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Radiografía exclusiva de Misiones: Iguazú y San Javier, donde más creció el empleo privado

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En Misiones a diciembre de 2021 había 237.180 asalariados formales, entre privados y públicos, con un crecimiento del 4,6% respecto a igual período de 2020 (+10.470 empleos), pero también contra los dos años previos: +4% contra 2019 (+9.222 empleos) y +5,7% vs. 2018 (+12.740 empleos).

El departamento Capital (que comprende a Posadas, Garupá y Fachinal) concentra el 41,4% del total del empleo, con 98.157 trabajadores formales Oberá (departamento que comprende al municipio homónimo y a otros ocho como Campo Ramón, Campo Viera, Colonia Alberdi, General  Alvear, Guaraní, Los Helechos, Panambí y San Martín) concentra el 8,8% (20.870  trabajadores formales) y Cainguás (departamento que comprende a los municipios de Aristóbulo del Valle, Dos de Mayo, Campo Grande y Salto Encantado) participa del  8,3% del total del empleo (19.777 trabajadores).

Iguazú (Wanda, Puerto Esperanza, Puerto  Iguazú y Puerto Libertad), con el 7,5% del total del empleo (17.901 trabajadores) y Eldorado (comprendido por el municipio homónimo junto a Colonia Delicia, 9 de Julio, Santiago de Liniers y Colonia Victoria) con el 7,2% (17.121 trabajadores) completan el top cinco de departamentos con mayor volumen de trabajadores formales.

Los doce departamentos restantes, que comprenden a otros 52 municipios, concentran  entre todos el 26,7% del empleo restante, según un mapa del empleo que presentó el ministerio de Desarrollo Productivo de la Nación, a través de su Centro de Estudios para la Producción (CEP XXI). Esta base de datos permite realizar una radiografía del empleo en Misiones, para así determinar no solo como se distribuye  en los departamentos, sino también su evolución y su composición por sectores.  

Metodológicamente, cabe aclarar dos cosas: en primer lugar, la desagregación se realiza por departamentos y no por municipios; en segundo lugar, la asignación de trabajadores se realiza en base a la ubicación del domicilio del trabajador (una metodología inversa a la serie de datos publicada por el Ministerio de Trabajo de la  Nación, que toma como indicador el domicilio del empleador).

Ahora bien, ¿qué pasa cuando excluimos al sector público –tanto administración como empresas públicas-, y nos enfocamos solamente en el empleo registrado en el sector  privado?  

El universo de trabajadores formales en el sector privado misionero asciende a 108.777 asalariados, con un crecimiento del 5,5% contra 2020 (+5.623  empleos), pero también contra 2019 (+1,6%, con +1.734 empleos) y 2018 (+0,3% con  +359 empleos).  

El top cinco de departamentos con mayor cantidad de trabajadores registrados en el  sector privado está compuesto por los mismos que en el detalle anterior, pero con diferencias en el posicionamiento.

Iguazú pasó a ocupar el segundo lugar, concentrando el 10,3% del total del empleo privado formal en la provincia (11.183 trabajadores), explicado sobre todo por el peso de la actividad turística, aunque no es exclusivo.  

En tercer lugar, quedó el departamento de Oberá, que participa del 9,8% del total del  empleo privado formal misionero (9,8% con 10.661 trabajadores), y el top se completa  con Cainguás (9,4% con 10.174 trabajadores) y Eldorado (9,0% y 9.873 empleos).  

De estos datos se evidencia que, salvo el departamento Capital, el resto de los que conforman el top cinco incrementan su participación en el total del empleo privado respecto al empleo total.  

¿Cómo evolucionó el empleo privado formal en los departamentos? 

De los 17 departamentos misioneros, quince tuvieron alzas en el empleo privado formal durante 2021. La mayor, en términos relativos, estuvo en Iguazú, con una suba del 13,4% que le permitió crear 1.319 empleos respecto al año anterior, teniendo una fuerte suba en los dos últimos meses del año, a partir de la  reactivación de la actividad turística, particularmente.  

