Concejo Deliberante

Stelatto prevé un presupuesto de 10 mil millones de pesos para el 2022

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El equipo contable de la Municipalidad de Posadas, presentó el proyecto de presupuesto ante el Concejo Deliberante local, para el ejercicio 2022. La presentación se realizó en una reunión extraordinaria de la comisión de Hacienda y Presupuesto y estuvo a cargo del secretario de Hacienda, Sebastián Guastavino, quien estuvo acompañado de algunos de los secretarios de la Municipalidad de Posadas.

“El mayor porcentaje estará destinado a las obras que mejoran los barrios y llegan a cada vecino de Posadas., en ampliar los servicios públicos, en el programa de Presupuesto Participativo y en salud, sobre todo en atención primaria y erradicación de vectores como el dengue” aseguró Guastavino. Además, agregó que de gastos corrientes, también darán una fuerte impronta a la inversión pública en bienes de capital como maquinarias, plazas, SUM, playones deportivos e infraestructura urbana.

Con una inflación estimativa del 40 por ciento, el presupuesto previsto para el 2022, el municipio prevé un total de 10.029.400.971 pesos, es decir con una variación interanual del 97,31 por ciento y una variación sobre ejecución del 31,2 por ciento. Este monto, se estima que salga un 58 por ciento de la jurisdicción municipal y el 42 por ciento restante de la coparticipación.

De los ingresos presupuestados de jurisdicción municipal, la variación interanual, respecto al año en curso, es del 113,54 por ciento, con un total de 5.828.223.211 pesos totales. Este monto se divide en tasas de comercio, inmuebles, patentes, además de otras tasas, ingresos varios y contrato de mejoras.  De este total, el 65 por ciento aportará el comercio, patentes el 13 por ciento, patentes el 7 por ciento, mientras que de otras tasas saldrán de otras tasas y los ingresos restantes de los demás ítems.

Respecto a los gastos que se prevén para el presupuesto general, el 86,5 por ciento será destinado al Ejecutivo Municipal, con un total de 8.679.754.771 de pesos. Por otra parte, al Concejo Deliberante le corresponderá el 13 por ciento, que significa un total de 1.299.685.200 de pesos. Por último, la Defensoría del Pueblo tendrá un presupuesto de 49.961.000 pesos, un 0,5 por ciento del total.

Durante la presentación, Guastavino destacó el trabajo que se realizó en el último año, donde una de las principales inversiones se realizó en salud, algo que se mantendrá al año próximo. “Dentro de la catástrofe mundial de la pandemia, Posadas estuvo bendecida comparada con otras capitales. Eso se debe en gran parte al aporte de los vecinos”. Con diferentes centros de vacunación en la ciudad por la pandemia del Covid-19, pero también con los programas de prevención de la propagación del mosquito Aedes Aegypti, transmisor del Dengue, Zika y Chikunguya.

Por otra parte, detalló que en el último año se ejecutaron diferentes obras en el municipio, como ser 400 cuadras de cordones cunetas, 27 kilómetros de ciclovías, 20 semáforos nuevos, además del acondicionamiento de calles, plazas y plazoletas.

La reunión estuvo presidida por el concejal Mario Alcaraz, y los integrantes de la comisión, los ediles: Marcelo Julien, vicepresidente; Mariela Dachary, Omar Olmedo, Martín Arjol, Fernando Meza y Pablo Velázquez como vocales. También se contó con la participación del presidente del Cuerpo Deliberante, Facundo Sartori, Marlene Haysler, Francisco Fonseca, Rodrigo De Arrechea, Anahí Repetto y Ramón Martínez.

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Presupuesto 2022: El Concejo Deliberante proyectó casi 1.300 millones de pesos

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Con austeridad y transparencia, el presidente del Concejo posadeño, Facundo López Sartori, expuso el ejercicio financiero de la institución para el año que viene.

En la segunda jornada de análisis del Presupuesto municipal de Gastos y Cálculos de Recursos para el 2022, integrantes de la Comisión de Hacienda del Concejo Deliberante, recibieron al titular del Cuerpo Deliberativo, Facundo López Sartori para que, junto al contador del concejo, Juan Manuel Centurión, expusiera el ejercicio financiero que proyecta la institución para el año que viene.

