Búsquedas Activas de RRHH para Electro Misiones. Estamos buscando lo sgte.: 1 persona p/ Suc. Virasoro, 1 para Apóstoles, 1 para Iguazú, 1 para Oberá, 3 para Posadas, 1 para Clorinda (Formosa) y otra para Ibarreta (también Formosa).
Perfil e la búsqueda: Preferentemente egresados de Escuelas Técnicas (Janssen, Industrial, Línea Cuchilla, ITEC…); 100% comercial, habilidad para establecer relaciones, que guste de temas tecnológicos, preferentemente oriundo de la localidad p/ la cual se postula, curioso, inquieto, proactivo -todo ello sin perder empatía-. Se valorarán experiencias previas en atención comercial (NO excluyente), que sepa conducir vehículos, disponibilidad para ocasionales viajes desde sucursales a Posadas. Sexo indistinto, dedicación full time, incorporación inmediata bajo relación de dependencia.
El sector Fintech aumentará un 15% el nivel de empleos este cierre de 2022, superando los 27000 puestos de trabajo a fin de año.
De acuerdo a una estimación realizada por la Cámara Argentina Fintech y la Great Place to Work Argentina, la industria Fintech aumentará un 15% el nivel de empleos en 2022, superando los 27000 puestos de trabajo a fin de año.
A pesar del del momento difícil que atraviesa el sector en el mundo, con el ajuste a nivel global y local, las Fintech planean la incorporación de 3600 trabajadores, por lo que se prevé un incremento en el 86% en la dotación de personal.
El presidente de la Cámara Argentina Fintech, Ignacio Plaza, sostuvo “Estamos orgullosos de los resultados de este informe que demuestra el aporte del sector a la economía de nuestro país, sus potencialidades como generador de empleo y la atracción de talento”.
Los perfiles buscados
Las 330 fintech operativas en el país, se dividen en 9 verticales y uno de cada dos personas empleadas en estas empresas se desenvuelven en tecnología y desarrollo del negocio.
El 80% de los trabajos tienen lugar en actividades de la economía del conocimiento como tecnología (44%), desarrollo de negocio (14%), finanzas (13%) y producto digital (13%).
En relación a los perfiles buscados por la empresa en el sector tecnológico, al igual que en 2021, la mayor cantidad se orienta a profesionales vinculados al desarrollo de Backend y Fullstack.
En tanto en lo que se refiere al área de producto, lo más demandado es el producto owner y diseñador UX/UI.
Ganadores y Perdedores
Respecto al crecimiento en la mayoría de los sectores se evidenció un incremento, siendo pagos digitales, servicio B2B y proveedor tecnológico los que mayor alza registraron.
En otro sentido, el vertical de créditos digitales tuvo una baja abrupta desde 66 a 30 en cantidad de empresas del 2021 al 2022 mientras que otros sectores que registraron descensos fueron Blockchain, criptomonedas e inversiones.
Otro dato destacado por el informe es la gran presencia federal de la actividad, ya que se desarrolla en 20 provincias, concentrándose en los principales centros urbanos.
Asimismo se resaltó que el 42% de los puestos Fintech son ocupados por mujeres, lo que evidencia una mejora del 5% respecto al año anterior.
La empresa Papel Misionero abrió una búsqueda de un profesional con título en Ingeniería Química. El trabajo es en la planta ubicada en Puerto Mineral, las postulaciones deben enviarse a contacto@coase.com.ar
La reconocida empresa Envasando, de la localidad de Leandro N. Alem y líder en el rubro de envases para la industria yerbatera, está buscando un Gerente de Recursos Humanos.
Se busca un perfil de estudiante avanzado o graduado de las carreras de Relaciones Laborales, Recursos Humanos y/o afines, con experiencia mínima de 3 años y posibilidad de radicarse en Alem.
La empresa forestal de la ciudad de Montecarlo, Laharrague Chodorge, se encuentra en la búsqueda de un Ingeniero Eléctrico o Electrónico, para el puesto de Auxiliar de Mantenimiento Eléctrico Operativo.
Las tareas a desempeñar en el puesto son: brindar soporte y apoyo a turnos de mantenimiento; organizar y disponer recursos para la ejecución de tareas de mantenimiento eléctrico; asistencia a la línea de producción, garantizando continuidad del proceso productivo; montaje de líneas, componentes y accesorios eléctricos y la elaboración y actualización de planos eléctricos de máquinas e instalaciones.
Es requisito excluyente contar con experiencia en puestos similares, además de contar con conocimientos en automatización y control PLC, HMI, sensores, transductores, variadores de frecuencia y neumática. Se valorará el buen dominio de PC y aplicativos de oficina, como así también tener residencia en la localidad de Montecarlo o zonas aledañas y disponibilidad horaria para turnos rotativos y guardias pasivas.
Los interesados deberán enviar CV y remuneración pretendida a: seleccion@victoriamaderas.com.ar con referencia: Auxiliar Eléctrico.