En segundo lugar, siempre hablando de variación relativa, quedó San Javier con un  incremento del 10,7%, sumando 110 empleos.  

Observando el desempeño de los departamentos con mayor concentración de empleo privado formal, Capital creció 5,5%, teniendo la mayor variación absoluta (+1.977 empleos). Además, Oberá creció 2,2% (+232 empleos), Cainguás tuvo una suba del 3,3% (+323 empleos) y Eldorado lo hizo en 8,1% (737 empleos).  

Por ende, entre los departamentos Capital, Iguazú, Eldorado y Cainguás explicaron el 77% de los puestos de trabajo privado formales que se crearon en 2021 en Misiones (4.356 sobre un total de 5.623).  

En el otro extremo, los únicos departamentos con retroceso en los niveles de empleo fueron Concepción (-1,4%, con -11 empleos) y Libertador General San Martín (- 1,0%, con -40 empleos). Como se observa, en términos absolutos se trata de valores  menores, que no impactan sobre el total provincial de manera significativa. 

El crecimiento contra 2020 marca la recuperación contra un año que, a nivel país, estuvo signado por la pandemia y sus consecuentes impactos en el empleo.  Por ello, es relevante observar su evolución contra 2019: así como el total provincial exhibe un alza del 1,6% contra ese año (+1.734 empleos), la gran mayoría de los  departamentos vieron también alzas.  

Los únicos casos donde el empleo quedó debajo del 2019 se ven en Apóstoles (-1%),  Cainguás (-0,3%), Libertador General San Martín (-2,8%) y 25 de Mayo (-0,1%). Por el  contrario, Guaraní y San Javier crecen por encima del 9%; Eldorado, Leandro N. Alem,  Gral. Manuel Belgrano y Montecarlo lo hacen por encima del 3%, entre otros.  

Variación porcentual interanual de los asalariados registrados del sector privado, por departamento. Diciembre 2021 vs igual mes de 2020 y 2019

Ahora bien, hecho el análisis de variaciones relativas y volúmenes absolutos del empleo privado formal por departamento en Misiones, se puede hacer una radiografía hacia dentro respecto a los sectores más preponderantes de empleo. Para ello, se puede hacer una primera desagregación por sector general, y una segunda por  actividad específica.  

Cuando se analiza el total del empleo privado formal en Misiones, por sectores, la Industria Manufacturera se convierte en el de mayor empleabilidad, concentrando el 20,9% del total de los asalariados. Hacia adentro de los departamentos, esta situación se repite en diez de los diecisiete, dando así un importante perfil industrial a la provincia en general, y a los municipios en particular.  

De esos diez con mayor empleabilidad en el sector industrial, el pico de participación  sobre el total de trabajadores se ve en Apóstoles, con el 42,1% (1.843 trabajadores), seguido por Montecarlo con el 37,9% (1.742 trabajadores). Detrás, quedan Leandro N.  Alem (34,1%), 25 de Mayo (32,8%), Libertador General San Martín (31,4%), Eldorado  (30,6%), Cainguás (28,5%), Candelaria (27,1%), Oberá (26,8%) y San Ignacio (26,2%).

Por su parte, en tres departamentos, el sector con mayor volumen de trabajadores privados formales es el Comercio: aquí se ubican Capital (24,4% de su total), Manuel Belgrano (22,5%) y Guaraní (29,3%).  

A su vez, la Agricultura, Ganadería, Caza, Silvicultura y Pesca lidera como mayor empleador en dos departamentos: Concepción (40,4% de su total) y San Javier (32%). 

Finalmente, queda Iguazú, departamento donde el sector más empleador es el de Servicios de alojamiento y Servicios de Comida, que concentra el 24,9% de su total, ratificando así su fuerte perfil turístico.  

Sector de mayor empleabilidad, por departamentos. Diciembre. El % indicador corresponde a la participación del sector mayoritario sobre el total de trabajadores del departamento.

