forestal

Rigen nuevos valores para la materia prima forestal

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El Instituto Forestal de Misiones estableció los nuevos valores que regirán para la materia prima de la cadena forestal.

Se estableció como precio de contado para los rollos “raleo” pulpable, la tonelada puesto en fábrica en tres mil pesos. 

La estructura de precios es la siguiente: 

Elaboración o cosecha el precio es de 900 pesos la tonelada, precio en pie 1.270 la tonelada y el precio del flete en 830 pesos. 

El precio de contado de la tonelada del chip pulpable puesto en fábrica es de 3.300 pesos.

También se decidió mantener los valores fijados por el INFOPRO respecto del índice mediante el cual se actualizan los precios de la madera rolliza con destino para aserrío y laminables – podados y no podados – en sus distintas clases diamétricas -, puestos sobre camión para Pinus, Araucaria y Eucaliptus, e incluirse la mencionada actualización respecto de los precios del rollo “raleo” pulpable – trozas pulpables -, cada tres meses si correspondiere la misma. 

Respecto de la madera quemada, atento a la situación de extrema gravedad generada por los incendios forestales, y con carácter excepcional, para atenuar pérdidas económicas, se sostiene un 50% de reducción del precio establecido por en todas las categorías de rollos laminables y aserrables de las tres especies de madera -Pinus sp, Araucaria y Eucaliptus, durante los próximos 6 meses.

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La industria misionera, la mayor generadora de empleo en el Norte Grande, con la foresto-industria como protagonista

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Misiones es, por lejos, la provincia con el mayor volumen de trabajadores formales en el sector privado de todo el NEA. Concentra el 35% del total regional, y es la única en superar los 100 mil puestos de trabajo. Además, ampliando la comparación al Norte Grande, Misiones se ubica tercera, solo por debajo de Tucumán y Salta, dos provincias con un fuerte perfil agroindustrial, pero también comercial, similares características al perfil misionero.

Además de esa caracterización, Misiones fue la provincia que más empleo creó en el Norte Grande, en valores absolutos, durante 2021: 5.623, sobre un total regional agregado de 35.521. Detrás quedaron Chaco y Tucumán (+5.442 y +5.302, respectivamente), según datos del CEP XXI.

En ese marco, el protagonismo misionero está dado en el sector industrial, donde no solo se destaca su volumen de empleo, sino también su crecimiento. La industria, en el agregado regional, concentra 124.960 empleos. De ese total, el 18,2% está en Misiones, siendo la segunda más alta, solo detrás de Tucumán (22,9%), y estas dos provincias son las únicas con más de 20 mil empleos registrados en la industria. 

En el NEA, particularmente, la industria de Misiones casi duplica a Corrientes en puestos de trabajo (22.745 vs. 13.133), y le saca más de una cabeza de ventaja a Chaco (8.317) y Formosa (2.693)

Pero lo más relevante en este escenario es la generación de puestos de trabajo: en 2021, el Norte Grande logró crear unos 4.315 empleos industriales. De ese total, 1.009 se lograron sólo en Misiones. Es decir, Misiones generó 1 de cada 4 nuevos empleos industriales en toda la región ampliada del Norte Grande. Si la comparación la hacemos solo en el NEA, el predominio misionero es aún más fuerte, creando casi 2 de cada 4 nuevos empleos.

La comparación contra 2020, sin embargo, no es requisito único para poder determinar si existe recuperación, rebote o crecimiento, debido a los problemas que trajo la pandemia y sus consecuentes impactos sobre el empleo. Por ende, lo verdaderamente relevante es observar su situación contra el 2019, período también impactado por otro tipo de problemas (recesión) pero indicador válido para hablar de un crecimiento. 

El Norte Grande, en su conjunto, logró crear en 2021 5.078 empleos industriales en relación con 2019. De ese total, 1.476 se crearon en Misiones, el mayor valor entre las diez provincias de la región: representa el 30% del total de los empleos creados, y el 42% solo en el NEA. 

