Trabajo En Misiones

Posadas tiene el menor desempleo del NEA y está entre las diez ciudades con más empleo del país

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En el primer trimestre el aglomerado de Posadas presentó resultados mixtos: en la  comparación interanual, el aglomerado exhibió una significativa mejora en la tasa de empleo y una considerable baja en la desocupación. Sin embargo, el resultado inverso se vio en la  comparación contra el trimestre anterior. 

En ese marco, la capital misionera ratificó su liderazgo regional, mostrando las mayores tasas de actividad y empleo y la menor desocupación en el NEA. 

• La Tasa de Actividad se ubicó en 46,5%. Esta mejoró en 1,4 puntos porcentuales  (p.p.) en la comparación interanual, incorporando a siete mil personas a la población económicamente activa. Respecto al trimestre anterior, también creció pero a menor nivel: +0,1 p.p., con mil nuevos activos. En el NEA, presentó la mayor tasa de la región. 

• La Tasa de Empleo fue del 44,3% en Posadas. Ese porcentaje representa un incremento de 1,9 puntos contra el igual trimestre del 2025, variación que indica que la población ocupada creció en diez mil personas en el último año. Sin embargo, en la comparación trimestral (es decir, contra el 4° trimestre 2025), esta tasa se redujo en 0,3 puntos porcentuales, aunque sin variación en la población absoluta (la baja de la tasa responde al crecimiento poblacional). También lidera ampliamente en el NEA. 

• La Tasa de Desocupación fue del 4,7%. Mostró una importante disminución en la  comparación interanual, que llegó a -1,3 puntos porcentuales, hecho que implica que hay dos mil desocupados menos que un año atrás. Ahora bien, contra el trimestre anterior, la tasa se incrementó em 0,9 p.p., incrementando en dos mil  personas la población desocupada.

Posadas en el mapa laboral del NEA y del país

Tasas generales del mercado de trabajo. EPH-INDEC, primer trimestre de 2026.
7,8%Desocupación nacional
7,2%Desocupación NEA
4,7%Desocupación Posadas
Posadas entre las menores tasas publicadas
Área / aglomerado Región Actividad Empleo Desocupación Lectura
PosadasNEA46,5%44,3%4,7%Mejor del NEA
CorrientesNEA45,1%42,4%6,0%Debajo del promedio nacional
FormosaNEA44,3%40,4%8,7%Por encima del promedio país
Gran ResistenciaNEA45,4%41,0%9,7%Mayor desempleo del NEA
Total NEARegión45,4%42,1%7,2%Menor al promedio nacional
Total 31 aglomeradosPaís48,6%44,8%7,8%Referencia nacional
Ranking por menor desocupación Aglomerado Desocupación
1Santiago del Estero-La Banda0,7%
2Jujuy-Palpalá2,0%
3Viedma-Carmen de Patagones2,1%
4Comodoro Rivadavia-Rada Tilly2,7%
4Gran San Luis2,7%
6Gran San Juan3,1%
7Neuquén-Plottier3,7%
8Posadas4,7%
9Ciudad Autónoma de Buenos Aires4,8%
10Gran Catamarca4,9%

Fuente: INDEC, Encuesta Permanente de Hogares. Primer trimestre de 2026. Nota metodológica: el INDEC advierte que estimaciones con coeficientes de variación entre 16% y 25% deben leerse con cuidado, y las superiores al 25% como no confiables.

Posadas en el plano regional y nacional 

En línea con la tendencia histórica, Posadas volvió a mostrar las mayores tasas de actividad  y empleo en la región del NEA. En relación con la tasa de actividad, el 46,5% de Posadas se posiciona no solo por encima de la media regional (45,4%) sino también del resto de los  aglomerados: Corrientes marcó 45,1%; Formosa 44,3% y Gran Resistencia 45,4%. 

A nivel  nacional, Posadas se ubicó 18° entre 32 aglomerados medidos, por debajo del nivel  nacional (48,6%). 

Respecto a la tasa de empleo, el 44,3% de Posadas también se ubica al frente en la región, con una fuerte distancia sobre el resto: la secunda Corrientes con 42,4% seguida de Gran  Resistencia (41,0%) y Formosa (40,4%) y también muy por encima de la media regional (42,1%). A nivel nacional, se ubicó 14°, también por debajo de la media nacional (44,8%). 

Por su parte, la tasa de desocupación de Posadas fue la más baja del NEA, con importante  distancia sobre el resto: la más fuerte se vio en Gran Resistencia con 9,7%, luego Formosa con 8,7% y Corrientes con 6,0%, todas muy por encima del 4,7% de Posadas, que también quedó detrás de la media regional NEA (7,2%). En el plano nacional, Posadas tiene la 8° tasa de desocupación más baja del país. 

Balance 

Como balance general, los datos del primer trimestre de 2026 muestran que el mercado  laboral de Posadas mantiene una posición relativamente sólida, especialmente cuando se  lo compara con el escenario regional. La capital logró mejorar sus principales indicadores  respecto de un año atrás, con una mayor participación laboral, un incremento del empleo  y una reducción significativa de la desocupación 

En esto, cabe resaltar dos cosas: en primer lugar, dada la dinámica del empleo privado (que  continúa su tendencia a la baja), la mejora del empleo se debe entonces a una mayor  incorporación de trabajadores en modalidades más precarias (cuentapropistas o  informales, principalmente). 