La industria, pilar del empleo misionero 

En el caso de la Industria Manufacturera, cuatro departamentos concentran el 51% del total del empleo privado formal industrial misionero. El departamento que tiene el mayor volumen de empleo en este sector es  Eldorado, que, con 2.998 empleos, concentra el 13,2% del total industrial provincial; pero cerca queda el resto: Cainguás participa del 12,8% (2.901 empleos),  Capital del 12,6% (2.875 empleos) y Oberá, del 12,6% (2.857 empleos). 

Pero, además, hay otros seis departamentos con más de mil trabajadores en este  sector: Apóstoles, Iguazú, Montecarlo, Leandro N. Alem, Libertador General San Martín y  San Ignacio. Aún así, salvo en Capital, la industria participa en más del 20% del total del empleo en los departamentos. 

Dentro del sector industrial, dos actividades representan más del 65% del empleo total: elaboración de productos alimenticios (38,4% del total del sector  industrial) y elaboración de productos de madera (30% del total sectorial). 

En el primer caso, Oberá es el departamento líder de empleo en esta actividad: con 1.718 empleos destinados a la elaboración de alimentos. Es también el de mayor participación sobre el total de la actividad (19,7% del total provincial). En el caso de los productos de madera, el departamento líder es Eldorado, que concentra el 26,7% del total con 1.819 empleos. 

Ahora bien, ¿Cómo le fue a la industria en 2021? La recuperación consolidada provincial fue del 4,6% interanual (+1.008 empleos), y en ese marco, catorce departamentos misioneros vieron incrementos.  

El mejor desempeño lo tuvo Eldorado, departamento que logró un incremento del 14,4%  logrando generar 378 empleos industriales en el último año, con la recuperación de puestos de trabajo en Dass como estandarte -hoy ya hay casi 600 operarios en la fábrica de zapatillas que estuvo a punto de cerrar durante el gobierno de Cambiemos-. Así, explicó el 38% de los nuevos empleos generados en el sector durante el año anterior en Misiones. San Javier creció un poco más en términos relativos (+16,7%) pero con una base absoluta mucho menor. Apóstoles también tuvo un muy buen desempeño, creciendo 11% interanual  (+183 empleos). 

Los departamentos de Concepción (-1,5%), Gral. Manuel Belgrano (-4,7%) y Libertador General San Martín (-2,6%) fueron los únicos con caídas del empleo industrial, aunque entre los tres, la merma de empleos fue de solo 54 puestos de trabajo. 

Contra 2019, la recuperación del empleo industrial es notable: el consolidado provincial  exhibe un alza del 6,9%, con 1.475 empleos creados. Pero, además, todos los  departamentos crecen, y la mayor parte en niveles significativos.  

25 de Mayo, Apóstoles, Concepción, Eldorado, Iguazú y San Javier crecen a doble dígito de tasa. En el caso de Eldorado es más fuerte su crecimiento, debido al alto volumen de empleo industrial que tiene: en 2021 se ubicó 10,2% por encima del 2019, con +277 empleos. En Iguazú, está 10,4% arriba de 2019 (165 empleos). En Oberá, +5% (+136  empleos), entre otros.  

El comercio: otro sector de buen crecimiento en los municipios misioneros 

A nivel consolidado, el empleo comercial en Misiones creció 5,3% en 2021 logrando  generar así unos 1.112 empleos. La mayor parte de esos se dieron en el departamento Capital, con una suba del 5,1% que implicó la creación de 444 empleos comerciales. 

En Iguazú, la suba también fue significativa: +11,1%, con 167 empleos creados. En  Eldorado, por su parte, se crearon 149 empleos comerciales (+8,3%). 

Pero, ¿qué pasa contra el 2019? Si bien Misiones se posicionó de manera muy fuerte  en 2020, en términos globales, aprovechando los beneficios del cierre de fronteras, no había indicadores claros si eso impactó solo en Posadas y zonas aledañas o también  el crecimiento fue en todo el territorio.  