Gráfico 1. Puestos de trabajo generados en el sector industrial, en valores absolutos. Provincias del Norte Grande. 2021 vs. 2020 y 2019

Fuente: Politikon Chaco en base a CEP XXI

Misiones, con estos datos, ratifica su condición de líder en el sector industrial, algo que se consolida con la comercialización de su producción: recordemos que, dentro del Norte Grande, Misiones se ubica en el top tres de mayores exportaciones de productos manufacturados tanto de origen agropecuario como industrial

Esta situación no está dada por azar, sino que es la consecuencia del aprovechamiento de las capacidades productivas propias y de políticas públicas que tienden a ello. El fortalecimiento de la industria no solo genera empleo, sino también desarrollo local, recursos para la provincia y la posibilidad de potenciar otros sectores conexos a esta actividad, que a su vez permitirán mayor generación de puestos de trabajo. 

Además, la industria implica, sobre todo en el caso misionero, añadir valor agregado a la riqueza local, que repercute de manera muy importante en el círculo mencionado anteriormente. 

La foresto-industria es prueba de ello. El sector forestal representa casi el 10% del PBG provincial y cerca del 40% de las exportaciones misioneras. Además, Misiones es una de las provincias con mayor superficie de plantaciones forestales: 417.627 hectáreas, el 32% del total nacional, según el MAGyP de la Nación.

El empleo foresto-industrial está compuesto de dos sectores: el vinculado a la silvicultura y extracción forestal (actividad primaria) y el industrial (madera y elaboración de productos vinculados a ella). 

A diciembre de 2021, la foresto industria explicaba 21.926 empleos en el Norte Grande; de ese total, 12.035 están situados en Misiones: es decir, participa del 54,9% del total regional, y del 65,5% si se limita al NEA

En el NEA, los empleos foresto industriales de Misiones casi triplican a los de Corrientes (12.035 vs. 4.470), y son infinitamente mayores a los chaqueños (1.698), mientras que Formosa prácticamente no tiene desarrollada esta actividad (apenas 170 empleos)

En todo el Norte Grande, además, es la única provincia en tener más de diez mil empleos formales en esta actividad. Pero, también, es la que muestra la mayor expansión.

En 2021, Misiones logró crear 775 empleos en este sector, comparado con 2020. Todo el Norte Grande generó 1.059: es decir, el año pasado Misiones generó 7 de cada 10 empleos foresto industriales de todo el norte (y casi 8 de cada 10 en el NEA). Contra 2019, la situación es similar: Misiones sumó unos 963 empleos y el Norte Grande en su conjunto, 1.351.

Gráfico 2. Puestos de trabajo generados en la foresto-industria, en valores absolutos. Provincias del Norte Grande. 2021 vs. 2020 y 2019

Fuente: Politikon Chaco en base a CEP XXI

Si bien Misiones aún no logró alcanzar los valores máximos históricos que tuvo esta actividad (poco más de 14 mil empleos en 2008), existe un proceso muy importante de recuperación de empleo de la mano de políticas públicas activas tendientes al fortalecimiento del sector, y a una agenda ambiental-industrial inédita en la Argentina. 

La foresto industria misionera es un ejemplo de cómo superar ciertas antinomias. Mientras que hay sectores que afirman que lo industrial necesariamente va a  contramano de lo ambiental, Misiones promueve el desarrollo del sector de la mano de una fuerte política de cuidado y sostenimiento de bosques nativos, generando incluso beneficios ambientales no solo a la región, sino al país, punto por el cual las autoridades misioneras piden reconocimiento a la Nación. 

La foresto industria, de la mano de los complejos té y yerba mate, tabaco y el turismo, son los grandes pilares económicos-productivos de la provincia, y en todos está mostrando buenos desempeños en el último año. 