En segundo lugar, la tasa de desocupación cayó a nivel interanual aún con una mejora significativa de la tasa de actividad, evidenciando una expansión del mercado de trabajo que permitió absorber la población que se incorporó a la  actividad económica, hecho relevante en el período. 

Sin embargo, la comparación con el trimestre inmediatamente anterior introduce una señal  de cautela. Aunque la actividad creció (a ritmo leve) el empleo mostró una leve retracción y la desocupación volvió a incrementarse, sugiriendo así que en los últimos tres meses no se logró absorber a los nuevos activos incrementando la tasa de desocupación (al revés que lo observado para la comparación interanual).

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Mate Rojo busca gerente general para liderar su expansión desde Oberá

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La firma yerbatera Mate Rojo lanzó una búsqueda laboral clave: incorporará un gerente general para su operación en Oberá, con el objetivo de encarar una nueva etapa de crecimiento y consolidación del negocio.

La convocatoria apunta a perfiles con experiencia en conducción empresarial, capacidad de liderazgo y foco en resultados, en una industria que atraviesa cambios estructurales y donde la eficiencia operativa se vuelve determinante.

Perfil buscado: gestión, estrategia y resultados

La empresa orienta la búsqueda a profesionales con:

  • Visión estratégica y enfoque innovador
  • Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinarios
  • Perfil comercial y capacidad de negociación
  • Manejo financiero con foco en rentabilidad
  • Trayectoria en posiciones gerenciales o de dirección

El rol implica coordinar áreas clave del negocio y traducir objetivos de crecimiento en resultados concretos, en una etapa donde las empresas del sector ajustan estructuras y buscan mayor competitividad.

Liderazgo en tiempos de ajuste

La apertura de esta posición se inscribe en un escenario económico donde las compañías, especialmente en economías regionales, enfrentan desafíos vinculados a costos, consumo y expansión.

En ese marco, la incorporación de perfiles ejecutivos aparece como una señal de reorganización interna. No se trata solo de cubrir un puesto, sino de redefinir el rumbo operativo frente a un contexto exigente.

Cómo postularse

La posición tiene base en Oberá. Los interesados pueden enviar su postulación a: 3755 690634 o al correo mrmarketingydesarrollo@gmail.com

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Piporé busca profesional en Comercio Exterior para impulsar sus exportaciones de yerba mate

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La cooperativa Piporé busca profesional en Comercio Exterior para fortalecer su expansión internacional. La yerbatera misionera lanza una convocatoria laboral estratégica orientada a consolidar su presencia en los mercados globales. El puesto será presencial en Santo Pipó y reportará directamente a la Gerencia Comercial.

La Cooperativa de Productores de Yerba Mate de Santo Pipó (Piporé) abrió una convocatoria laboral para incorporar a su equipo una persona especializada en Comercio Exterior, con el objetivo de fortalecer su estrategia de expansión internacional y consolidar nuevas oportunidades de negocio para la yerba mate argentina en los mercados globales.

La búsqueda, anunciada oficialmente por la empresa, apunta a un perfil con formación en Comercio Exterior, Negocios Internacionales, Administración o carreras afines, y al menos dos a tres años de experiencia en posiciones vinculadas a exportaciones o comercio internacional, preferentemente dentro del sector alimenticio o agroindustrial.

Expansión internacional y posicionamiento de la yerba mate

Desde Piporé explicaron que la incorporación forma parte de una estrategia más amplia de diversificación comercial y desarrollo de mercados internacionales para la yerba mate argentina, un producto que ha ganado terreno en Europa, Medio Oriente, Asia y América del Norte.

Entre las principales responsabilidades del puesto, la cooperativa detalla el desarrollo del mercado internacional, la gestión de carteras de clientes —importadores, distribuidores, brokers y traders—, la identificación de oportunidades comerciales y la negociación de acuerdos estratégicos alineados con los objetivos institucionales.

Además, la persona seleccionada deberá coordinar el proceso de exportación junto a las áreas de producción, logística, calidad y administración, así como representar a Piporé en ferias internacionales y otros espacios de vinculación comercial.

El rol también incluye la planificación y supervisión de las operaciones logísticas nacionales e internacionales, la articulación con operadores logísticos, despachantes de aduana y transportistas, y el reporte directo a la Gerencia Comercial sobre resultados, avances y nuevas oportunidades detectadas.

Requisitos y perfil profesional buscado

La cooperativa busca un perfil con conocimientos sólidos en normativa, documentación y procesos de exportación, además de una fuerte orientación comercial y capacidad de construir relaciones de largo plazo en el ámbito internacional.

Uno de los requisitos excluyentes es contar con nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito, dada la naturaleza del puesto y el nivel de interlocución con clientes y organismos internacionales.

La convocatoria enfatiza la necesidad de competencias como proactividad, energía, investigación de mercados, negociación y vocación de asumir nuevos desafíos, aspectos considerados clave para fortalecer la inserción de la yerba mate misionera en nuevos destinos.

El puesto es de modalidad presencial en Santo Pipó, Misiones, y quienes estén interesados deben enviar su currículum a cv@pipore.com.ar, indicando en el asunto “Comercio Exterior” y consignando la remuneración pretendida.

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