Los datos demuestran que si. El total provincial del empleo comercial formal misionero, en 2021 creció 5,9% por encima de 2019, con +1.214 empleos. En ese marco, la mayoría de los departamentos misioneros exhibe importantes crecimientos. El departamento Capital está 4,6% arriba del 2019 (+402 empleos), pero otros tuvieron desempeños  formidables. Eldorado, por caso, creció 19% sumando 309 empleos comerciales  formales respecto a 2019; Oberá sumó 110 empleos nuevos (+4,7%); Leandro N. Alem,  unos 96 (+11,7%). Guaraní se expandió en 38,9%, entre otros.  

Solo San Ignacio y San Javier (-5,5% y -1,1%, respectivamente) están por debajo de  2019.

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Dass incorporará 100 nuevos empleados en Argentina por un acuerdo con Adidas

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Según informa el medio local BAE Negocios, el anuncio fue hecho por Brian Habdley, director del grupo en Latinoamérica, en el marco de una visita a la planta y en compañía de Pablo Lamo, gerente general de Adidas, y Ariel Schale, secretario de Industria, Economía del Conocimiento y Gestión Comercial Externa.

Allí destacaron que la incorporación de los empleados es parte de un convenio firmado entre Dass y Adidas, en el que la firma deportiva buscará incrementar en 20 % su producción del año pasado.

Actualmente la fábrica de Coronel Suárez produce unos 2,8 millones de pares de zapatillas por año y esperan llegar a 3,2 millones en 2022.

En julio de 2021 Dass había anunciado la incorporación de 200 empleados en su otra planta argentina, ubicada en la ciudad de Eldorado, provincia de Misiones, gracias a un acuerdo con Nike.

A nivel mundial, Dass tiene presencia en 33 países, manufacturando y comercializando más de 18 millones de pares de calzados y 6 millones de unidades en indumentaria. Cuenta con unos 7000 clientes en la región y más de 15 000 trabajadores. Además de Nike y Adidas, en Argentina produce también para las firmas Fila, Asics y Umbro.

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Misiones cierra el año con empleo en alza ¿Cómo les fue a las 30 empresas grandes?

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El empleo en Misiones está pasando por un buen momento, con más de cien mil puestos de trabajo registrados y un crecimiento continuo que contrasta con otras provincias “grandes”, con problemas laborales que se agudizaron con la pandemia.

El último reporte oficial marca que nuevamente cayó la desocupación en la provincia y en algunos sectores, la situación es inédita: Misiones hoy tiene el empleo forestal más alto de la historia y duplica al de Corrientes. En paralelo, en el sector comercial, Misiones mostró la mayor expansión del empleo registrado privado. Con 20.990 puestos, mantiene su liderazgo en el norte, y se posiciona en el top tres del país.

En esa línea, las 30 principales empresas de Misiones son las responsables por el diez por ciento del empleo total y sólo cinco registraron caídas en relación con 2020. Pero en el global, son responsables de 692 nuevos puestos. 

Arauco es líder en cantidad de empleo registrado, con 1.725 puestos, 9,38 por ciento más que en 2020 y 148 nuevos empleos. En la industria manufacturera de Misiones hay 23.490 empleos registrados, 1.169 más que hace un año, más del doble que en Corrientes y más del triple que en Formosa. 

El top tres de las empresas con más empleados se mantiene igual, aunque con un cambio de posiciones. California, que abrirá su octava sucursal en Posadas, tiene 1.025 según Ricardo “Pilo” Cáceres, el empresario formoseño que es accionista mayoritario de la tradicional cadena misionera. Arauco y California son las dos únicas empresas con más de mil puestos registrados.

Del segundo al tercer lugar cayó Crucero del Norte, una de las cinco empresas grandes que tiene menos empleos que en 2020. Ahora tiene 977, contra 1.073 del año de inicio de la pandemia que paralizó el transporte de colectivos, que obligó al cierre de los dos hoteles de la firma de la familia Koropeski. Uno se recuperó con la llegada del grupo Bagú, que reabrió el Crucero Exprés de Posadas

En el cuarto puesto aparece la firma Zbikoski, propietaria de la línea de transporte Don Casimiro. En el Sistema de Transporte Interconectado emplea a más de 900 trabajadores entre conductores y administrativos. El número se eleva si se tiene en cuenta a los empleados fuera de la provincia, otros 500. Además, Don Casimiro invirtió este año en unidades cero kilómetro. 