La participación y protagonismo del sector privado es fundamental, y su articulación con el sector público es el eje clave para potenciar estos sectores. Aun con muchos desafíos pendientes, el avance positivo de estas actividades colabora de manera más que significativa al proceso de desarrollo integral, sustentable e inclusivo que busca la provincia.

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Buenos Aires lanza un plan de incentivos a la forestación

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El gobernador bonaerense, Axel Kicillof, lanzó hoy un plan de incentivo a la actividad forestal, que incluye la entrega de especies, insumos y ayuda económica para productores, con el objetivo de crear nuevos puestos de trabajo, generar valor y cuidar el medioambiente.

Se trata del Plan de Impulso a la Actividad Forestal, presentado por Kicillof junto con el ministro de Desarrollo Agrario, Javier Rodríguez, en un acto celebrado en el partido de General Guido, en el que también fueron de la partida la ministra de Ambiente, Daniela Vilar; la subsecretaria bonaerense de Agricultura, Ganadería y Pesca, Carla Seain; y el intendente local, Carlos Rocha.

“Además de la producción industrial y agropecuaria, la provincia de Buenos Aires tiene un enorme potencial para avanzar con la actividad forestal”, expresó el mandatario bonaerense.

Afirmó que es un plan “vinculado tanto a lo productivo, la creación de trabajo y la generación de valor, como al cuidado del ambiente en nuestra provincia”.

“Tenemos un camino muy largo por recorrer para acompañar a los y las productoras de esta actividad y una gran capacidad para seguir creciendo”, aseguró.

El programa incluye el Plan de Incentivos a la Actividad Forestal (PIAF) 2022, que consiste en la entrega gratuita de material de plantación forestal a pequeños y medianos productores forestales y agropecuarios, y a escuelas rurales de todo el territorio provincial.

La iniciativa reúne dos componentes: la distribución de un total de 210.000 estacas de álamos y sauces, 50.000 plantines de eucaliptos, 10.000 acacias blancas y 10.000 casuarinas; y una línea de financiamiento específica de hasta 150 mil pesos para afrontar los costos de plantación.

“Se trata de un programa forestal como no hubo anteriormente en la provincia, que servirá también para complementar otras actividades, brindar capacitación en el cuidado de espacios verdes y continuar profundizando la interacción con el sistema científico y tecnológico”, destacó el gobernador, al tiempo que valoró “la importancia de expandir estas políticas hacia las distintas regiones de la provincia”.

En tanto, el ministro Rodríguez remarcó que “desde un primer momento nos propusimos darle un nuevo significado y mayor relevancia a la actividad forestal en la provincia de Buenos Aires, a partir de la articulación con los 135 municipios y todos los actores vinculados a esta producción”.

“Sabemos que es un sector que tiene un gran potencial de empleo, puede generar exportaciones y agregado de valor en origen, pero al mismo tiempo tiene un rol fundamental en el cuidado del ambiente y el bienestar de toda la población”, señaló el ministro.

La biofábrica forestal del Ministerio de Desarrollo Agrario produce biotecnología a través del cultivo de tejidos vegetales in vitro que permite la multiplicación de plantas forestales de alta calidad genética y libres de enfermedades lo que permitirá triplicar la producción de plantines de las estaciones forestales, que se destinarán a la producción maderera, protección de cultivos y ganado, bosques urbanos o restauración de paisajes.

A su vez, se creará la Estación Agroforestal integrada del sudoeste bonaerense, en el partido de Villarino, con el objeto de promover la actividad en toda la región; integrar a entidades de investigación, escuelas, viveros municipales y chacras experimentales, impulsando políticas de promoción y tareas de extensión con énfasis en la producción agroecológica, y el impulso a la agricultura familiar, pequeños y medianos productores.

“Desde el Ministerio de Ambiente acompañamos el Plan de Forestación y nos comprometemos a trabajar junto a las autoridades de General Guido en políticas públicas de reciclado y soberanía alimentaria, con el objeto de que en cada barrio se genere conciencia acerca de la importancia del cuidado del ambiente y de la alimentación sana”, expresó la ministra Vilar.

