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Fuerte alza del empleo privado formal en Misiones, el más alto de la región

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En septiembre el empleo registrado en el sector privado formal de Misiones tuvo una nueva variación positiva: a nivel interanual, mostró un incremento del 3,7%; al tiempo que, en la comparación contra el mes anterior registró una suba de 0,8%, el tercero consecutivo y es el más alto de la región del NEA. En este contexto,  Misiones continúa consolidándose como la provincia de mayor recuperación del empleo  desde el inicio de la pandemia en la región, y se ubica segunda a nivel país,  indicó un informe realizado por la consultora Politikon Chaco, en base a datos oficiales  del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación. 

Situación del empleo privado registrado a nivel nacional 

En septiembre el empleo privado registrado en la Argentina tuvo un incremento  del 0,3% respecto al mes anterior, sumando 19.586 nuevos puestos de trabajo, y desde  hace catorce meses no se registran caídas en este nivel comparativo. En lo que va del  2021, además, se generaron unos 129.050 puestos de trabajo.  

Por su parte, en la comparación interanual contra septiembre de 2020, se observa una suba del 2,4%, registrando una recuperación de 137.117 empleos privados formales en el último año. Si bien ya no se observa tanta influencia de la baja base de comparación  por el impacto del ASPO, la crisis sanitaria todavía colabora en menor medida para sostener resultados positivos, principalmente por aquellos sectores que han tenido un proceso de  reapertura más tardío. Aun con eso, el proceso de recuperación del empleo en términos  generales se hace evidente. 

Empleo privado registrado en Misiones 

En ese marco, Misiones transitó nuevamente por senderos positivos: en  la comparación mensual, experimentó un crecimiento del 0,8% contra  agosto. En valores absolutos, equivale a la creación de 809 puestos de trabajo en el sector en dicho mes, el tercero consecutivo que registra subas. Además, mostró alzas en ocho de los nueve meses del año con datos  disponibles. En este nivel comparativo, Misiones fue la provincia de mayor alza del NEA. 

Además, el empleo formal privado sigue por encima del 2020: en la comparación  interanual, se observa una suba del 3,7%, que implica la recuperación de 3.573 contra  septiembre del año anterior.  

Otros niveles comparativos también resultan relevantes para medir la magnitud del  crecimiento del empleo en Misiones. En primer lugar, se puede analizar el desempeño  acumulado en el año, que es altamente positivo para la provincia: a septiembre de este año, Misiones logró crear 4.255 puestos de trabajo, que representa un crecimiento del  4,4% en este punto, ubicándose como la provincia con el séptimo mayor nivel de  incremento en el país y primera en el NEA.  

En este marco, nuevamente la industria y el comercio son los rubros de mayor  dinamismo en Misiones, siendo las principales generadoras de empleo en lo que va del  año y consolidando una tendencia de crecimiento en el empleo privado formal en la  provincia. 

Otro dato relevante para Misiones tiene que ver con el crecimiento del  empleo tras el inicio de la pandemia: es una de las de mejor desempeño del país, logrando recuperar la totalidad de lo perdido y superando incluso los niveles del mes previo al inicio de la pandemia. El crecimiento misionero del empleo  privado formal es del 4,4%, creando 4.340 puestos  de trabajo, y se ubica como la provincia de mayor generación del empleo del NEA y la  segunda a nivel país, solo superada por Tierra del Fuego. 

Un dato relevante al respecto de lo último detallado: en términos absolutos, Misiones  creó más puestos de trabajo que todo el resto de las provincias del NEA en conjunto (3.164 entre Chaco, Corrientes y Formosa). 

Total país – comparación mensual

El análisis de la serie sin estacionalidad, para poder medir la evolución mensual, nos muestra que, en términos relativos, veintiún jurisdicciones experimentaron crecimientos respecto a agosto 2021: encabezan Catamarca (+2,0%), seguida por La Rioja y Río Negro (+1,1% en cada caso). Misiones, en este punto, se ubicó en la 6o posición a nivel nacional y primera en el NEA.

Por su parte, un distrito no tuvo variación (0%, Tucumán), y apenas tres terminaron el mes con caídas: Chubut (-0,4%), Salta (-0,2%) y San Luis (-0,1%).

Total país – comparación interanual 

En términos relativos, las veinticuatro jurisdicciones del país registran incrementos. En  este marco, Catamarca es líder con una suba del 10,1% contra igual mes de 2020,  seguida por San Juan (+7,4%) y Formosa (+6,2%). Misiones, en este punto, registra el  décimo primer mayor incremento del país y segundo en el NEA. Por su parte, la CABA  registró un alza de sólo el 0,8%, siendo el único distrito que no supera el punto  porcentual en este nivel comparativo.  

El hecho de que Catamarca haya sido líder en ambas comparaciones se explica por la  radicación de industrias que se realizaron en los últimos meses, a partir de fuertes  incentivos del estado provincial a la radicación de empresas en el Parque Industrial  catamarqueño. 

A nivel nacional, son quince las provincias que lograron recuperar y superar sus niveles  de empleo privado formal comparado con el inicio de la pandemia: en este marco, Tierra  del Fuego lidera el ranking nacional con una suba del 7%, y Misiones se ubica  inmediatamente después con un alza del 4,4%, siendo de este modo el mejor  desempeño en el NEA y el Norte Grande. Además, es la provincia con el segundo mayor  crecimiento en términos absolutos de puestos de trabajo, solo por detrás de Santa Fe  (6.221 para el caso santafesino y 4.340 para el misionero). 