“Son pocas las ocasiones que nosotros podemos revalorizar el trabajo de los compañeros, no solo a Mario Alcaraz, con el trabajo que viene realizando con esta ordenanza madre sino también al recurso humano”, expresó Sartori.

A modo introductorio, el contador del concejo, marcó conceptos importantes para entender la forma de análisis del ejercicio financiero: “El presupuesto es un acto de gobierno en el cual se preveen o estiman los recursos para un tiempo determinado. Es un acto administrativo porque el que está encargado de su elaboración es el poder Ejecutivo y Legislativo. Es este cuerpo el que autoriza y sanciona este presupuesto. De acá sale con fuerza de Ordenanza. El presupuesto se compone de una parte que es el cuerpo legal formado por 10 o 15 artículos, que establecen las facultades que van a tener cada una de las instituciones y las pautas que van a hacerse las ampliaciones, reestructuraciones de las partidas y en una segunda parte están fijadas las estimaciones de los recursos. En el caso del concejo se presenta una estimación de los gastos”.

Con un incremento del 54,03%, que contempla la inflación de este año, “el presupuesto del concejo, está en equilibrio, es decir, que la estimación de recursos está en lineamiento con los gastos”, añadió. Haciendo principal hincapié en reforzar la calidad institucional, se proyectó un presupuesto de $1.299.685.200, necesarios para otorgar un mayor crecimiento a la institución, mejorar la infraestructura, la calidad de vida de los empleados y atender con pronta respuesta, las demandas de los posadeños.

En ese marco, concejales respaldaron lo proyectado y manifestaron la importancia de haber mantenido el presupuesto de la institución en sus márgenes, a pesar del contexto sanitario: “He de destacar que el presupuesto de los tres poderes se recibió en tiempo y forma para poder analizar ,(…) En primer lugar quiero destacar que reflejar el aumento de la inflación me parece muy importante y andar con números claros me parece muy importante (…) Entiendo que el 85% del sueldo va al personal y tengo entendido que con el paso del tiempo se va reduciendo el gasto en personal y valoro ese trabajo (…) También entiendo, después de mi trabajo en Anses, que a la gente hay que cuidarla antes y después, por eso valoro el trabajo que vienen realizando para que los empleados de la institución puedan jubilarse dignamente”, acotó el vicepresidente de la comisión de Hacienda, Marcelo Julien.

“Hoy llegamos a un 13%, tres puntos menos del año anterior. Se mejoró la infraestructura y la calidad de vida para los empleados (…) Es un trabajo también de un espacio político, el Frente Renovador, y se pone en consenso con los otros partidos político, así que es importante poner en valor”, destacó la edil, Mariela Dachary.

En la misma línea, el vicepresidente Segundo, Francisco Fonseca, respaldo lo expuesto por sus pares: “haber bajado un 13% el presupuesto, ha sido un punto primordial que ha tenido el Concejo y más que nada, un pedido político de nuestro partido (…) Destacar que es importantísimo, lo que remarcó el contador y ver qué podemos hacer para que los compañeros puedan jubilarse y no verse tan perjudicados por estas cuestiones”.

Finalizando la exposición, Sartori añadió: “son tres ítems que no voy a dejar de tocar: el respeto que tuvimos por el personal de la casa durante todo el año, agradecer la paciencia, si se quiere, en la cantidad de negociaciones que tuvimos que hacer cuando nadie contempló la inflación, menos la de este año que nos superó y la última consideración es para los concejales, la ciudad se construye entre todos y el respeto de ustedes es lo que hace que podamos avanzar y concretar acciones”.

El presidente de la Comisión de Hacienda y Presupuesto del Concejo, edil Mario Alcaraz, informó a sus pares que el próximo lunes 15 de octubre a las 10 hs, se realizará la última reunión de presupuesto para analizar el ejercicio financiero del Ejecutivo Municipal solicitado para el 2022.

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Concejales analizarán un nuevo requisito para revalidar la licencia de conducir

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La iniciativa presentada pretende incorporar una acreditación en conocimientos en primeros auxilios y Reanimación Cardio-Pulmonar como beneficio para extender la validación del carnet del conductor. En la misma línea, ediles aprobaron una nueva convocatoria a Audiencia Pública para readecuar la tarifa de taxis.