En el rubro agroalimentos, Rosamonte sigue siendo la marca emblema de Misiones. En plena pandemia, la firma de la familia Hreñuk de Apóstoles logró mantener a toda su plantilla y este año sumó 88 puestos de trabajo para completar 650, con un crecimiento del 15,66 por ciento. El aumento del empleo en la firma apostoleña está además entre los más importantes de la provincia.

Detrás de la firma Rosamonte, entre las diez principales empresas con más empleo, se ubica Carlos Enriquez, la constructora que emplea a 624 obreros y que también tiene negocios en el turismo de Iguazú, donde es concesionaria del área Cataratas.

Dass, con visita presidencial incluída, es otra de las empresas dentro del top ten, con 550 puestos, lejos del récord, pero en constante crecimiento desde 2019 y con una inversión de 25 millones de dólares para aumentar la producción del grupo en la Argentina. 

Sin embargo, la que proporcionalmente creció más fue la forestal Laharrague Chodorge, con 42,7 por ciento: 93 empleos más que en 2020, para llegar a los 311 en total. 

En el rubro forestal, aunque no está entre las diez primeras generadoras de empleo, Papel Misionero podría sumarse a ese lugar de privilegio con la inauguración de la nueva fábrica de papel en Puerto Rico, que sumará cerca de cien empleos. La empresa, controlada por el grupo Arcor, protagonizó sí la mayor inversión del año en Misiones: 20 millones de dólares. 

La constructora Maceva fue otra que creció en empleo: 27 por ciento más, con 60 obreros, para completar 281. La actividad en la construcción creció y hay 5 por ciento más de empresas en actividad que durante 2020. 

La yerbatera Gerula también creció 23,4 por ciento, con 59 incorporaciones para llegar a 311 puestos. En el rubro salud, el sanatorio Boratti es el único que aparece entre las principales empresas con 233 empleos directos, pero en total son 359 si se consideran quienes trabajan en relación de dependencia de otras pymes como Cucyti SRL, ICCC y el Instituto de Cardiología.

En total, las principales empresas concentraban en 2020, 11.374 puestos de trabajo. El 2021 cerrarán con 13.433, 692 más y un crecimiento porcentual de 8 por ciento. 

Aunque todavía no aparece en el ranking de las 25 empresas con más empleo, la firma 5 Hermanos, que inauguró una sucursal de la cadena de supermercados en Puerto Rico, asoma como una de las novedades en el mercado: 180 empleos y una inversión de más de cien millones de pesos. 

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Dass cierra el año con 550 empleos y nuevas inversiones

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El Grupo Dass, licenciatario de la marca italiana, puso $ 300 millones en Distrito Arcos y Soleil Shopping Mall, en Capital Federal. Para 2022, planea desembolsar otros $ 500 millones en cuatro puntos nuevos, además de reformas y ampliaciones de los existentes. En Misiones con el plan de inversiones anunciado en mayo, cierran con 550 puestos en la planta de Eldorado.

El Grupo Dass, licenciatario de Fila en el país, invirtió $ 300 millones en dos nuevos locales de la marca deportiva italiana. Son de formato premium outlet y están ubicados en Distrito Arcos (Palermo) y Soleil Shopping Mall (Boulogne). Ese monto, se sumará a los $ 500 millones que la empresa planea desembolsar en 2022 para otras cuatro inauguraciones a lo largo del próximo año.