En el otro extremo, CABA, Neuquén y Mendoza son los distritos con peores  desempeños, estando aún más de 3% por debajo del nivel registrado al inicio de la  pandemia. 

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Presentaron 99 cursos para el sector foresto-industrial

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La ministra de Trabajo y Empleo de Misiones, Silvana Giménez, acompañó al presidente de la Asociación Civil Red de Instituciones de Desarrollo Tecnológico de la Industria de la Madera (RITIM), Miguel Ángel López, en el lanzamiento de 99 cursos para el sector foresto-industrial con énfasis en construcción con madera.

La apertura del encuentro estuvo a cargo de Leonardo Di Pietro, secretario de Empleo de la Nación, quien celebró la iniciativa y manifestó la importancia de la formación profesional, considerándola indispensable para mejorar la elaboración y terminación de cualquier producto y remarcando que todo lo que se invierta en formación tiene buena finalidad.

En tanto que la ministra Giménez hizo hincapié en la continuidad de políticas públicas directas en materia de capacitación laboral, tanto en este rubro, que involucra directamente a nuestra provincia, como en tantos otros.

Mientras que Miguel Ángel López, Presidente de RITIM, manifestó que es un orgullo poder presentar los cursos después de 1 año de intenso trabajo, considerándolos una enorme oportunidad para fortalecer todas las actividades que contribuyan al mejor empleo y al desarrollo del sector foresto-industrial.

Los cursos serán brindados por 13 instituciones de formación nucleadas en RITIM con el objetivo de capacitar a alrededor de 1.600 personas en 12 provincias.

Estos cursos complementan acciones anteriores como es la normalización de roles, la evaluación de trabajadores, la formación docente, la elaboración de materiales curriculares y didácticos, los que, en su conjunto, tienen el objetivo de fortalecer el sistema de formación continua para el sector foresto-industrial.

Los cursos que se dictarán en modalidad virtual y presencial son: Armado de muros y cabreadas; Armado de bastidores en madera sistema SIP; Instalaciones eléctricas en casas de madera; Montajes, aislaciones y revestimientos; Durabilidad y degradación de la madera, Operador de cámara de secado; afilador; clasificador de madera estructural, entre otros.

De la reunión participaron funcionarios del Ministerio de Trabajo de la Nación, representantes del Centro de Investigación y Extensión Forestal Andino Patagónico (CIEFAP), sindicatos, cámaras y universidades del país.

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Entrega de herramientas para generar más puestos de trabajo en Candelaria

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La ministra de Trabajo y Empleo, Silvana Giménez, junto al Presidente del IFAI, Marcelo Rodríguez, la rectora de la UPM, Laura Traid y la Diputada MC, Lidia Batista, entregaron herramientas de trabajo y dieron inicio oficialmente al curso de capacitación en horticultura a un emprendimiento en Candelaria.

El proyecto, ideado por Javier Sosa, actualmente integrado por 30 personas, viene trabajando hace tres meses en doble turno. Actualmente cuentan con huertas, invernáculos y gallineros propios, con la expectativa poder conformar una cooperativa de trabajo y duplicar las fuentes laborales.

En la mañana de hoy, Guillermo Quintero, profesor de la Universidad Popular de Misiones dio inicio a la capacitación en Huerta Orgánica adaptada a las necesidades del emprendimiento. El mismo tiene una duración de cuatro meses y luego continuarán con el asesoramiento de los especialistas.

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Se inició el relevamiento a trabajadores tareferos 2021

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El Ministerio de Trabajo y Empleo realiza durante el mes de agosto un relevamiento de trabajadores de la cosecha de yerba mate que busca alcanzar a la totalidad de la población de tareferos en Misiones.

En el marco del Sistema de Información de Tareferos de Misiones (SITAMI), la cartera laboral articuló acciones con los intendentes para lograr alcanzar los objetivos establecidos en el relevamiento.

El SITAMI es un sistema creado por el Ministerio de Trabajo en el 2020, el cual permite contar con datos propios, diseñar y ejecutar políticas públicas que permitan mejorar las condiciones laborales de los trabajadores de la cosecha de la yerba mate.

Para este trabajo de recolección de información y datos, los municipios ejecutarán diferentes estrategias, en algunos casos convocarán a los trabajadores a las dependencias municipales y en otras oportunidades buscarán relevar en el territorio.

Los municipios tienen gran despliegue de territorialidad y serán centrales para alcanzar a la totalidad de la población de trabajadores en sus distritos.

Entre los objetivos del relevamiento 2021 también está la identificación de los trabajadores tareferos que pueden postularse al Programa Intercosecha, el cual brinda ayuda económica no remunerativa durante el receso estacional Interzafra que es altamente valorada por los trabajadores.

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Continúan las inspecciones en chacras de Jardín América y Puerto Leoni

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El Ministerio de Trabajo y Empleo de la provincia, realizó inspecciones de higiene y seguridad y policía de trabajo en chacras de Jardín América y Puerto Leoni, dando continuidad a la tarea que se efectúa en todo el territorio provincial.

Los inspectores constataron diversos incumplimientos en el uso de la ropa de seguridad, la inexistencia de botiquines de primeros auxilios, sanitarios inadecuados y la falta de provisión de agua potable.

Ante el incumplimiento de las medidas de seguridad e higiene, se labraron actas en cuatro chacras con el objetivo de garantizar condiciones laborales saludables para los trabajadores y trabajadoras de la yerba mate.

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