Durante la sesión ordinaria Nº25, concejales giraron a comisión un proyecto de Ordenanza para establecer como beneficio, la extensión en la validez del carnet de conducir, para aquellas personas que soliciten el otorgamiento o renovación de la licencia de conducir y acrediten conocimientos en primeros auxilios y RCP. El presidente del HCD y autor de la iniciativa, Facundo López Sartori, destacó que el objetivo de la iniciativa es promover el conocimiento en primeros auxilios, y la formación de primeros auxiliadores en la vía pública, quienes potencialmente podrán asistir a cualquier persona en la emergencia, y evitar o reducir posibles daños.

“En Argentina se estima que cada año 40.000 personas mueren por muerte súbita. La mayoría de los casos es causada por una arritmia cardiaca llamada fibrilación ventricular, que hace que el corazón pierda su capacidad de contraerse de forma organizada, por lo que deja de latir. La víctima de muerte súbita pierde el pulso y, en pocos segundos, pierde también el conocimiento y la capacidad de respirar. Si no recibe atención inmediata, la consecuencia es el fallecimiento al cabo de unos minutos”, dijo el edil.

Es por ello que la Ley Nacional N° 27159 exige regular un sistema de prevención integral de eventos por muerte súbita en espacios públicos y privados de acceso público, a fin de reducir la mortalidad súbita de origen cardiovascular y regula el funcionamiento y uso del DEA (Desfibrilador Externo Automático).

Para poder acceder al beneficio de extensión el requirente deberá acreditar la certificación correspondiente con dos (2) años de antigüedad como máximo, la cual deberá estar emitida por una Institución del Ministerio de Educación de la Nación, de la Provincia, del Municipio o por el Colegio de Profesionales de Enfermería. Los vecinos podrán capacitarse de manera gratuita a través del Programa “Formación del Primer Auxiliador”, de conformidad con lo establecido por Ordenanza XII-Nº 95.

“Una de cada cinco muertes es por una falla del corazón, en comparación a la cifra de un muerto cada 1100 por causa de un incendio. Morir de una falla cardíaca es 200 veces más frecuente que morir en un incendio. (…) En muchos lugares existe un DEA, pero la gente no está capacitada para su uso o ni siquiera sabe en qué parte del edificio o sala se encuentra. Y eso en una emergencia puede llevar a la fatalidad”, cerró.

También en la misma línea, ediles aprobaron la convocatoria a una nueva Audiencia Pública, con la finalidad de que los vecinos de la ciudad, participen de los temas atinentes a una nueva readecuación de la tarifa de taxis y puedan expresar sus inquietudes respecto al servicio. Con una nueva convocatoria, los ediles estarían dado cumplimiento a la Ordenanza XVI- N°89, que llama a realizar una revisión semestral de la tarifa del servicio.

En la última readecuación se aprobó el actual cuadro tarifario de $75  la bajada de bandera y $ 8,50 la ficha, contemplando el costo de mantenimiento de los vehículos, el aumento de los combustibles y la difícil situación por la que atraviesan los peones de taxis, debido al contexto de pandemia. En los próximos días, las autoridades del HCD, definirán la fecha de realización. 

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Continúa abierta la convocatoria para participar de una nueva edición del Concejo Estudiantil Inclusivo

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La temática postpandemia será el eje principal de esta nueva edición. Dicho evento se desarrollará en el mes de septiembre en el Concejo Deliberante de Posadas por medio de la modalidad virtual. Las inscripciones estarán disponibles hasta el 4 de septiembre.

Tras aprobar el proyecto de Resolución propuesto por el presidente de la comisión de Cultura, Educación y Deporte, Martín Arjol, para convocar a los establecimientos educativos secundarios de gestión pública o privada, que participen de la cuarta edición del Concejo Estudiantil Inclusivo con el objetivo de promover la participación legislativa en los jóvenes e interiorizarlos en las problemáticas que se presentan en la ciudad, se habilitaron las inscripciones online para que las instituciones educativas secundarias puedan inscribirse ingresando a www.hcdposadas.gob.ar/concejo-estudiantil-inclusivo-2021/ y completando el formulario hasta el 4 de septiembre. Además deberán contar con el aval de los tutores para participar y de la rectoría de la Institución, detallando el docente del establecimiento educativo que lo acompañará.