“A comienzos de 2021, nos propusimos un plan ambicioso de expansión para los próximos tres años, que incluía nuevas aperturas en plazas estratégicas y ampliación y renovación de tiendas existentes”, explicó Bautista Clémenté, Direct to Consumer manager del grupo Dass.
El local inaugurado en Distrito Arcos tiene 200 metros cuadrados (m2) y el de Soleil, 285 m2. Ofrecen productos de las categorías Running, Tenis, Heritage y Lifestyle. “Con estas dos nuevas aperturas, estamos cerrando el año con nueve tiendas en todo el país”, agregó Clémenté.
El ejecutivo precisó que la marca se propuso duplicar su volumen de operación para 2022. Para eso, abrirá los cuatro nuevos locales, reformará el de Mendoza y duplicará la superficie del que tiene actualmente en Unicenter. “El año 2022 será clave para el Grupo Dass y la marca Fila, con un plan previsto en más de $ 500 millones en aperturas e innovación tecnológica para elevar la experiencia de compra, a través de una integración 360 entre nuestro e-commerce y el canal físico”, finalizó.
La recuperación que experimentó el mercado de indumentaria y calzado deportivo pospandemia llevó a que las grandes marcas deportivas avanzaran con sus planes de expansión en retail físico, incluso, pese a la explosión del comercio electrónico. La alemana Puma cortó cintas en Alto Palermo y peatonal Florida, además de ampliar su tienda en Distrito Arcos, como parte de un plan de inversiones por $ 400 millones en el país activado este año. Por su parte, luego del paréntesis en el que había ingresado por la frustrada venta de su negocio en la región al grupo mexicano Axo, Nike retomó sus proyectos en el mercado local, con la inauguración de un nuevo local en Abasto, el espacio de mayor superficie que existe en ese shopping. Lo inauguró días atrás. La alemana Adidas invirtió $ 82 millones en una nueva tienda, tras la ampliación de Alto Palermo.

Con 45 años de historia y origen en Brasil, Dass está presente en 33 países, donde produce y vende más de 18 millones de pares de calzado y 6 millones de unidades de indumentaria por año. Tiene 7000 clientes en la región y más de 15.000 colaboradores.
En la Argentina, su división industrial tiene dos fábricas propias de calzado e indumentaria: en Eldorado (Misiones) en Coronel Suárez (Buenos Aires). Fabrica para las marcas cuya licencia tiene en la región (Fila, Umbro y Asics) y para terceros, como Adidas y Nike. La planta de Eldorado hizo 1,2 millones de pares en 2020 y proyectaba cerrar 2021 con 2,5 millones. En sus años de esplendor -se inauguró en 2007- superó los 5 millones anuales.
En mayo, anunció un plan de u$s 25 millones para llevar al 75% su proporción de producción nacional, en un contexto de complicaciones para abastecerse de producto importado, por secuelas de la pandemia y, además, los cepos aduaneros y cambiarios que imperan en el mercado local. Para entonces, el 90% de la producció de Umbro ya era local y el 70% de la de Fila. El plan era alcanzar el 50% de Asics antes de 2022.
Dass tiene la licencia en perpetuidad de Fila para América latina, y los derechos de Umbro para la Argentina, Brasil y Paraguay. Hace un año, se quedó también con la de Asics, luego de que la marca japonesa, que había llegado al país en 2017, decidiera dejar el manejo de su negocio en licenciatarios.

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Dass continua recuperándose y proyecta tomar más empleo

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La ministra de Trabajo, Silvana Giménez junto al ministro de Salud, Oscar Alarcón, el Presidente del Bloque Renovador, Martin Cesino y el Intendente, Fabio Martínez, visitaron la fábrica de calzados Dass.

Los funcionarios fueron recibidos por directivos y trabajadores de la empresa con quienes recorrieron la fábrica.

Dass llegó a tener 1500 trabajadores y diariamente producían 23.000 pares de zapatillas.

Mas allá de los momentos críticos que atravesaron, la empresa pudo sostenerse gracias al gran esfuerzo de los trabajadores y el apoyo del Gobierno provincial.

Durante el 2021 reincorporaron 250 trabajadores para totalizar 550 operarios, con una producción de ensamble de 14.000 zapatillas por día.

El gerente de recursos humanos Flavio Olea indicó: “A medida que aumente la demanda se irán creando más puestos de trabajo con la expectativa de ir sumando más trabajadores en un futuro cercano”.

La próxima semana todos los trabajadores que hayan completado el esquema de vacunación recibirán la tercera dosis en un operativo del Ministerio de Salud.

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