También se anunció la implementación de un programa de Apoyo a la Gestión Sostenible de Bosques Urbanos para desarrollar y conservar bosques en áreas urbanas de la provincia de Buenos Aires, sumando también la entrega de árboles e instancias de asesoramiento y capacitación destinadas a municipios, organizaciones sociales, barriales y organismos públicos.

La Provincia también otorgará financiamiento para insumos, buscará fortalecer los viveros forestales municipales, generará materiales de divulgación para las comunas y el público en general, y creará el Consejo Consultivo de Infraestructura Verde Urbana y la Mesa de Gestión de Bosques Urbanos de la PBA.

Finalmente, el Programa de Apoyo a la Gestión del Riesgo y las Emergencias en Bosques Urbanos consiste en la asistencia a municipios por parte del Estado provincial ante eventos meteorológicos que impacten sobre los bosques urbanos con el objetivo de mitigar los efectos del cambio climático a nivel local y disminuir los daños a la población.

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El empleo privado en Misiones recupera niveles prepandemia y el turismo se codea con los principales empleadores

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La recuperación del turismo no sólo es una buena noticia por el impacto en el consumo y los hoteles llenos. La actividad este fin de semana batió récords y las Cataratas del Iguazú por primera vez superaron a Brasil en ingresos al parque. Iguazú fue el segundo destino más elegido por los pasajeros de Aerolíneas Argentinas. Se inauguraron hoteles y se están construyendo nuevas opciones para el turista más exigente. Este cóctel convierte al turismo en una de las actividades con más empleos en Misiones. Según los datos oficiales, a febrero había 24 mil empleos, quince directos y otros nueve mil de modo directo. De este modo, el turismo se posiciona como una de las actividades con más empleo, disputando el primer puesto a la industria y al comercio en una fuerte recuperación del empleo misionero.

La recuperación que tuvo el empleo formal privado en Misiones no solo se ubica largamente por encima del período previo inicio de la pandemia, sino que ya igualó los niveles de 2018, antes de que se iniciara la crisis que terminó en la Argentina pidiendo auxilio al FMI.

¿Cuáles son los sectores que crearon más empleo en Misiones?

La industria manufacturera concentró el 21,2% del total de los empleos. El Comercio llega al 19,2% de los empleos formales. La agricultura y ganadería tienen 12,9% de los puestos de trabajo y la construcción llega al 7,3% del total, mientras que electricidad, gas y agua y servicios financieros, no superan el 2%. Solo se registra menos empleo en intermediación financiera, transporte y comunicaciones.

Según los datos del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), en diciembre de 2021 en Misiones se contabilizaron unos 103 mil asalariados privados registrados (en la serie sin estacionalidad); por su parte, en ese mismo mes, pero de 2019, el registro totalizaba 100,8 mil y en 2018, el mismo nivel que 2021 (103 mil). Ahora hay 103.594 Por ende, Misiones en un solo año recuperó los empleos perdidos en los últimos dos años. 

Si la comparación se realiza más atrás en el tiempo, el empleo privado formal misionero del último año superó, en cantidad de puestos de trabajo, a los niveles de 2009 a 2013; sin embargo, está por debajo del 2014 – 2017. El pico histórico se ve en el año 2015, con 105,9 mil asalariados registrados en el sector privado. Misiones está aún 2,7% por debajo de su pico.

Gráfico 1. Evolución asalariados registrados del sector privado, en miles. Provincia de Misiones. Serie Desestacionalizada. Datos del mes de diciembre de cada año.

Fuente: Politikon Chaco en base a MTEySS y SIPA

Más allá del dato positivo puntual del 2021, que marca la posibilidad concreta de un proceso de crecimiento real, este repunte viene a recuperar lo perdido en los años previos. El empleo formal privado misionero tuvo sostenidos incrementos entre 2009 y 2015, para luego comenzar un proceso volátil de caídas y subas, pero sin lograr recuperar ese nivel.

