el consumo del agua

By Redacción Economis 2 años ago
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En esta Semana Mundial del Agua, te presentamos tres innovaciones que hacen frente al problema del escasez de agua en la región.

Con el objetivo de reflexionar sobre el acceso y la problemática de escasez del agua en el mundo, del 20 al 24 de agosto se lleva a cabo la Semana Mundial del Agua. Este año se busca fomentar la innovación en un momento de retos sin precedentes con el lema “Semillas del cambio: Soluciones innovadoras para un mundo con recursos hídricos” e invita a replantear la gestión adecuada del agua. La organización World Water Week invita a reflexionar sobre las ideas, innovaciones y sistemas de gobernanza que harán frente a la falta de este recurso.

Soluciones innovadoras:
PepsiCo, una de las mayores empresas de alimentos y bebidas en el mundo, busca liderar el cambio a través de la innovación en los procesos de producción. Este año, puso en marcha la primera planta de recuperación de agua de lluvia en la región. Esto permitirá a la empresa recuperar, potabilizar y utilizar 2 mil m3 de agua al mes en Funza, Colombia.

Asimismo, instaló la primera máquina de producción de agua potable a partir de la humedad atmosférica, una tecnología pionera en Colombia que la compañía busca expandir a mayor escala al resto de la región.

A estas iniciativas se suma que en menos de dos años, PepsiCo ha asegurado la operación de cuatro de sus plantas en América Latina sin utilizar agua de la red pública, lo que equivale a cerca del 15% de su producción alimentaria regional. Entre enero de 2022 y julio de 2023, estas plantas ubicadas en México, Brasil y Colombia han acumulado más de mil días sin extraer agua fresca de los acuíferos locales.

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El presidente de Pepsico dijo que la planta cerrada era “inviable” y “el costo argentino alto”

By Administrador Economis 8 años ago
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El presidente de Pepsico Alimentos para Centroamérica, Caribe y Sudamérica, Roberto Martínez, justificó el cierre de la planta ubicada en la localidad de Vicente López al alegar que “era inviable” y afirmó que el costo laboral argentino “en general, es alto”.

“Hace un tiempo que venimos trabajando en cómo seguimos creciendo en la Argentina. Analizamos las distintas avenidas y nos llevaron a entender que la planta de Florida era inviable, porque está el predio en una zona residencial, difícil de entrar con camiones, con una alta estructura de costos, y una imposibilidad física de seguir creciendo ahí. Si queremos seguir creciendo, que queremos, el lugar para hacerlo es en Mar Del Plata”, fundamentó.

En ese marco, el empresario sostuvo que “no hay un buen momento para cerrar” y señaló que “buscamos otras alternativas, hasta que el negocio no aguantó más”, al tiempo que contó que el predio donde funcionaba la fábrica será donado a alguna entidad de bien público.

“Estamos viendo opciones y con quién trabajar en esa donación. Queremos que sea con un fin social”, enfatizó. En una entrevista publicada en el diario La Nación, el ejecutivo también planteó que “el costo laboral argentino en general es alto. Pero si fuese imposible trabajar acá no estaríamos expendiéndonos en Mar del Plata”.

 “Nunca es fácil cerrar una planta. También creemos que tratamos a la gente de una forma muy buena, por encima de lo que exige la ley”, destacó Martínez en alusión al pago de una doble indemnización y del servicio médico por seis meses.

Asimismo, el empresario aseguró que el gobierno “hizo lo que tenía que hacer; dejó que el proceso legal fluyese”. “Es una decisión privada. El Gobierno habló del respeto a las leyes y al derecho de un privado de tomar una decisión, que a nadie le gusta y que es difícil”, destacó.

El empresario indicó que de los 536 despedidos por el cierre de la fábrica, “455 firmaron la desvinculación”, y los 81 empleados restantes “quedaron afuera, y el 10 de julio, conforme la ley, procedimos a despedirlos, bajo la indemnización de ley y con un telegrama, como marca la legislación en la Argentina”.

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Ordenan reincorporar a una decena de trabajadores de Pepsico

By Administrador Economis 9 años ago
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La Cámara Nacional del Trabajo ordenó a la empresa de alimentos PepsiCo reincorporar a una decena de empleados despedidos de su planta ubicada en Vicente López.

La decisión, provisoria, que revocó un fallo de primera instancia adverso a los trabajadores, la dictó la Sala VI de la Cámara, bajo el apercibimiento de imponer multas diarias en caso de desobediencia a la orden judicial.

De esta manera, el tribunal concedió la medida cautelar pedida y dispuso que la demandada cumpla con el “deber de ocupación” de Leandro Javier Gómez, Elizabeth Myriam Vique Laime, Facundo Javier Guzmán, Mónica Ruiz, Orlando Daniel González, Angel David Gramajo, Estefanía Herbas, María Ester Albornoz, Myrna Beatriz Vega y Juan Carlos Romero.

Los camaristas Juan Carlos Fernández Madrid, Luis Raffaghelli y Graciela Lucía Craig concluyeron que PepsiCo no demostró haber cumplido con el “procedimiento preventivo de crisis” que la misma empresa había invocado para cesantear a todo su plantel de la planta fabril ubicada en Vicente López.