En dicha instancia, los jóvenes elaborarán proyectos, trabajarán en comisiones y abordarán temáticas vinculadas a las necesidades de la ciudad, con el objetivo de que los estudiantes puedan emprender el compromiso ciudadano desde la actividad política, como base para aportar soluciones a nuestra sociedad.

Conforme lo establece la ordenanza III N° 103 referente a la realización del Consejo estudiantil inclusivo, se invita a las escuelas a que inscriban a sus estudiantes de 3°, 4°, 5° y 6° año del secundario a participar con la proyección de nuevas ideas que puedan ser llevadas más adelante por los ediles electos como propuestas para la ciudad. La temática de “pospandemia” elegida para este año, ayudará a los jóvenes a confeccionar iniciativas que les sirvan a los posadeños para prepararse y readaptarse a “una nueva realidad” tras la pandemia por el Covid-19.

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Mariana Andrujovich asumió como Directora de Capacitación y Formación del Concejo posadeño

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Con el objetivo de fortalecer al recurso humano y elaborar políticas públicas que agilicen la tarea administrativa dentro de la institución, se designó a la licenciada en Trabajo Social a ocupar dicho cargo.

Finalizada la sesión ordinaria N°18 y ante la presencia de las autoridades en el Jardín Evita del HCD, asumió la nueva titular de la Dirección de Capacitación y Formación del HCD, lic. Mariana Andrujovich reemplazando a la agente Leticia Fontana, cuya gestión inició con la apertura de la dependencia en 2019.

“El día de hoy es sumamente especial. La otra vez hablábamos con el concejal Meza sobre la alegría que tiene una persona que es capacitada (…) Si  hay algo que da la educación es libertad y en eso estoy convencido de que no hay mejor persona para este puesto (…) Deseamos que alcances el éxito personal que nos va a ayudar a todos a capacitarnos y dejamos en vos nuestro crecimiento que estoy convencido de que lo vas a llevar delante de forma excelente”, dijo a modo de bienvenida, el presidente del HCD, Facundo López Sartori junto al vicepresidente Primero del Concejo Deliberante, Fernando Meza y el vicepresidente Segundo de la institución, Francisco Fonseca.  

Agradecida por el recibimiento, la nueva titular de la Dirección, contó como continuarán trabajando con la Dirección creada desde la gestión del ex presidente del HCD, Fernando Meza: “Desde una visión estratégica, pensada como una herramienta para fortalecer la educación de los agentes que lo pensó Fernando Meza en 2019, esta dirección de capacitación viene a poner en auge a los trabajadores y a darles los espacios para que puedan establecer un compromiso con la educación”.  

Con la idea de dar continuidad a los convenios y capacitaciones ya establecidos con otras instituciones, agregó: “es necesario el fortalecimiento de la calidad institucional donde se aprueban y discuten normas (…) las instituciones, como la nuestra, deben estar a la altura de las circunstancias para avanzar en esas estrategias normativas y legislar en la sociedad”.

Tal como lo establece el Decreto 93/ 2019, la Dirección de Capacitación y Formación dependiente de la Prosecretaria Administrativa del Honorable Concejo Deliberante de la ciudad, tiene la apertura técnica-jurídica para implementar medidas de gestión pública de naturaleza administrativa a los efectos de mejorar y brindar herramientas de organización, mediante la articulación con diversas instituciones de enseñanza privada y pública, con el objetivo impulsar mecanismos de capacitación y aprendizaje de distintas temáticas disciplinares.

A efectos de tener resultados favorables, dichos conocimientos serán evaluados en el transcurso de un tiempo para implementar como política de estado, a mediano y largo plazo, actividades permanentes y sistematizadas que potencien el recurso humano de la institución.

Mariana Andrujovich es licenciada en Trabajo Social,  maestranda en Políticas Sociales por la Facultad de Humanidades y Ciencias Sociales. Fue Directora Administrativa de la Agencia Universitaria de la Municipalidad de Posadas durante el periodo 2016 -2019 y Secretaria de la Comisión de Equidad de Género del HCD a cargo de la cjal. Mariela Dachary 2019-2021. Actualmente se desempeña como docente universitaria en la FHyCS – UnaM.

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