Aun así, el desempeño misionero es superior al regional del NEA y al nacional. En ambos casos, el empleo privado formal sigue por debajo de 2018 (-1,6% en NEA y -2,9% nacional); además, en el caso nacional, de hecho, sigue por debajo de todo el período 2011-2018, ratificando así un grave problema de falta de creación de empleo genuino de calidad.

Si bien el problema de la falta de creación genuina de empleo de calidad lleva más de una década a nivel nacional, y algunos años menos a nivel provincial, la destrucción del empleo iniciada en la crisis del 2018/2019 y profundizada en 2020 por la pandemia generó que su relación respecto a la población caída a mínimos históricos durante ese año, para luego repuntar de manera importante, aunque sigue estando lejos de los picos históricos. Es decir, la población creció en mayor ritmo que los puestos de trabajo privados formales, pero cobró relevancia justamente el proceso 2018-2020 donde la merma de empleos de calidad fue de fuerte magnitud. 

En 2021, en Misiones había 80,8 asalariados registrados en el sector privado cada 1.000 habitantes, muy por encima del 77,5 de 2020, e igualmente de los niveles del 2019. Aun así, sigue debajo de los años previos, y bastante por debajo del pico (2014, con 89,1). 

El crecimiento demográfico tuvo un ritmo más acelerado que la oferta de empleo, pero nuevamente el impacto del 2018 fue más que significativo en este punto: entre 2010 y 2017, este indicador en Misiones registraba más de 85 asalariados cada 1.000 habitantes; en 2018, cayó al 83,6, para sufrir una nueva merma en 2019 (80,8) y finalmente la caída más fuerte en 2020 por pandemia. La recuperación del 2021 fue muy significativa, pero aún no alcanza. 

Gráfico 2. Asalariados registrados del sector privado cada 1.000 habitantes. Provincia de Misiones. Datos del mes de diciembre de cada año.

Fuente: Politikon Chaco en base a MTEySS y SIPA y Ministerio de Hacienda de la provincia de Misiones.

A diferencia de esto, pero en igual camino que el total país, el empleo público tiene un desempeño más expansivo, y está en niveles más altos que los años previos. Aún así, Misiones tiene el menor peso relativo del empleo público provincial en relación con la masa de asalariados registrados del sector privado: por cada trabajador privado formal, en Misiones hay 0,6 públicos provinciales. Entre 2016 y 2021, de hecho, en Misiones este indicador se movió en 0,5 y 0,6, por lo cual hay una fuerte preponderancia del empleo formal en la provincia. 

En el resto del NEA hay más participación del empleo público. Solo Corrientes imita un comportamiento similar al misionero, pero en mayor nivel: hay 0,9 empleados públicos para cada trabajador privado formal; en Chaco y en Formosa, por su parte, el universo de trabajadores públicos provincial es mayor: 1,1 público cada uno privado en el primer caso; y 1,7 públicos cada un privado en el segundo. 

Gráfico 3. Empleados públicos provinciales sobre asalariados privados formales. Provincias del NEA. Datos del mes de diciembre de cada año.

Fuente: Politikon Chaco en base a MTEySS, SIPA y provincias.