Ese procedimiento prevé que la empresa “como mínimo” tenga que “explicitar las medidas” que propone para superar la crisis o atenuar sus efectos. “Toda persona tiene el derecho a trabajar para poder vivir con dignidad” y “sirve, al mismo tiempo, a la supervivencia del individuo y de su familia”, agregaron los camaristas.

La resolución destacó que, en caso que la empresa no cumpla con la reincorporación, se le aplicará una “sanción conminatoria” equivalente a 5.000 pesos “por cada día de demora”.

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Pablo Moyano quiere renovar la CGT: “Hay dirigentes que están en estado vegetativo”

By Administrador Economis 9 años ago
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El líder camionero y secretario gremial de la CGT, Pablo Moyano, reiteró su pedido para renovar los nombres de la conducción de la central obrera. “Hay dirigentes que están en estado vegetativo”, lanzó.

Aunque no se postuló abiertamente como reemplazante del triunvirato actual, Moyano reactivó el plan para refrescar la imagen y el liderazgo de la CGT, tras el violento desalojo de los trabajadores despedidos de Pepsico. “Somos 35 en el Consejo Directivo y el sector que ayer planteó la necesidad de una movilización fue el sector moyanismo. Hay algunos dirigentes que no están dormidos, están en estado vegetativo”, aseveró en diálogo con el programa “Maldita Suerte”, de FM La Patriada.

En el corto plazo, el cacique sindical prevé la disolución del cuerpo tripartito como forma de manejar los destinos de la organización. “Creo que a la larga se va a dar un proceso de unificación en la CGT en torno a la conducción de un solo secretario general”, acentuó Moyano, y agregó: “Hoy al haber tres secretarios generales, de tres vertientes diferentes, cuesta llegar a consensuar las acciones”, manifestó.

Según el camionero, los triunviros Juan Carlos Schmid, Carlos Acuña y Héctor Daer cumplieron un ciclo. “Se sigue yendo a reuniones con el Gobierno que son realmente al pedo, son para la foto, no sirven para nada”, disparó.

Un sector que puja por acceder tarde o temprano a la conducción de la cental responde a la Corriente Federal de los Trabajadores, liderada por el bancario Sergio Palazzo y opositora a Mauricio Macri. Este sector interno aportó al menos dos candidatos a la lista Unidad Ciudadana en Provincia: la judicial del Sitraju Vanesa Siley y el jefe del sindicato de Obreros Curtidores (Socra), Walter Correa. Otros referentes de la CFT que hoy reniegan del triunvirato, y que en algún momento buscarán el sillón de Azopardo son el gráfico Héctor Amichetti, el docente privado Horacio Ghillini y el jerárquico energético Carlos Minucci.

En otro tramo de la entrevista, repudió la represión en la planta de Pepsico en la localidad de Florida y rechazó las críticas contra los cegetistas de los sindicalistas y dirigentes políticos de izquierda. “Lo primero que critican los partidos de izquierda es a la CGT, y una cosa es la CGT y otra son los dirigentes”, remarcó.

“Un grupo de compañeros de Pepsico fue recibido por la secretaria gremial de la CGT, donde yo los atendí. Luego en una jornada solidaria, los compañeros camioneros, hemos acompañado el reclamo impidiendo el ingreso de camiones”, recordó.

Moyano confirmó que la CGT convocó a una marcha para el martes 22 de agosto, luego de las PASO. “Va a haber una movilización multitudinaria en donde distintos sectores de la sociedad, ojalá que el Gobierno escuche. (Aunque) no creo, es un Gobierno que gobierna para los que más han ganado y siguen ganando”, afirmó.

“Estoy convencido de que si el oficialismo gana en octubre, el ajuste se va a profundizar por medio de la represión”, alertó, y dijo que “esto se frena con el voto de la gente y, luego, resistiendo en la calle”.

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Gendarmería desaloja la planta de PepsiCo en Vicente López

By Administrador Economis 9 años ago
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Efectivos de la Gendarmería Nacional rodearon la planta de la empresa PepsiCo Snacks, ubicada en la localidad bonaerense de Florida, partido de Vicente de López, y avanzaban al desalojo de los trabajadores por el cierre del establecimiento alimenticio.

En un operativo efectivos de la Gendarmería Nacional desalojaban este jueves  la planta de la empresa PepsiCo Snacks, ubicada en la localidad bonaerense de Florida, partido de Vicente de López, que se mantenía ocupada por los trabajadores por el cierre del establecimiento alimenticio.

En medio de un gran operativo con agentes de Gendarmería Nacional y carros hidrantes que cortan las calles aledañas a la planta ocupada, se inició poco después de las 8 de la mañana el desalojo, por orden de la jueza Andrea Rodríguez Mentasty.

Uno de los delegados, Camilio Mones, explicó a Télam que el desalojo fue resistido por los trabajadores y aseguró que que el gobierno dio lugar a un acuerdo preventivo de crisis “que nos dejó en la calle con la anuencia del Ministerio de Trabajo”, apuntó.
“En realidad no hay ninguna crisis, sino un vaciamiento donde ya además están importando desde Chile los productos que fabricábamos acá”, sostuvo el delegado sindical.

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