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Reflexión sobre la Nota “Ley 25.080, un balance necesario” por Federico Padolsky

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Con respecto a la Nota s/ “Ley 25.080, un balance necesario” por Federico Padolsky me permito está REFLEXIÓN:

LO FORESTAL ESTÁ MUY VINCULADO CON NUESTRA COTIDIANEIDAD.
Cuestión polémica pero necesaria, se debería hacer en muchos otros órdenes, nosotros también planteamos, como Colegio la evaluación de la eficacia operativa de la ley 26.331; muchos matices, en virtud de las variables involucradas, pero donde, sin dudas, debemos tener una muy clara VISIÓN como provincia y región (nos marca el rumbo).
Interesante el planteo, está bueno que se pueda abordar con mucha honestidad intelectual y profesional, con mucha información y conocimiento.
Esto implica, necesariamente, debatir el MODELO PRODUCTIVO de MISIONES, que está bueno hacerlo, siendo muy conscientes de la compleja realidad territorial, ambiental, social y productiva que ello implica y sin dudas, son muchas las variables que deben involucrarse en su abordaje, con ser lo: ambiental, territorial, económico-productivo (la distribución de la renta productiva), social, cultural, jurídico-legal, técnico, académico, político e institucional; en el marco de un modelo de desarrollo sostenible provincial.
El abordaje se debe dar desde la complejidad y diversidad de los mosaicos territoriales rurales, a fin de conciliar intereses socio-productivos con los de protección eco-ambiental, buscando dentro de las posibilidades técnicas, legales, sociales, económicas y político-institucionales, soluciones estructurales, en el marco de un ordenamiento territorial, que tienda a conciliar los compromisos de la conservación y el desarrollo.
Hay mucho por contribuir y aportar en este sentido, pero hagamos desde una mesa de diálogo participativa, plural, donde no hay verdades absolutas; con posiciones proactivas y siendo constructivos; con espíritu autocrítico, es necesario también; pero sin pre-conceptos o posiciones anti, nadie puede estar ausente en este proceso, en particular los Consejos o Colegios Profesionales con competencia en la temática, los que pueden aportar mucho, caso el Colegio de Ingenieros Forestales de Misiones.
Debemos involucrarnos con mucha seriedad, asumiendo el compromiso y la responsabilidad que ello demande.
Lo forestal está muy vinculado con nuestra cotidianidad, desde que nacemos hasta que partimos a la última morada.
En Misiones somos forestales, como en ninguna otra provincia del país. Tener presente que dos terceras partes de la territorial (2 millones de hectáreas) están cubiertas con bosques (nativos e Implantados), con un crecimiento maderable superior a los 15.000.000 de m3-año, con una estructura Foresto-Industrial significativa y relevante; con una Institucionalidad Forestal sustentada en 37 años de existencia del Ministerio de Ecología y RNR, con el Ministerio de Cambio Climático (recientemente instrumentado), el IMiBio, el InFoPro (con fuerte participación de los distintos actores de la cadena forestal productiva), el INTA, 47 años de la FCF-UNaM, 25 años del COIFORM (con más de 40 de institucionalidad técnico profesional), cámaras empresariales (con mucha trayectoria en la región), asociaciones de productores, entre otras, sustentada en una importante legislación forestal y ambiental, partiendo de la propia constitución provincial.
Misiones tiene una potencialidad para la bioeconomía forestal, cuando de los organismos Internacionales (FAO – Naciones Unidas) se tiene como lema para este año: “Los bosques consumo y producción sostenible: Elijamos MADERA SOSTENIBLE para las personas y el planeta”.
Nuestras sociedades se han desarrollado a partir de los bosques, nuestra colonización comenzó con el aprovechamiento de los bosques. Cabe acotar que los primeros datos confiables en País sobre la superficie de bosques nativos data del año 1914, por aquellos años la recopilación realizada por la Sección Bosques y Yerbales del Ministerio de Agricultura determinaba la superficies de bosques en el País en 1.068.884 km2 (más de 100 millones de hectáreas, el 36,12% de la superficie territorial del País), asignándole a nuestra provincia 25.700 km2 (casi 2,6 millones de hectáreas, sobre un total provincial de casi 3 millones de hectáreas, el 86,18% de la superficie territorial provincial). 
Los bosques son ecosistemas claves para el funcionamiento planetario, sin desmerecer, ni desconocer, el rol y la importancia eco-ambiental que cumplen los ecosistemas de pastizales y matorrales.
Los bosques son determinados por la presencia de árboles, así como por la ausencia de otro uso predominante de la tierra; comprenden a los BOSQUES NATURALES, las PLANTACIONES FORESTALES (desde la década de los 50 se viene plantando con menor o mayor intensidad) y los BOSQUES URBANOS. 
Los bosques tienen MULTIPLICIDAD de FUNCIONES, nos brindan distintos de SERVICIOS ECOSISTÉMICOS, siendo ellos los servicios de: APROVISIONAMIENTO (madera, entre otros); REGULACIÓN (por ejemplo la regulación del clima y del ciclo del agua, el control de la erosión del suelo, la polinización, etc); CULTURALES (recreativos); y SOPORTE (biodiversidad y los procesos naturales del ecosistema).
Los servicios ecosistémicos que brindan los bosques están condicionados por la GESTIÓN FORESTAL, cuyo objetivo es asegurar que estos servicios satisfagan las necesidades presentes y futura, contribuyendo al desarrollo sostenible de la región, que se debe vincular con un enfoque de paisaje regional Agro-Forestal, fortaleciendo la resiliencia de los paisajes agro-forestales y las áreas naturales protegidas; sólo el manejo sostenible de nuestros bosques garantizará su persistencia en el tiempo.
La gestión forestal (dónde los profesionales de la Ingeniería Forestal son imprescindibles) es la garantía de: conservación, perpetuidad, uso múltiple, producción sostenible y servicios ecosistémicos de los bosques.
Vivir del bosque es posible y hacerlo ayudaría a frenar el cambio climático, aprovecharlos sosteniblemente es la mejor manera de ponerlos en valor y garantizar su conservación generando riqueza y empleo.
La CIENCIA FORESTAL desde sus orígenes, hace 300 años, allá por el siglo XVIII, plantea y sostiene la sostenibilidad de los bosques.
La silvicultura debe ser un derecho esencial del hombre pues, además de cumplir una función primordial proveedora, incorpora un principio fundamental: el de conservación y mejora de los recursos naturales sobre los que se sustenta.
“Debemos ver nuestros bosques, no como herramienta para compensar nuestro sistema roto, sino como herramienta para transformar nuestro sistema económico. …la Silvicultura y el Sector Forestal tienen oportunidades sin precedentes relacionadas con su potencial para generar soluciones renovables de base biológica, estas son cruciales para descarbonizar nuestra economía y crear empleos para una transición verde. Necesitamos romper la falsa dicotomía entre conservación y producción. Con la excepción de los bosques primarios, que deben permanecer como tales, es totalmente posible crear paisajes que sean tanto resilientes como productivos. Podemos utilizar los recursos forestales para salir del sistema actual de combustibles fósiles y luego reinvertir en biodiversidad y ecosistemas saludables, que son la base misma de la bioeconomía circular. …” (Dr. Ing de Montes Marc Palahí, Director del Instituto Forestal Europeo).
Cómo Profesionales de las Ciencias Forestales debemos propiciar que se:
1) Promueva la GESTIÓN SOSTENIBLE de los BOSQUES, PRODUCTIVA, como la más eficaz estrategia de conservación positiva versus la conservación negativa;
 2) Sostenga la importancia estratégica sobre la MULTIPLICIDAD de FUNCIONES de los BOSQUES que permiten satisfacer la demanda de una población creciente versus a bosques de un solo uso;
 3) Trabaje, desde la política forestal, la academia e institucional forestal, en comunicar que la aspiración a una bioeconomía global baja en emisiones es muy coherente con una estrategia positiva de conservación de los bosques basada en el impulso a su gestión sostenible vs a la bioeconomía forestal sin gestionar los bosques.
El lema del XV Congreso Forestal Mundial 2022: “Construir futuro verde, saludable y resiliente con los bosques”. 
Los bosques gestionados sosteniblemente, son bosques vivos, los que aseguran futuro a los Pueblos.

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